1. 包装车间，包装主管。 2. 有竹木产品工厂及相关行业工作经验者优先。 3. 要求有较好的工作能力，组织沟通能力，协调工作能力。 4. 有责任心，上进心，具备团队意识。 5. 薪资待遇：试用期1到3个月，试用期内月薪4000元/月，转正后月薪4500元到6500左右，视个人情况而定。

岗位职责： 1、根据产量和质量目标，组织编制和实施生产计划。 2、根据市场部下达的产品需求计划，组织风险评估，分析该产品生产过程中可能出现的问题，并提出应对措施。 3、跟进生产进度和生产计划完成情况。 4、监督材料领用、消耗情况，督促做好废品损失的统计工作和生产成本的核算工作。 5、组织监督检查，做好军品生产部区域和人员的安全管理、工艺纪律执行和6S管理。 6、完成质量管理体系的相应工作，确保质量体系的适宜性、充分性和有效性。 7、负责对员工进行考勤考核和培养，督促员工严格遵守各项劳动纪律。 8、严格执行各工序工艺规程、设备操作规程程、检验规程，生产出满足客户要求的产品。 9、做好员工的培训、激励和保留工作。 10、完成上司交办的其他任务。 任职资格; 1、专业不限，5年生产管理经验，大专及以上学历优先； 2、具有通权达变的业务判断能力、出色的分析能力和极强的业务管理能力； 3、善于激励和培养员工队伍，有较强的员工综合训导（培训和指导）能力； 4、具备丰富的现场管理改善方法，熟悉精益生产； 5、拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等方面的经验； 6、具有敬业精神和拼搏精神，能够带领团队，发挥较好的团队合作精神； 7、优秀的表达能力、沟通能力、领导能力，能够承受高强度的工作压力。

一、岗位职责： 负责跟踪生产计划的执行和监督工作，日常车间经营管理工作，完成领导交办其它生产管理事务。 二、岗位要求： 1、有2年以上相关工作经验 2、责任心强，吃苦耐劳

要求： 中专以上学历，吃苦耐劳，有相关车间管理经验优先 服从工作安排，动手能力强，学习能力

工作职责： 1、负责生产各班组的生产组织安排，产品原料消耗监管，监督生产进度与质量；确保生产如期如量如质完成； 2、负责生产现场 5S、安全、环境管理，确保现场行为符合相关规范与规定； 3、负责现场异常的及时上报、调查与处理；并提出合理化建议，持续改进； 4、对生产现场人员进行指导，配合按计划进行培训，提升现场团队整体素质与水平。 任职要求： 1、一年或以上生产线一线管理经验； 2、化学或工程专业毕业，或具有化工助理工程师以上职称 3、熟悉相关产品与生产过程，具有生产车间（人员、物料、现场）管理知识与经验，动手能力强，现场分析、解决问题能力强；有较强的计划与组织安排能力； 4、有较好的指导/教练能力，能激励团队取得更好的成绩。

工作职责： 1、制订生产部年度工作目标和工作计划，按月做出预算及工作计划，并分解及跟踪落实生产部的目标和指标，持续改进生产运作绩效； 2、负责生产部组织架构建设，制定部门发展及人员编制计划，推进部门人员培训与培养，确保部门职能有效实现，部门工作高效运行； 3、全面负责现场生产质量管理，调查、分析事故，及时处理，并及时主动排查隐患； 4、推进及组织工艺技术优化与创新。 任职要求： 1、5年或以上化工企业生产管理经验 2、化学或工程专业毕业，或具有化工中级以上职称； 3、熟悉公司相关产品与生产过程；具有丰富的生产车间（人员、物料、现场）管理知识与经验，熟悉生产车间管理、物料管理、供应链管理以及销售管理的运作流程； 4、具有良好的计划管理和组织协调能力，有较好的指导/教练能力，能激励团队取得更好的成绩。

生产部经理职责和权限 A 贯彻公司质量方针和组织实现经营计划、质量目标； B 负责生产设备准备 C 负责工装制造及工装的管理； D 负责生产设备和大型检测设备的管理； E 负责编制作业指导书、调试作业指导书； F 负责制定设备定期维护保养计划、设备预防性维修计划和设备的日常维护保养工作并组织实施。 G 负责工艺管理、细化分解、发放 H 负责设备制造 I 负责技术管理及客户技术信息的管理 J 按物料部下达的《制造通知单》制定生产计划和生产计划执行工作； K 负责组织作业准备验证； L 负责产品标识，及产品唯一性标识和追溯； M 负责工作环境的管理及安全文明生产工作； N 负责按作业指导书进行作业； O 负责按生产计划进行生产和统计； P 负责生产中产品的标识和状态标识的保持；

岗位职责： 协助生产管理人员顺利完成生产任务 任职要求： 2、有意向在生产管理岗位长期发展的人员优先录用 3、不怕吃苦，有团队意识

全日制大专及以上学历，化工行业生产制造类相关工作经验，8年以上管理经验； 5年以上部门管理经验，有氟化工行业工作经验者优先； 具有先进的生产管理理念，有一定的Lean manufacturing知识和经验，懂得JIT 生产； 极强的成本控制意识和能力； 具有带领团队对生产过程和工艺持续改进的能力； 善于沟通、协调，具有较好的领导力；

一、岗位职责： 负责生产计划的制订、执行和监督工作，日常车间经营管理工作，完成领导交办其它生产管理事务。 二、岗位要求： 1、企业管理等专科以上学历，有8年以上生产型企业管理工作经验，精通物控、成本管理、现场5S管理，生产计划管理、绩效管理模块 2、熟练操作计算机应用软件（Excel、word)

岗位职责： 服装后道烫衣、验衣、车缝工序的人员和生产管理 组织生产 任务分配，员工记工。 岗位要求： 有责任心，细心。 熟悉服装后道工序或有服装生产相关经验。 有2年以上一线管理经验有意从事服装行业的人员，可以进行培训。 薪资待遇： 月薪4000-6000（记时工资） 福利政策：正式录用后享有医社保险等待遇，公司帮助做住房公积金。有生产奖、满勤奖等。

有意者可投简历到公司邮箱，我司会与您联系。 大专以上学历，3年以上车间管理经验，50岁以下男性，工资5000-8000元/月，另加年终奖。 1、完成公司安排的生产任务； 2、人员调度、安全、成本、产量的合理安排； 3、临时接到公司安排任务，按时完成。

静电喷涂操作 部分手工喷油 可以来边学边做