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从事过广告业务,有三年营销经验，公关能力强,能适应竞争的环境.只要你肯拼，百万年薪不是问题。 泉州华盛广告有限公司创建于1996年，注册资金1000万元人民币，中国广告一级企业。是目前泉州地区一家集策划、设计、制作、发布为一体最齐全的综合性广告公司。公司目前拥有10000多平方米综合厂房，员工150余人。企业专注于全国品牌连锁店的门头标识、灯箱、道具。华盛广告标识已遍及全国众多地区，高品质的产品和无可挑剔的售后服务给您带来丰厚回报的同时，也给我们“华盛人”提出更高的要求。“爱拼、敢拼、会拼”是“华盛人”的一个共同目标；为客户的一切要求竭尽全力！为华盛事业辉煌的前景添砖加瓦！ 我们竭诚欢迎各界人士与“华盛”携手合作，共创事业辉煌！

工作内容： 1、负责公司日常来访顾客接待； 2、负责课程介绍； 3、组建招生队伍。 岗位要求： 1、有较强的语言表达能力和沟通能力； 2、团队意识强，具备高度的敬业精神； 3、会做项目方案； 4、有丰富的客户资源和客户关系。

接线，工作认真负责。完成领导交代的事情，

职责：负责学生宿舍的标准化管理及德育工作（包含学生管理制度，纪律整训，正面激励，月先进宿舍评比）；做好上放学时段校门口的安全、秩序维护工作 要求：要会电脑

岗位职责： 1.负责所有原物料（主副料、配件、成品）物性测试及开单，测量设备管理工作：检测设备形成台账统一实行动态管理，定时更新； 2.负责公司内部成品粘著力、弯曲、耐黄测试，将测试结果及知时知会品保干部与现场干部，并开具测试报告； 3.负责客户的送检测试，全程送测追踪到位； 4.根据的各相关单位送检样品测试异常，若有必要，依品管最高主管指示判定； 5.负责陪同客人验货。 任职要求： 1.中专（含）以上文化； 2.爱岗敬业，有较好的责任感和团队精神； 3.1年以上品检或测试工作经验优先，应届不毕业生亦可； 4.熟悉品质标准或测试知识，具备较好的协调、沟通能力，工作细心。

服从车间主任安排，按要求进行切割和捡管，并会调档，夫妻一起最好

因公司生产需要，现向社会招收打包人员数名，要求有耐心、细心刻苦，有责任感。 本公司提供午餐，另有住宿补贴、工龄补贴、工伤保险、等福利待遇。 严格遵守公司制度，认真履行工作职责。工资福利待遇面谈。有兴趣的你一起加入我们公司吧！

岗位职责： 1、接待售前咨询 引导客户下单 2、负责售后处理 维护客户关系 促成二次营销 3、配合负责人做好线上推广工作 任职要求： 1、有淘宝客服 房产销售、信用卡销售、汽车销售等相关经验优先考虑 2、熟悉电脑基本操作，打字速度快 3、有耐心、责任心、 执行力强 4、有较强的语言表达能力和沟通能力 福利： 1、包吃； 2、五险； 3、不定期下午茶； 4、十三薪； 5、定期组织聚餐，团建活动； 6、良好的晋升空间，根据业绩和能力晋升。

岗位职责 1、遵守和执行政府的法令、法规和安全规定。遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、执行酒店的规章制度。保障酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。 3、协助制定酒店安全保卫制度、防火制度，协助酒店各个部门的安全管理。 4、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。 5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。 6、向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7、制定火灾紧急突发事件处置预案，并组织人员演练。 8、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救 。 9、确保在规定的时限内完成工作。 10、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系，提高团队协作 。 岗位要求 1.大专以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。 2.具有5年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。 3.掌握一定外语水平，精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。 4.接受过酒店保安培训，有一定的管理经验。 5.同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系 6.持有中级以上消防设施操作证。

漳浦食品厂大龄工18-55岁 工人单价1⃣️8⃣+1⃣稳岗 在职发18，做到9.30日以后补发1元稳岗补贴和400车补（没做到9月30号没有一元稳岗补贴和400元车补） 可以自己坐高铁到漳浦站我们接，出了站两公里就到厂里了 ▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃ 人走账清，见单结账 🇨🇳 工厂介绍： 主要生产食品馅料，目前在做粽子料和月饼料 🇨🇳 工作内容： 主要从事配料和包装岗位，两班倒 🇨🇳 吃住情况： 包吃住不扣水电费，卫生好，伙食标准高，全场人员包括老板吃的一样的餐，碗筷和床上用品免费配，有阿姨专门清洗工衣 🇨🇳 工作时间： 八点到八点两班倒，白班计时11小时，晚班计时11.5小时，工时多 每月保险费50元，7天出工时，离职工资由我司发放，如有借支请提前告知 🇨🇳 面试要求： 身份证复印件三张，一寸白底相片三张，不查案底，小纹身黄发可以

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 泉州海底捞全勤综合工资4800-8000元/月实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（入职培训期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.正式员工入职可享受五险一金； 7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 泉州海底捞全勤综合工资4800-8000元/月实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（入职培训期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.正式员工入职可享受五险一金； 7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

1.负责日常全盘会计核算、财务报表编制及财务分析工作； 2.负责资金管理，审核各类费用及付款，并催收欠款； 3.定期盘点各类资产、核对往来，保证帐实相符； 4.负责日常纳税申报及涉税事务办理，定期进行税负变动分析、合理进行纳税筹划等； 5.负责及时对外报送各类报表及相关资料； 6.完成上级领导安排的其他相关工作。

1.有一定财务经验 2.做领导交待的其他事项 3.熟练使用办公软件 任职要求： 1、稳重、成熟，有良好的项目分析、运作能力； 2、勤奋好学、做事踏实、沟通、协调能力强，工作积极性高； 3、良好的团队合作能力、良好的学习能力、良好的倾听能力；

负责泉州市区、晋南区域，要求40岁以下，熟悉调味品行业商超渠道，负责对辖区内门店的管理与建设。有较强的执行力及团队精神。同行3年以上经验者优先。

岗位职责 1、参与公司各类视频的剪辑及后期工作，根据公司视频需求，配合团队合作，按质按期完成工作任务； 2、对视频进行筛选、剪接、编辑、修饰、音频处理，确保能优质输出短视频作品. 3、完成对所剪辑视频文件及相关素材的存储、上传、备份等工作； 4、与运营沟通对接，根据主题要求提出视频创新点，对视频素材进行二次创作，以及对短视频进行素材剪辑。 岗位要求： 1、熟悉视频制作流程，视频编辑和格式转换，剪辑技巧熟练； 2、具有良好的艺术修养，对视频节奏、画面剪辑点有精准的把控能力，逻辑清晰、节奏感强； 3、动漫设计、摄影等艺术相关专业，无经验可培训上岗。

室内设计，要有比较全方面的色彩搭配，会CAD制图。跟客户能较好的沟通，有责任心，能吃耐劳，有上进心。

1.负责在公司电商及新媒体平台直播产品讲解促成产品店铺收藏加购 2.维护直播间粉丝，加强与粉丝互动，

连江电子厂招收16-40周岁的检测和组装的普工，工资5000-6500元，环境优美，工作轻松

家装建材（公元管道）销售业务员 公元股份有限公司，为A股最大的管道上市企业，下属福建省区销售部，长期招聘销售业务员，入员工须前往浙江公司总部办理入职培训手续。 工作内容： 销售家装建材产品，开发家装水管，开关等产品渠道客户，装修公司，水电泥瓦工长群体维护，有一定工作经验以后，参与制定区域销售方案计划 工作要求： 年龄：35岁以内，有驾驶证并有驾驶经验 能够快速适应销售工作环境，能接受不定期的工作出差安排（在福建省内阶段性去不同区域开展销售开发工作） 熟悉产品卖点，市场销售政策，有一定抗压能力，敢于面对工作挑战与困难 有积极向上的精神面貌，胆大心细，并善于与人沟通交流 身体健康无重大疾病，有一定的喝酒能力（应对必要的销售应酬，不要求拼酒，适量） 工作待遇： 实习期:4000/月，三个月转正 转正：4500/月，有出差旅费，租房，交通等补贴 根据销售开发绩效计算年终奖金，第一年收入7万（工资+年终奖）左右 往后根据工作能力逐步升职加薪（年薪10万-30万） 有家装管道销售经验的待遇可面议