招聘职位：
人事/行政/办公文员职位描述：【岗位职责】： 1、统筹规划人力资源战略，并负责各项战略方针落地实施； 建立并完善人力资源管理体系； 2、负责各项人力资源模块（培训、绩效管理、薪酬福利、员工关系）的执行、监督、落实与管理工作； 3、建立并完善各项人力资源管理制度，负责内部工作流程的梳理及相关流程、 制度等文件的拟定； 4、负责公司绩效管理体系的建立与完善工作，主导绩效管理制度的落地执行，组织日常与年度绩效考核，为内部晋升、人才选拔和调薪审核等提供有力的支持； 5、负责团队建设、人才招募、人才留任及培养工作； 根据各部门业务需要，合理配置各部门的人员编制，并针对人力成本做出合理分析、控制，确保岗位薪资的合理性和准确性； 6、公司企业文化的提炼、塑造、宣导及员工关系的维护与处理，增强员工对企业的归属感，提升团队的战斗力、凝聚力； 7、负责人才梯队建设，优化人才配置、加强人才培养，为业务快速发展提供人才保障； 建立培训体系、人才发展机制，增强对外部人才吸引力等各项措施； 及时处理公司管理过程中的人力资源管理问题和劳动关系问题。 【任职要求】： 1、人力资源管理、心理学、法学相关专业，本科及以上学历 ； 2、五年以上人事岗位工作经验或三年以上人力资源总监岗位工作经验； 3、汽车行业、制造业大型集团公司经验优先； 4、具有很强的语言文字表达能力、人际关系沟通能力、团队协调能力； 公司地址：浙江省衢州市江山市江山经济开发区（莲华山工业园）月薪：
20000-30000元/月