岗位职责： 1、负责公司重点区域(项目)的重点品类(主力店、餐饮、娱乐、儿童体验等)业态的招商及品牌资源拓展工作； 2、负责招商部的整体项目工作的定位、调研和策划，负责制定本部门各阶段工作计划，布 置和安排本部门各项工作有计划开展； 3、负责本部门员工业务培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工素质， 考核和考评本部门员工，调动员工工作积极性，增强本部门员工的凝聚力； 4、负责制定和分解项目招商指标，并监督检查完成情况； 5、负责招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督，审核各项业务合同； 6、负责协调本部门同其他部门的工作，协调阶段性营销活动； 7、合理有效的控制本部门费用开支，负责督促项目佣金的有效回笼； 8、商业物业市场信息反馈，了解竞争对手动态； 9、做好情报收集和分析工作，包括本企业的销售情况，消费需求动态情况。 任职要求: 1、市场、经济、工商管理等相关专业，大专及以上学历； 2、4年以上知名地产、相关地产机构、大型购物中心招商经验，有两个及以上大盘实操经历； 3、有丰富的商家资源； 4、具备较强的团队管理、统筹经验，具备创新能力和决策力。 5、资源丰富者优先。

岗位职责： 1、根据招商制定的整体工作计划，完成每月招商任务。 2、负责所划分业态、品类的市场动态进行调查分析，收集信息资料，向上级递交分析调查 报告。 3、负责按月编制新商家引进计划、进行品牌结构分析、不断完善商家组合。 4、写每周招商工作报告，包括招商业绩、招商目标、个人评估、招商人员评估市场有待解决的问题、成交因素等。 5、保持与招商总监之间的联络和传达工作。 6、负责所划分商家引进、洽谈、签约工作、选择品牌商及品牌。 7、负责向招商总监汇报即时招商现场情况。 8、负责完成招商总监安排的其他工作。 任职资格: 1、大专以上学历，专业不限； 2、勤奋、吃苦耐劳，抗压能力强，追求高薪； 3、有招商工作经验和团队管理经验者优先录用。