岗位名称:普工(男女不限);年龄要求为最少工作满特定工时的小工。随着年龄的变化和个人工作经验的提升会有机会发展晋升为不同的职位(因企业具体要求而不同)。可升职职位可扩充或提炼具体的部门职能要求岗位如普工操作工、质检员等。岗位要求:1. 年龄在规定的范围内(最小年龄限制为特定的年龄段,没有上限)。年龄在特定的年龄段以下的应聘者可能无法胜任该岗位的工作需求。具体年龄要求需根据企业具体要求而定。2. 能够适应长白班的工作时间制度,工作时间为早上七点到晚上九点四十五左右,中午有一个半小时的休息时间。具体工时可能因企业要求有所不同。3. 有基本的职业素养和团队合作能力,能够遵守企业的规章制度和操作规程。对于夫妻房的要求需提供结婚证等相关证件证明夫妻关系。另外还需具备一定的学习和适应新技术的能力,以便于日后提升技能和适应新的工作内容。该岗位对体能也有一定要求,需要适应车间的工作环境和工作节奏。薪资待遇:女工首月保底工资为人民币五千元整,男工首月保底工资为人民币五千五百元整;在熟练掌握工作内容后综合工资大约在人民币六千至九千元不等,并且可能会存在绩效工资等其他奖金形式。具体薪资结构可能因企业要求有所不同。提供住宿和餐饮福利,宿舍为三人一间,餐费标准为每餐五元。;