龙岩导游/讲解员找短期兼职

一、面试要求 1、持有个人有效证件 2、年龄:18-50周岁，男女不限。 3、无需经验，简单流水线，认识26个字母即可(带薪培训)。 4、身体健康、吃苦耐劳，有责任心，服从管理 者 薪资:综合工资5500-8000 岗位描述 1、招聘岗位:普工岗位。 2、工作环境:坐班站班都有，普通工衣，空调恒温车间，为员工提供了安全、舒适的工作环境。 3、目前长白班部门与两班倒部门同时在招聘 (根据自己意愿选择部门)。

岗位要求： 1.主要围绕营业执照一般经营范围去沟通，洽谈，可以面议 2.上班时间早上八点半到十二点，下午二点半到六点， 3.要求尽职尽业，勤快有效。 薪资待遇: 1.底薪加业绩提成, 具体面议， 2.周休一天半。

岗位要求： 1、店长需有2年以上品牌茶饮或者餐饮经验、有服务意识、有团队精神、有管理能力。 2、营业员需有服务意识、有团队精神、有一双爱笑的眼睛。 薪资待遇： 店长：5000～10000元/月 店员：4000～8000元/月 上班时间：9:00～18:00，13:30～22:30

公司从事饮品类产品生产（速冻熟制粉圆、风味糖浆、固体饮料等） 工作职责：通过车间生产工艺的实际操作，学习生产技能、生产管理，条件成熟后调生产基础管理岗位。 任职要求：1.高中/中专以上学历。 2.可有机械工程应届毕业生或食品相关工作经验。 3.具备良好的沟通表达能力和学习能力，较强的抗压力，有志向在食品制造业行业发展。

一、面试要求 1、持有个人有效证件 2、年龄:18-50周岁，男女不限。 3、无需工作经验，简单流水线简单易上手(带薪培训)。 4、身体健康、吃苦耐劳，有责任心，服从管理 者 薪资:综合工资5500-8000 岗位描述 1、招聘岗位:普工岗位。 2、工作环境:坐班站班都有，普通工衣，空调恒温车间，为员工提供了安全、舒适的工作环境。 3、目前长白班部门与两班倒部门同时在招聘 (根据自己意愿选择部门)。

1.负责店铺的日常运营和接待客户 2.性格开朗，做过营业员，收银经验优先考虑 3.薪资面议，月休四天

职位职责和职位要求： 1.负责押运危险品运输； 2.持有危险品押运证； 3.身体健康，工作态度积极良好，有责任心。 薪资福利： 五险、绩效奖金、节日福利 车厂地址：漳州龙海 必须有证才能上岗！！！

岗位职责： 1.门岗人员、车辆把控、记录及问题反馈； 2.巡逻及消防重点检查区域事宜； 3.工作区域安全管理； 4.完成领导交代的其他工作。 岗位要求： 1.50周岁以下，身体健康，无犯罪、不良征信、嗜好问题； 2.高中及以上学历，有保安证者优先考虑； 3.有良好的职业道德和职业精神，有良好的承压能力。

岗位职责： 1、负责生产计划和交期管理； 2、负责产品质量和异常管理； 3、负责内部制度流程和文件管理； 4、负责车间设备设施和布局优化管理。 岗位要求： 1、有电线电缆相关行业经验； 2、有现场管理经验； 3、执行力和责任心强。

负责公司产品销售，熟悉公司产品条款，为客户规划理财，养老，健康保障，规避风险。

1、服从项目部经理的领导、管理和指挥，对工程进度、现场安全、施工质量、材料成本承担管理责任;   2、协助上级领导做好施工班组的调配、分工、指挥与管理，管理施工现场文明施工，与材料部门随时联系准备施工物资与机具，确保工程项目的进度计划、质量、安全、成本指标的`完成;

电商美工、海报排版、修图、排版、平面设计等实操 会操作平面设计软件，提供实习培训。

岗位职责 1、原材料磅重后，依照采购合同、质检员检验合格后对原材料进行入库，登记相关信息。 2、依照生产班组填写的领料单，核对数量、规格、材质后进行材料出库，登记相关信息。 3、依照生产班组填写的退料单，核对数量、规格、材质后进行材料入库，登记相关信息。 4、原材料按工程、材质、规格型号摆放整齐，做好标识标记，定期对原材料进行盘点，协助财务部门盘点公司物料。 5、依照生产填报的构件入库单，现场符合后，对构件及时办理入库，登记相关信息。 6、依照生产填写的出库单，核对工程名称、构件号、数量后进行构件出库，登记相关信息。 7、规划成品堆场，成品构件按工程、类别分区域摆放。 8、负责完成上级领导安排的临时任务。 任职要求 1、年龄28-45岁，中专及以上学历，三年以上钢构行业仓储管理经验。 2、熟练使用办公软件及相关仓库管理软件。 3、较好的沟通能力，工作积极主动、原则性强、抗压能力强。

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.18周岁及以上，学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 漳浦海底捞全勤综合工资4300-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（入职培训期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.正式员工入职可享受五险一金； 7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 七、【面试地址及乘车路线】 【工作地址】 根据个人意愿及门店需求就近安排哦~ 【面试安排】 1、面试时间：周一至周五，请提前与招聘老师预约面试时间 2、面试地址：请提前与招聘老师面试，招聘老师将根据您的意向，就近安排面试地点和面试时间。

露营服务员 4000元/月，有医社保，月休4天 上班分两个班次 1：上午8.45～下午10.00 (12点～3点可以休息) 2:下午3.00～下午10.00

做些财务上的登记 做事细心负责任肯吃苦

1、 安全操作 搬运工在进行物品搬运和装卸过程中必须始终将安全放在首位。他们需要熟悉并遵守相关的安全操作规定,包括正确使用和保养搬运设备,例如叉车、手推车等。在搬运工作中,他们应保持警觉,及时发现并报告危险或潜在问题,以确保工作区域的安全。 2、 搬运装卸 搬运工的主要职责是搬运和装卸物品。他们需要根据工作安排和指示,进行货物的装载和卸载,确保物品在移动过程中的安全稳定。在搬运过程中,搬运工需要根据物品的性质和规格,选择合适的工具和设备,并按照正确的方法进行搬运,以避免损坏或者人身伤害。

岗位职责： 通过电话邀约到已注册公司，对于服务内容进行详细沟通 岗位要求： 1、热爱电话销售，高于挑战高薪 2、良好的沟通能力，表达能力，理解能力，抗压能力 3、会打字速度良好

熟悉开发流程，有2年以上的管理经验，品行端正，工资面谈

颜料厂招聘普工2人，工作简单，有人带 有意者请投简历