1、大专学历，形象气质佳、沟通能力强、富有亲和力。 2、掌握茶艺知识和技能，持证者优先； 4、适应短期活动外派： 年龄18-35岁

1.工作内容：茶文化推广，茶艺服务，公司门店产品销售； 2.人员要求：年龄20-35岁，形象好； 3.工作时间：周休一天，法定节日均有轮休，8.30-22.30轮班制； 4.待遇：底薪3000-5000元起，加派遣补贴，兼项奖金。 岗位发展店助、店长、项目负责人。

负责茶产品主播与茶艺门店服务。 工作时间：08：00-24：00，根据工作排班； 工作内容：茶叶销售，营业服务； 工资待遇：试用期一个月，日薪100元，合格后月薪4000元起，加团队奖金与个人佣金，缴纳社保。

岗位要求： 1、五官端正，性格开朗，口齿伶俐，有良好亲和力； 2、积极主动，心态良好，具有较好的客户服务意识和团队合作精神； 3、具有较好销售能力、沟通能力，热爱茶道； 4、责任心强，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。 岗位职责 1、负责门店待客，茶艺展示，配合店长做好每天的运营及销售工作，保持良好的服务技巧，保持环境清洁，做好商品陈列； 2、上级领导交办的其他工作 3、早、晚班轮班制（早班 9：00-16：00；晚班 14：00-21：00） 提供全方位晋升渠道，月休4天