闽侯机械维修/保养求职招聘

针对产品的品质管控，对待工作认真负责，公司环境优美，包吃包住

负责物业小区门岗、车场、园区巡逻等工作，做好日常安全防范、突发事件处理。 要求：46岁以下，身高170及以上，无纹身无近视，有责任心，服从管理 工作地点：1、福州仓山区金山片区 2、福州闽侯南屿南通片区 3、福州鼓楼省体中心周边 4、福州长乐首占片区

1、按标准做好货物的收货、上架、下架、移库、分拣、加工、复核、打包、盘点、装卸、交仓、逆退等工作； 2、做好仓库设施、设备、物资、包材的管理； 3、及时提交流转单据及信息反馈，闭环作业任务； 4、做好库内以及公共区域6S； 5、完成上级领导布置的其他工作

德邦快递快递员岗位介绍 一、平均工资7000-12000元，上不封顶； 收件提成1.3元+14.5%*开单金额； 送件提成1.2元+0.18元*货物重量； (注:德邦货物重量大多在1-30KG，免费配电话卡、PDA、工服、称重量方等工具)； 二、工作时间8:30-19:00，月休4天、法定节假日有额外休息；可以缴五险，春节假2周； 三、自带面包车提供油补，报销停车费；派送区域在1-5公里的区域； 公司可提供载重王电动车或三轮车；也可根据您住的地方就近安排工作，福建各地均有站点可安排；请您仔细阅读上述内容。 （财年末有年终奖，并且能力优秀者可参加储备，晋升为经理，全年连续每月五星快递员有最多价值十万金砖奖励，还有机会参加公司组织国外旅游、中秋月饼等福利，详情请咨询人事部） 四、硬性要求：①无不良犯罪记录②本人银行卡不是黑户③没有被法院执行过的征信记录问题

1、接受客户的服务请求，依照售后业务需求，为客户提供有质量标准化技术支持，及时提供解决方案:安装实施、调试、维护、远程服务等工作。 2、协助客户安装、配置和调试产品，确保客户能够正确使用产品。客户提供产品的技术指导和培训，提高客户对产品的了解和使用能力。 3、按时完成各项技术疑难问题的总结，并将无法解决问题及时提交主管进行协调处理4、负责项目验收及验收资料的收集、归纳总结及针对解决方案进行汇报等。

1、公司提供有效客户资源，负责联系客户! 2、通过电话或网络等渠道与客户有效沟通,了解客需求，寻找销售机会 3、维护客户业务，开发新客户，定期回访老客户时将公司的新品及活动政策反馈告知，促进客户复购 4、与客户建立良好的长期合作关系等。

一、岗位职责 1、外来人员、车辆信息登记 2、快递登记分发 3、夜间巡逻 4、领导交办的其他事项工作 二、任职要求 1、能接受过年值班，能适应两班倒 2、年龄40-59岁 3、有过保安工作经验 4、身体健康，精神面貌好

岗位职责： 1.收货：负责仓内日常商品的到货验收、入库 2.补货上架：负责内部商品的补货工作，确保货架商品不缺货 3.陈列理货：根据商品陈列要求，保质要求将仓内商品合理存放陈列，以便拣货员工可以快速、高效找到对的商品 4.品控：对生鲜商品进行合理保鲜、对食品百货商品进行保质期管理、先进先出、控制商品报粍率 5.库存储位管理：进行商品库存储位盘点、保证库位、库存准确，以便拣货更加高效； 6,浦洁：货架与责任区的卫生：保江请流 7.其他岗位协助：补货工作低峰期，协助拣货、打包等其他岗位工作 岗位要求： 18-45周岁，不限，初中以上学历，会使用智能手机，工作经验不限，

一、岗位职责 1、根据系统订单需求拣货，完成线上拣货，完成后打包台，捡打一体 2、根据仓库货架上的货品安排补货 3、岗位为通用岗：即做拣打也做商品管理员 4、注意：岗位需进冻库（零下10°以上） 二、岗位要求 1、年龄必须18周岁以上45周岁以下 2.识字，会用智能设备,能全职供班，且手脚灵活 3有责任心，有耐心，细心，无经验要求，都会有人培训

岗位职责： 1.收货：负责仓内日常商品的到货验收、入库 2.补货上架：负责内部商品的补货工作，确保货架商品不缺货 3.陈列理货：根据商品陈列要求，保质要求将仓内商品合理存放陈列，以便拣货员工可以快速、高效找到对的商品 4.品控：对生鲜商品进行合理保鲜、对食品百货商品进行保质期管理、先进先出、控制商品报粍率 5.库存储位管理：进行商品库存储位盘点、保证库位、库存准确，以便拣货更加高效； 6,浦洁：货架与责任区的卫生：保江请流 7.其他岗位协助：补货工作低峰期，协助拣货、打包等其他岗位工作 岗位要求： 18-45周岁，不限，初中以上学历，会使用智能手机，工作经验不限，

杂工2名 男女不限 18-50周岁 首月4500 次月4500+满勤奖500元 上班时间9点到下午6点 中午12-1点吃饭时间 工作内容:灯饰加工与打包

岗位职责 1.要会做饭，做卫生干净， 做家务活。 2.清洁厨房，整理房间，照看老人和小孩。 任职要求 1.需要身体健康，体检报告，眼里有活 有上进心，责任心。 2.有从事者，经验者优先。

急招餐饮外卖打包员，男女不限，有做过打包员的优先考虑，年龄不限。

岗位：业务代表 岗位职责：根据公司提供的项目信息，以品牌方厂家身份找到采购方，沟通了解客户需求，寻求合作机会。 晋升空间：业务组长-业务经理-业务总监 任职资格： 1.相貌端正，谈吐大方，乐于与人交往，有建立人脉资源的能力。 2.具有良好的沟通技巧和说服能力，有责任心 负责公司消防工程业务，整理，跟踪洽谈。 有消防器材相关工作者优先考虑。 3.会开车自己有车，公司补贴燃油。

青口汽车配件厂招聘: 工作内容:生产微轻型及中型汽车用后桥总成及零部件。 年龄:18-50周岁，初中文化，工资220/天， 两班倒，包吃住 工资稳定 月工资6500~7500 做满7天可申请借支生活费 宿舍套房3~4人间，空调24小时热水 本月新人奖300元 ​地址:闽侯青口

1、经验要求：做过叉车和搬运工，有过冻库工作经验者优先， 2、工作时长12小时左右 3、十天仓山上班，十天南通上班。十天一轮换 4、 有叉车证优先 福利待遇：包吃住，五险，年终奖，节日福利

1、脏房清洁程序 1.1进（按开门程序开门，并登记时间）、检查灯具； 1.2撤（收拾房间垃圾及脏布草）、带入干净布草、提入工具篮； 1.3铺床； 1.4开灯和排气扇、套手套、洗（清洗洗手间、清洗客用品、洗防滑垫、洗抹布、洗面盆、洗淋浴间、刮干淋浴间、洗恭桶）、抹（抹干面盆、抹干淋浴间、消毒恭桶、抹干恭桶、抹地面）； 1.5抹尘（抹客房门、抹通道区域、抹睡眠区域抹浴室玻璃、洗手间门、抹地脚线）； 1.6补（补充客用品、补洗手间物品、补房间物品）； 1.7拖地板； 1.8吸地板； 1.9自检；

一、【快递员管培训生（储备干部）任职要求】 1、全日制统招专科以上学历，20、21、22、23届毕业生，； 2、有较强的抗压能力，沟通能力佳，有上进心； 3、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始； 4、有优秀学生干部/班干部经历优先。 二、【岗位定位】： 德邦门店业务快递储备管理人员。 三、【薪资福利】： 1、综合工资：月薪5-6K元，月休4天，灵活排班； 2、社保、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平； 3、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展； 4、公司为员工提供各种培训机会，德邦学院根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训。 5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户），集体生日等； 6、配车福利：公司为每位区域经理级及以上人员配车； 四、【晋升机制】： 1、管理通道晋升：经理（周期0.6-1年）--高级经理（周期2-3年）--总监（周期3-5年） 2、专业通道晋升：专员（周期0.6-1年）--高级专员（周期2-3年）--资深专员（周期3-5年） 五、【温馨提示】： 此招聘为公司直招，德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

负责跑商户入驻平台，会基本知识就可以。需要信息入录，拍照上传等。

一、岗位职责： 1、智能化综合布线施工 2、智能化设备安装、调试、维护等（语音与数据网络及机房、道控与楼宇、安防门禁、电子显示广播音乐多媒体、智能环境与物联网等） 二、岗位要求： 1、熟练管线敷设、桥架架设、维护； 2、熟练设备安装、调试、维保； 3、可适应出差或外派； 4、有驾驶证，能熟练驾驶者优先。