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发布信息 | 薪资 | 发布时间 | 项目地点 | 人数 |
|---|---|---|---|---|
| 【薪酬福利】 1. 薪资结构： - 高底薪5000-8000不等+ 绩效奖金4000-9000不等 + 增值提成 1000-2000不等 - 年度综合薪资范围：8.4-14.4万元（TOP20%员工可达16万元+） 2. 培养体系： - 首月带薪脱产培训（阿里认证课程） - 季度岗位能力认证（衔接薪资职级调整） - 年度TOP电商操盘手实战工作坊 3. 员工权益： - 入职即缴纳五险一金 - 带薪年假5-15天 + 团建费用300元/年 工作内容； 1、负责阿里巴巴旗下1688平台业务。 2、负责阿里巴巴老客户回访跟进，答疑解惑，维护客情以及推进续费店铺 【任职要求】 1. 基础条件： - 全日制专科及以上学历，优秀应届生可培养）； -有销售经验优先 2. 核心能力： - 逻辑清晰，具备业务痛点拆解与解决方案设计能力； - 主动学习意识强，愿意深耕电商运营领域； - 客户服务敏感度高，有销售/客服经验者优先。 【职业发展】 双通道晋升体系 -专业通道： 初级顾问 → 资深运营顾问（1年）→ 平台解决方案专家（2-3年） - 管理通道： 小组主管 → 部门经理 → 区域运营负责人 跨界发展机会： 满12个月可申请调岗至其他业务线 纳入「企业代运营服务商人才储备计划」 | 5000元/月 | 2025-07-29 09:00 | 广东东莞莞城 | 1 |
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