招A2司机，开17.5米车，跑江浙沪，12000-15000元/月，要求有两年以上17.5米独立驾驶经验，能吃苦耐劳，有责任心，技术过硬，路线熟悉或者能熟练灵活运用导航者优先

广东惠州招架子工，55 以下，主要拆红板，拆搭架子，500-600/天，管住，能干的联系

四川南充招架子工，430/天，管吃管住，发工作服，每天 9 小时，工作地点在广东湛江，每个人生活费 3000，能去的联系。

面对广大师生群众为消费群体，负责店内精简加工与销售等等

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年龄最好20岁左右 、 薪资不限 有无经验要求 肯学习， 认同公司价值观。

面对广大师生群众为主要消费群体，负责店内的精简加工与销售等等事务

岗位：品质，包装，贴签，可坐‬站，工作内容：检验，注塑件削边，修毛修边‬尖刺，辅助调整下上‬磨具。工作单简‬易学工作时间

1，小件扫码，分拣。 2，全自动化装车(无卸车) [薪资待遇: 扫码，分拣7000一9000，前期以分拣为主，后期可以调换岗位 全自动装车8500一12000， 免费住宿独立卫浴5人间，住宿厂区，新宿舍，环境一流。有餐补

岗位职责： 1、拓展及维护所管辖区域的车商，与商户建立良好的合作关系，共同推动业务发展； 2、推广现有的各类汽车金融产品，做好汽车金融按揭服务； 3、积极维护客户关系，做好客户与公司间的桥梁沟通工作； 4、收集和分析目标客户的各种信息，建立并定期整理、更新客户文档资料，做好客户日常信息维护工作。 任职要求: 1、高中及以上学历； 2、有快消、地推等渠道拓展经验者优先考虑，如无经验可从0到1培训； 3、为人正直，热心，有较强服务意识，让客户、合作伙伴感受有亲和力； 4、健谈，有较强的沟通、表达意愿。 5、因金融行业特殊性，入职前需个人进行征信评估，合格后可进入入职环节。 福利： 入职缴纳五险一金； 完善的培训体系，师父1带1形式； 有市场竞争力的提成。 工作属于外跑性质，不坐班 职位福利：五险一金、交通补助、餐补 上班地点

普工 学徒工 肯吃苦 能加班 有师傅带 单休 8:30-17:30

男女不限： 一、岗位职责： 1、负责成品的入库及出库等管理含电脑账和台账。 二、岗位要求： 1、认真细致，责任心，有一定仓管经验，学习能力强 2、会相关电脑操作。 三、薪资待遇： 1、买五险，有年终奖，满勤奖，重大节日礼品。 2、工资面谈。 春节后要搬到南靖高新技术开发区

工作内容： 1、剪辑视频 2、工作内容简单，前期有老人带 岗位要求： 3、年龄18~30岁，条件优秀可放宽 4、喜欢人民币，积极乐观，团结向上，有团队意识，乐于助人。爱学习，有理想，有礼貌。工作时间：早八晚五点半，午休一个半小时 福利待遇： 1、当天提成当天提现，每天都是发薪日底薪+提成，综合9000+ 2、提供食宿，每月发放优秀员工奖。 3、每月公费聚餐+一年两次出国游玩 4、晋升空间大，带薪年假，薪资无上限 5、晋升制度：护士-科长-副经理-经理-副总-总经理-董事

工作内容： 1、发推广视频引导客户 2、工作内容简单，前期有老人带岗位要求： 1、年龄18~30岁，条件优秀可放宽 2、护理及相关医药专业优先，有无证均可， 3、会简单的电脑操作。 4、喜欢人民币，积极乐观，团结向上，有团队意识，乐于助人。爱学习，有理想，有礼貌。工作时间：早八晚五点半，午休一个半小时 福利待遇： 1、当天提现，底薪+综合9000+ 2、提供食宿，每月发放优秀员工奖。 3、每月公费聚餐+一年两次出国游玩 4、晋升空间大，带薪年假，薪资无上限 5、晋升制度：护士-科长-副经理-经理-副总-总经理-董事

岗位职责 1,与公司其他部门的沟通与协调。 2,参与公司宏观管理和策略制定。 3,审订和修改仓库的工作 的工作操作流程和管理制度的工作; 4,对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。 5,与相关部门确定工作接口和业务交接标准。 6,接受并完成上级交代的其它工作任务。 7,签发仓库各级文件和单据。 8,负责本部门ISO系统的推行与运作。