1、对销售工作进行分析，检查每天的货源情况，对畅销产品及时补充，滞销产品作出合理化销售建议或退仓，确保日常的销售;
2、负责进行市场调查与分析，对店内商品进行合理的调配；
3、根据实际情况制定的月度、季度、年度目标，撰写相应的工作计划，完成目标营收
4、传达各项目及促成工作，定期对员工进行培训教育指导，让店员了解门店工作规范相关的一切规章制度
5、妥善处理顾客投诉和店员工作中所发生的各种矛盾
6、解决顾客疑问和处理顾客投诉