秀屿设备维护/维修全职招聘信息

工作内容：安防主管/工程主管/客服主管 职位要求：大专及以上学历，3年以上工作经验，有物业主管工作经历，抗压能力强 工作时间：月休6天，五险一金

线路板厂冲孔，丝印，检测等岗位，岗位操作简单，有二班制，能适应二班倒，公司提供食宿，薪酬为计时薪，17元每小时。

【工作内容】接洽客户，进行方案设计规划，仅需施工图设计，效果图制作；后期施工协助监理配合图纸讲解及相应工种进场放样跟踪 【岗位要求】积极配合，团队协作工作； 【待遇福利】底薪+抽成，多种底薪选择及抽成模式，执行业务考核晋升制度；薪资面议 【日常补贴】交通补助，年终奖，加班补助，工资逐年递增等福利 【假期福利】月休四天，提供年假，

工作内容：1、配合公司安排完成直播间直播，介绍店铺活动、提炼产品卖点、回答顾客问题、活跃直播间氛围，引导客户完成购买流程； 2、有一定的的语言功底 3、热爱短视频和直播，工作态度积极认真，具备良好的敬业精神 职位要求： 1.年龄18-30岁，普通话流利，有感染力。 2.熟悉抖音平台直播规则，有半年以上直播经验者优先。 3.临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力 工作时间：能接受直播时间排在19:00-23:00

招聘熟练针车工 年龄：18-50岁，要求工作认真，服从管理，为人正直，品行佳； 能熟练掌握平车，冚车，包边，各生产工具的使用； 上班时间：常白班，坐着上班，早8点半-晚7点，中午休息一个半小时，月休 2天 工资：5000（加计件，超过底薪按计件算） 工作地址：上塘村尚银街44号

年龄18-50周岁， 有叉车证 薪资6000-8000左右

工作内容 1.部门组织架构梳理包括团队搭建、指定各岗位职责和绩效考核 2.标准化流程优化 3.生产管理，按照生产计划组织车间生产，指导、协调生产过程中的异常问题 4.生产技术管理 5.生产现场管理 6.固定资产管理 7.人员培训 8.生产安全管理 9.对生产管理持续改善 10.完成上级领导临时交办的工作任务 薪酬福利： 1.五险一金：养老保险/生育保险/工伤保险/失业保险/医疗保险/住房公积金 3.团建活动：素质拓展 4.各类福利：节日福利、每年安排一次体检

有相关门店经理经验，有服务意识 具备面点经验

负责餐厅清洗碗筷，手脚麻利，勤快 有相关工作经验优先

负责清洗到店的蔬菜瓜果，要求手脚勤快，干活麻利 有相关工作经验优先

鞋子品管 负责鞋子从材料 裁断 针车 成型等一系列品质量监督，发现，反 馈及解决问题 薪资范围：7000-8000 包吃两餐中晚 包住

上班时间：8:00-6:00 月休几天：2 工资：5500-7000 要求：1、有C1证，能开4.2米车经验满一年，吃苦耐劳，对工作认真负责； 2、懂得车子保养知识，懂得交通规则； 3、遵守公司规章制度，服从调剂。

岗位职责： 1.各岗位协调，对接物流、订单出货情况对接 2.仓库入库，出库，上货等进行人员分配及协调确保 货能正常进出 薪资待遇： 1.上班时间7小时/日 （夏季）9：00-12:00，14：00-18:00 （冬季9：00-12:00，13：30-17:30 2.每周六天制，享有国家法定节假日（比正常国家法定假日多），春节假放8-15天，冬至放假1天、黄石出游节日放假.0.5天； 3.提供餐补等； 4.不定期的企业团建活动； 5.员工生日红包及各节日福利等

一、工作内容 1、培训招生工作的储备工作 2、回访老客户、做好后续跟踪服务工作，增加客户粘性，回访方式无固定模式要求 3、培训班助教工作 二、福利待遇 1、上班时间：8点30-12点，14点30-18点 2、可调休，法定节假日放假 3、不定时团建、聚餐等 4、业绩抽成 三、薪资待遇 1、薪资待遇面谈，底薪+提成（提成阶梯式） 四、岗位晋升方向 1、免费参加企业内训 2、如专业对口，则可提升至培训讲师，共享有股权激励、公司内部利润分红等。 五、福利待遇 1、五险一金 2、包住、饭补 3、奖金机制

电子产品品质工程师，来料检测，生产工艺，成品检测。

会识字、后厨配菜、工作轻松，服从店长安排、有无经验均可（只要在家煮过饭都可以胜任此工作） 工资：3500-5000（面议）

岗位要求: 1.年龄:18-28岁,男女不限,持有健康证 2.热爱茶饮行业,有经验优先 3.从基层做起,能吃苦耐劳,有团队精神 4.与企业共同发展 薪资福利： 茶生:4000+ 茶饮师:4500-6000+ 店助:5500-7000+ 店长:7000-10000+ 排班制-每月15日发薪 优秀门店奖、创意意见奖、优秀员工奖、技能培训

1、电动车抖音账号（微信视频号）运营，擅于内容选题、视频剪辑、热点维护等，对账号各项数据负责。 2、门店现场拍摄创作短视频剪辑发布，保证内容质量和时效性。 【任职要求】： 3、对短视频运营感兴趣，具备基础的短视频拍摄、视频剪辑、文案撰写能力。 4、思维活跃，能够快速捕捉最新热梗，常刷抖音/微博等社交媒体；具备较强的模仿能力及二次创意改编能力。

岗位职责： 1、有效执行公司制定的各类汽车营销策略； 2、根据公司经营指标，制订、分解部门年度及月度销售计划； 3、进行市场分析、库存管理及制定促销方案，根据市场情况以确保库存的合理化； 4、协助客户办理车辆过户、保险及贷款等相关手续； 5、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度； 6、建立培养和完善一支以客户为中心、训练有素的销售队伍； 7、部门制度的制定，销售激励政策的制定； 8、懂网络销售的方法，制定从线上到线下的引流方法。 任职要求： 1、具备销售或者汽车行业专科以上学历，掌握一定的销售管理理论。 2、具有极强的工作责任感、遇事果决、敢于承担风险的意识。 3、5年以上工作经验，3年以上本行销售管理经验。 4、具有很强的领导能力、判断力、决策能力、沟通能力、有较强的服务意识。 5、熟练使用word、Excel等办公软件，具备网络知识。 （条件优越者，可作为公司的合伙人）

负责帐篷安装、拆卸。退伍军人优先，工资面议