宁波营业员全职招聘信息

对新交房的楼盘进行电话销售、在楼盘小区内开展业务
金华市义乌市经发大道2024-01-02 15:00
月薪8000-10000 大量招聘数控操作工 没有基础也可以 招聘要求:18岁-50岁 薪资待遇:首月21元/一小时,先跟着师傅学,学会了第二个月开始计件,计件工资大概在8000到10000。 福利待遇:免费提供住宿,免费提供工作餐,节假日福利,年终奖均有。
金华新能源汽车小镇(南二环西路中国石油东南150米)秋滨街道蟠龙村一排一幢一单元一楼2023-12-20 10:00
官方推荐:招合作网约车司机,不要押金,公司出车你出人,月纯收入8000-15000以上(可日结),公司平台自动派单,订单多,收入稳定,合作共赢。 一:工作时间:自由安排,多劳多得 二:任职资格: 1.年龄21-59岁,驾驶证满3周年,男女不限。 2.驾驶证近3年没一次性扣12分;没酒驾,没案底 三:工作地址:整个绍兴、杭州、桐乡、义乌、及周边县市(就近安排)
绍兴市(越城区)今日阳光庭院29幛113号 网约车服务中心2023-11-18 06:03
宁波江北电子厂 周周结工资!! 需求150人 女工为主 工资:白班18晚班19 16-40周岁 收学生、实习生 早8晚8,两班倒半月一倒,坐班,空调车间 岗位:组装,检验 包吃包住,公寓式住宿,水电自理 商保:70元/月 压三天工资,每周结钱 不做满一个月扣前三天工资,面试携带本人身份证,请勿穿拖鞋,奇装异服
慈城工业区(新城路与新横一路交叉口南60米)欣盛路2023-11-18 06:01
一、大专以上学历; 二、对数据敏感性强,工作认真责任心强; 三、有会计从业资格证; 四、有制造业或建筑业工作经验; 五、操作财务软件、Excel、Word等办公软件; 六、福利薪酬面议。
浙江省金华市秋滨工业区八达中路308(新绿源对面)2023-11-18 06:00
浙江杭州富阳区招家装木工数名,吊顶,做柜子,370 一天,中午管饭,不包住,另招学徒数名,常年有活
2024-01-31 16:54
工作内容:1.按要求操作机器 2.工作简单,易上手 岗位职责:听主任安排,长白班,8小时,个人计件
金华市婺城区金华市恒创工具有限公司-南门(金华市婺城区神丽路1198号)2024-01-30 15:00
1、按照各具体工作岗位的操作要求,完成生产任务; 2、计时+计件,多劳多得。 二、岗位要求: 1、年龄20-55岁,男女不限,身体健康,具备初中或同等文化程度; 2、不需要岗位操作经验,进行适当的岗前培训即可胜任; 3、能吃苦耐劳。 三、薪资待遇: 有餐补、宿舍
浙江金华市秋滨街道熟溪路911号2023-12-30 11:00
岗位职责: 1. 负责公司项目成本会计核算、预算控制、财务分析等工作; 2. 完成成本的材料、人工、制造费用的归集、核算,及时提供成本信息; 3. 进行成本分析,对异常情况进行判断和处理; 4. 编制费用月度和季度成本计划、费用月报和年报; 5. 负责搜集、整理项目的费用资料,建立完善的费用档案系统和数据库。 主要工作内容: 1、负责工厂的成本核算,在规定的时间内完成上期产品成本核算; 2、对原材料的购进、发出,完工产品的入库、销售出库、退回等及生产过程进行管控和监督; 3、负责仓库进货单据审核(采购收货、采购退货、现款采购)等,并及时整理、装订好相关单据(领料单、退料单、生产入库单等); 4、负责审核日常费用报销,编制成本及销售费用类合同台账; 5、负责审核各类原始凭证,编制记账凭证,月末结账; 6、负责归档、整理、装订公司各类财务会计档案; 7、负责仓库进货单据审核(采购收货、采购退货、现款采购)等,并及时整理、装订好相关单据(领料单、退料单、生产入库单等); 职位要求: 1、大专以上学历,有相同工作经验3年以上,45岁以下; 2、熟练使用ERP(如易飞)和财务系统(如高格); 3、熟练使用办公软件; 4、工作认真细致,责任感强,具有良好的沟通能力及团队精神。
金华市婺城区浙江海帝克机床有限公司2023-11-18 06:00
1,专科以上,3年以上财务工作经验,熟练操作出口退税,纳税申报,研发费用账务处理等。 2,年龄25-42岁之间,性格沉稳,处理事情得当,善于沟通与协调。 3,品德好,对企业忠诚有担当,长期在制造企业任职,有实操经验。
浙江省金华市孝顺镇创新路88号2023-11-18 06:00
1.每日直播3-4小时在家即可直播 2.不想露脸的直接可以安排电台直播等等无需露脸 3.时间自由想播就播
德信·泊林公馆(一〇四国道)2023-12-22 16:00
婺城招会计,工作详情可以找我沟通,了解清楚,广交天下朋友,没诚意勿扰.
金华市婺城区永盛工具金焊防护2024-06-20 16:04
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细心,勤快,视力较好,需要穿连体无尘服单休,包吃包住,两人间宿舍(可安排夫妻房),空调车间,环境干净整洁
兰溪市(兰溪市)2023-11-18 06:01
兰溪招仓库管理,需要踏实肯干,想赚钱的兄弟,做过这方面工作的,请联系或沟通。
金华市兰溪市兰溪市宏泰精密机械有限公司-南门2024-06-20 15:00
电气成套设备高低压柜售后工程师必须持有有效的电工证,做好为建筑房产配套的配电箱配电柜的售后服务,主要客户在浙江省金华地区,要自备私家车,能开车,报销油费。电气,机电自动化专业大专以上学历,要能看懂电气系统图,电气接线图,对强电元器件要熟悉,并具备较强的动手能力和沟通能力
浙江艺诺高低压输配电设备有限公司(金义快速路)金华市金东区鞋塘天鸽智创园西区西10栋泽亚集团2023-11-18 06:00
工作内容: 公司配车负责送货(固定路线) 配送水果蔬菜,日用品,饮料。 一天两趟,早上7-11,下午1-5。 月休4天,时间自由。 新加入司机免费培训3天 工资按时发放,不拖欠工资 日新收入平均400多 只招长期司机,兼职勿扰。 公司要求 1,C1C2驾驶证 2,无不良嗜好。 3,无一次性扣12分 4,具有较高的安全意识耐心 5,年龄23至55岁 6,勤快踏实能干
中国杜桥眼镜城(杜桥镇环城北路777号)2023-11-18 06:00
重庆司机招聘1-招聘驾驶员,工作地点重庆浙江线,,车辆类型汕德卡570自动挡17.5米大板,运输线路重庆浙江线
2024-06-20 15:12
一、工作地址: 宁波区域就近分配 二、薪资福利: 1、直营站点,单量多,区域好送,就近分配。 2、提供车辆,免费工服装备。 3、店内取件,系统派单,不用抢单。 4、管理规范,合理超时不扣款。 5、工资=底薪+职级薪资+提成奖金。 6、综合月薪8000-13000元,多劳多得,上不封顶。 7、站长根据具体情况灵活排班。 8、工龄津贴、职级津贴、夏季高温补贴、单量阶梯奖金。 三、岗位要求: 1、18-45周岁,男女不限,对服务行业充满热情。 2、能熟练使用手机APP软件,会使用手机导航、会骑电动车、有良好的交通安全意识。 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力。 4、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强。 四、岗位职责: 1、在站长的领导下,完成公司的配送及拉新工作并做好后勤保障服务。 2、根据客户下单地址,保证客户订单安全、及时准确送达客户手中。 3、复核订单数量,保障配送货物的准确性。 4、保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等。 5、保证骑行时准守交通规则,务必保障人身安全。 6、及时宣传我司优惠产品,扩大我司知名度。 五、发展途径: 1、员工 储备站长 站长 主管 城市经理。 2、公平、公开、公正进行选拔。 3、我司管理层绝大部分从一线培养晋升。
昕更路24号叮咚买菜2023-11-18 06:02
本岗位适合:不想进工厂,想要自由,能够通过自己努力挑战高薪的人!   【本公司承诺】,此职位叮咚招聘外卖配送员骑手送餐员送货员,提供车辆,薪资12号打卡,面试通过当天安排,全市就近安排+配车,部分站点可以包住!   【薪资待遇】 1、日均单量50-90单,一趟可以带8-15单出站点,新手一般前一个月平均的单量50单左右,第一个月平均薪资7000左右。 2、老手看能力,单量80单左右,单价最高13.5块一单,有无责底薪和各种补贴,综合薪资8000-13000。   【工作内容】 #直接将分拣员分拣好的商品通过电瓶车配送到用户手中,不需要到处取餐,只在一个站点取货就行。   【任职要求】 1、18-40岁,男女不限,有健康证(无证可面试通过后办理); 2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱;   【备注】 主城区皆有岗位,根据个人情况就近分配站点,叮咚所有再招聘岗位都可以,都可以沟通安排, 站点自招。
宁波市鄞州区和公馆(江东北路店)2023-11-18 06:02
一、工作地址: 宁波区域就近分配 二、薪资福利: 1、直营站点,单量多,区域好送,就近分配。 2、提供车辆,免费工服装备。 3、店内取件,系统派单,不用抢单。 4、管理规范,合理超时不扣款。 5、工资=底薪+职级薪资+提成奖金。 6、综合月薪8000-13000元,多劳多得,上不封顶。 7、站长根据具体情况灵活排班。 8、工龄津贴、职级津贴、夏季高温补贴、单量阶梯奖金。 三、岗位要求: 1、18-45周岁,男女不限,对服务行业充满热情。 2、能熟练使用手机APP软件,会使用手机导航、会骑电动车、有良好的交通安全意识。 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力。 4、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强。 四、岗位职责: 1、在站长的领导下,完成公司的配送及拉新工作并做好后勤保障服务。 2、根据客户下单地址,保证客户订单安全、及时准确送达客户手中。 3、复核订单数量,保障配送货物的准确性。 4、保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等。 5、保证骑行时准守交通规则,务必保障人身安全。 6、及时宣传我司优惠产品,扩大我司知名度。 五、发展途径: 1、员工 储备站长 站长 主管 城市经理。 2、公平、公开、公正进行选拔。 3、我司管理层绝大部分从一线培养晋升。
民和路399号2023-11-18 06:02

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