招聘条件： 1: 性别不限，年龄18-35周岁。 2: 身高女153cm/身高男165cm以上，不限户籍。 3. 四肢裸露部位无明显大面积纹身疤痕。 招聘岗位： 1、高铁乘务员．列车员．容运员（高铁、普列） 2、铁路乘警员安全员 3、车站安检员 4、VIP接待员（高铁普列） 5、票务员．客服代表 工作内容： 1、负责协助旅客上下车，检查票务，认座，旅客咨询餐饮等工作； 2、负责车站入站（出站）口检票工作； 3、负责列车、站内安全管理（包括站岗，抽查旅客身份证件）； 薪资待遇： 1: 基本工资＋绩效＋全勤奖+月优秀员工＋微笑之星+补贴等综合工资4000-8000元以上。单位缴纳国家规定的五险一金。 2：免费提供工装、被褥、

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岗位要求: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 工作时间: 朝九晚六，午休2小时，月休4天 薪资待遇: 底薪2000＋提成，试用期1000 提成:按车提，一台车提成4000

岗位职责：1.负责制定团队销售策略，确保团队完成销售目标，对团队业绩目标达成负主要责任； 2.每天与组员进行客户复盘，做好团队的客户管理，保证团队业绩达成的可持续性； 3.负责客户开发，提升团队的获客能力；4.对团队招聘和能力提升负责，通过人员招募，以及对新人入职后的传.帮.带及培训工作，提升客户经理的获客开单能力； 5.协助门店经理负责对公司及战区各项政策.规定.制度进行宣导.落地与执，并以身作则，对于触犯公司红线的行为，及时上报反馈。 工作时间: 早九晚六，午休2小时，月休四天 薪资待遇: 底薪3000＋提成(团队销售额提成)

形象好，气质佳 吃苦耐劳 亲和力强 沟通能力强

1.通过电话，微信，QQ等形式来进行有效沟通，挖掘潜在的意向客户即可。后期由主管和经理对接，成交后即可拿提成。 2.通过抖音，小红书，脉脉，贴吧等发布有效信息，及时查收查看有效信息，及时沟通对接。 底薪2800+200+提成+工龄+年底奖金（承诺无责制） 上班时间： 9点-12点 下午1点半-6点（承诺不加班） 单休 法定节假日正常带薪休 我们是一家年轻的公司，欢迎喜欢整点点上下班的小伙伴加入我们

配合餐厅经理做好后厨出餐。操作规范简单，包教包会。要求吃苦耐劳，干净卫生。

公司有完整的培训系统，要求好学上进。熟悉并能胜任店内每个工作岗位职责，要求吃苦耐劳。协助餐厅经理做好店内管理，并做好各类工作报表。三个月到一年内考核完成，独立经营一家店铺，升任餐厅经理。

每天负责打打电话，公司提供资源，工作时间8小时

厨师长招聘要求： 1、认同公司企业文化，服从公司工作安排，按时完成公司下发的工作任务； 2、严格执行食品卫生制度，管理好各岗位环境卫生及食品安全管理； 3、负责后厨员工的认证考核及团队建设工作； 4、有三年及以上连锁、自助餐管理工作经验者优先； 5、掌握较全面的中餐、自助餐菜肴烹饪知识，熟悉厨房生产流程者优先； 福利待遇：薪资6-8-具体需面谈+绩效奖金+分红+带薪年假 月休4天（节假日可调休）

1、严格遵守公司的各项规章制度，完成上级布置的各项工作； 2、主动热情的为客人提供规范化服务； 3、下单准确，传单及时； 4、搞好营业前后的卫生工作，保持餐厅环境整洁，确保餐具，部件等清洁完好； 5、相互团结，相互配合，做好各项工作的衔接工作，及时反馈客人的意见； 6、做好餐后收尾工作！

店长招聘要求： 1、认同公司企业文化，服从公司工作安排，按时完成公司派发任务工作； 2、对管辖内门店营运状况做出有效分析并采取相应解决措施； 3、对现场顾客满意度、员工满意度、菜品品质负责； 4、熟悉餐饮行业、连锁餐饮店运营情况者优先； 5、有餐饮、大型餐饮连锁店2年以上管理经验者优先； 6、熟练应用并掌握office等办公软件者优先； 福利待遇：薪资7-9具体需面谈+绩效奖金+分红+带薪年假 月休4天（节假日可调休）

1、协助案场经理完成楼盘销售目标； 2、负责客户接待、根据要求及时了解和收集周边楼盘市场动态，做好目标区域竞争楼盘市场调研工作； 3、敏锐的洞察力，较强的抗压能力；勇于接受房产行业的压力和挑战。 4、完成领导交办的其他工作。 5、有无经验均可，综合薪资5000-8000元，带薪培训 6、底薪+提成+奖金+饭补+话补