晋安搬家/配送直招

便利店前台收银、货物上架摆放，卫生整理等。有意可留言详细了解

年龄25−48周岁、初中或以上学历，学习能力强，乐于接受新鲜事物；认识26个英文字，无重度近视，无色盲色弱；身体健康，能吃苦耐劳，有较强的质量理念和责任心，具备良好的沟通和团队合作能力。

1、负责检查打包机工作是否正常，发现异常及时汇报值班领导； 2、负责正常打包操作。包括商品的铺放、配对、捆扎、出货； 3、负责按工艺要求在指定位置摆放成品商品； 4、负责成品商品的规格型号分批安放； 5、负责本岗位打包记录的填写； 6、负责岗位现场卫生清理，不得把好的商品当作废品扫入垃圾而造成损失； 7、主要负责电商部订单与物流交接工作，在快递取货时必须按快递单所列商品的名称、规格、数量、赠品逐一与物流人员当面点清；

岗位职责： 1.每天鲜肉产品进行检查，检查质量是否过关， 2.肉品分割、整理和销售，有效控制损耗， 3.做好分割台与鲜肉冷藏柜的卫生清洁， 岗位要求： 1、年龄：24-55周岁 2、吃苦耐劳，有敬业精神 3、身体健康，能适应倒班 福利待遇： 1.五险一金 2.带薪培训、系统培训班、线上培训+线下培训 3.一周休一天 4.年节福利 5.带薪年假、带薪生日假 等 6.购物卡折扣、内购优惠价 7.单身员工相亲会、结婚礼金、带薪婚假

一丶任职资格： 1、年龄在18-53周岁,有责任心吃苦耐劳的，身体健康.退伍军人优先录用。 2、能适应长期性出差。 3、有在公司长期稳定发展的打算。 二丶工作内容及岗位职责： 普工：（第一个月有老师傅带） 1、主要负责散货的拼箱、货物的盘点、整理、核对、及搬运基本等工作。小件物品重量20斤左右，大件用叉车、吊车、无重大体力活，有专门叉车司机操作。 三丶福利待遇： 1、公司发放被褥，工作服。 2、缴纳五险一金，年底年终奖。 3、公司合同期限一年一签，如果确实有事情要离职需提前一个月申请离职。 4、一经录用待遇优厚，工资在每月5号以打卡形式发放。 5、家庭困难者中途用钱可申请预支；年底带薪休假近一个月，公司凭票报销春节回家路费。 6、车票保管好，在公司做满一个月给予报销。 7、公司正式录用需 签订正式入职合同当天安排入职。

斯汀纳新啦！！！晋升空间大，只要肯努力，晋升不是梦！！！ 岗位职责： 1、执行公司标准，做好汉堡、小食制作及出餐； 2、保障工作区域卫生、维持清洁； 3、热情且耐心接待每位顾客； 4、完成店长交办的其他工作。 岗位要求: 1、无需经验，上岗后有专人培训入职； 2、能吃苦耐劳，有良好的服务意识； 3、能适应早晚轮班工作制。 有意向的，都可以加微信聊聊哦(*^▽^*)~~~

招聘：白班双休五险一金销售店长（验配师） 1.要求：28—39岁 2.性格开朗，语言表达能力强，善于沟通，有亲和力， 会简单使用办公软件。 3.有零售产品或营销经验。 4.愿致力于听力服务行业， 具团队合作精神。 5.发展空间:发展空间大，公司提供初级，中级，高级验配师等各项专业和业务技能培训。 6.优秀者可享有国内外旅游奖励及入股奖励。 7.薪资待遇:试用学习期2-3个月，工资平均4500 元，转正后基本工资加提成各类绩效奖励，约5000-10000；签定劳动合同，缴纳五险一金及带薪年假；双休，享有国家法定节假日及各类节日费。 工作时间:8:30-17:30，常白班

岗位职责： 1、主要负责福州城区内河河道与管道网路的巡查，过程中发现问题及时向上级反馈； 2、汛期的应急抢险救援； 3、领导交办的其他事务。 任职资格： 1、年龄20~40周岁，身体健康，素质良好，无违法违纪记录； 2、吃苦耐劳、责任心强、服从安排、执行力强、有上进心，具有全局观念和团结协助精神； 3、会游泳、退伍军人及具备抢险救援技能者优先。 工作时间：8:00-12:00 15:00-18:00

1、参与施工图纸会审，结合现场实际情况对图纸中存在问题进行汇总，及时反映领导并向监理或业主相关人员进行确认。 　　2、参与编制各项施工组织设计方案，施工安全、质量、技术方案及各阶段施工进度计划，制定相应的技术措施，确保按计划完成施工目标。 　　3、负责单位工程分部分项工程技术交底，向班组操作人员进行技术、质量及关键、特殊工序和安全交底 　　4、认真贯彻执行工程技术质量检验标准及安全规范标准，循环检查制度，为施工质量、安全管理起强化作用。 　　5、及时做好工程施工记录、隐蔽工程记录和签证，逐日填写施工日志，整理收集现场施工资料。 　　6、督促施工材料、设备按时按质进场，确保工程顺利进行。

一、岗位职责 1、负责来料检验、过程检验、终检等相关质量控制点，工艺实施状况，鉴别产品质量；协助解决制程中品质异常，并对异常进行品质追踪；确定产品生产过程中的品质控制要点，材料仓先进先出，不良品，HOLD品管理等工作 2、对制程异常、成品检验异常、包装物流运输异常进行拦截；就异常数据记录，形成异常分析表，提出改进意见；配合完成客诉异常分析、监控、资料汇总、追踪结案 3、对公司内部和外部品质不良信息的处理及转达追踪制程，物料运行作业指导书的完善及更新，追踪现场7S落实状况，参与评定 4、完成上级领导安排的其他工作 二、任职资格 1、品质管理相关专业，三年以上品质工作经验优先 2、熟练掌握工艺标准、品管手法，精通品质管控与品质改善 3、具有较强的分析能力、协调及沟通能力，做事关注细节 4、具备服务器，计算机相关产业品质管理经验优先 5、熟悉操作办公软件。

具备电子厂SMT操机、AOI操机、插件、焊接、组装、包装工序一年及以上工作经验。年龄18-38岁，能吃苦耐劳，手脚灵活，服从安排，视力正常（SMT操机、AOI操机、老化等岗位人员需倒班，能接受倒班）。

公司工厂招聘普工一名！（工作地址：闽侯祥谦） 工作内容：工作内容简单，负责公司物料下料、打包，不加班。 职位要求：手脚麻利，年龄60岁以内。 工作时间：7:30-18:00中午午休一个半小时。月休两天 薪资：试用期5000元/月+1000吃住补贴，试用期1个月，转正后5500/月加1000吃住补贴 工作认真细致的每年会适当加工资。欢迎想稳定长期在公司发展的朋友加入！

职位描述： 1、与客户沟通需求，确定软装风格进行软装配饰方案设计. 2、有良好的美学基础和色彩感觉，对空间布局及色彩搭配有自己的思考，具有较好的审美能力和生活品味。 3、有独立进行软装配套方案设计及实施经验，负责软装项目的现场陈列摆场工作的协调、问题解决及效果、质量进度的把控。 4、具有良好的沟通及理解能力、良好的职业道德和追求完美的工作态度。 职位要求： 1.具有室内设计或相关专业本科以上学历，从事软装设计及执行1年以上经验。 2.熟练掌握室内软装设计软件，如SketchUp、utoCD、Photoshop等。 3.具有良好的色彩感和审美能力，了解软装材料的特性和使用方法。 4.具有良好的沟通和协调能力，善于与客户和团队进行沟通和合作。 5.具有一定的项目管理和施工现场管理经验，能够独立完成软装项目的设计。 6.具有较强的责任心和团队精神，能够承担工作压力和挑战。 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00 单休

招业务员5个（办公室电脑打字）。 要求初中以上学历，性格开朗，爱好学习，会使用电脑。 工作时间：早上8：00-12：00 下午2：00-6：00（1天8小时周末双休） 年龄：18 - 40岁（男女不限） 工资：面议 地址：玉桂附近

1、工作讲求原则，坚持按各项规章制度办事，为公司利益着想，禁止做有损公司利 益的事情 2、积极主动的做好仓库的清洁卫生 3、服从仓库主管的领导，完成主管所分配的各项任务 4.日常搬卸货.

寻找客户并维护客户，推广本公司的产品，有销售经验优先

一、岗位职责： 1.负责客户侧项目管理协调，帮助客户进行项目管理工作 2.负责客户内部相关会议组织及汇报文档编制 3.帮助客户处理内部流程及其他部门协同工作 4.负责与客户方领导沟通工作相关事项，协助客户完成工作要求 5.负责产品规划、执行、落地，并编制沟通、汇报材料，开展与用户的沟通、汇报 6.负责收集、分析、整理用户需求，制定有针对性的方案，编写用户需求说明书、系统设计说明书 二、岗位要求： 1.一本及以上学历，计算机相关专业，211或985优先； 2.3年及以上解决方案或项目管理工作经验； 3.具备较强的项目协调管理能力，能够根据项目目标有效识别资源进行组织与沟通协调 4.具备较强的文字撰写与汇报能力，具备政府公文写作能力优先 5.有较强的责任心和工作主动性，能够承担一定的压力。 6.具备优秀的沟通表达及协调能力、应变能力善于与用户沟通，挖掘用户痛点，快速推动相关业务落，良好的责任意识、服务意识和抗压能力。 7.具有3年以上的需求设计经验，较强的沟通能力，能够把握用户的潜在需求，并进行引导，熟悉需求调研方法，较强的业务流程及业务模型分析设计能力优先 8.具备优秀的产品总结、规划能力，按照严密的思维逻辑，形成高质量的需求和方案文档优先 9.具备优秀的ppt、总结汇报材料的编写经验，具备优秀的工作汇报能力优先 三、工作时间： 8:00-12:00,14:30-17:30，双休 四、福利待遇： 1、五险一金 2、十三薪 3、法定节假日，带薪年假 4、员工体检 5、节日福利 6、不定期团建 7、年度评优评先 8、生日礼金及福利

准确的把商品送到顾客家中，多劳多得。………………………………

具有团体合作精神，能吃苦耐劳，服从领导分配任务，遵守各种规章制度，遵纪守法。

岗位职责： 1、负责项目的水电工作； 2、负责项目的设备设施维保、管理工作。 任职条件： 1、懂得基本的强、弱电操作技术，并具备一定设备修理与维护的实践知识，有很强的动手能力； 2、持有相关职业技术等级证书和上岗操作证书； 3、勤奋、敬业，有良好的职业道德和端正的从业心态，能够积极主动并有效地开展本职工作，服从管理，执行力强； 4、适应性与稳定性好，能够树立长期服务公司的从业理念。 薪资待遇： 1、包住； 2、提供降温费、久任奖等福利。