任职要求： 1、普通话流利。 2 、有强烈的赚钱欲望，不要没有上进心的人。 3、喜欢销售行业，懂得付出行动。 4、爱学习、爱挑战、爱集体。

1、承接销售部新产品的开发任务，对业务询价做好‘客观的计算核实，并附上报价明细； 2、对新产品的设计工艺及品质要求，进行项目评审； 3、跟进整个项目的进度及工艺，直至产品首单并出货

###急招1名，客户接待专员 一、职位描述： 1、负责公司新媒体平台的内容产出和基础运营工作。 2、能够结合平台内容调性、目标用户特质、市场趋势等因素，制定有针对性的新媒体营销策划方案，包括文案撰写、活动策划、内容创意等。 3、负责客户接待，了解客户需求，提供优质服务，建立和维护良好的客户关系。 4、具备5年的驾驶经验，能够熟练驾驶车辆，为客户提供便捷的交通服务。 5、形象气质佳，具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效沟通，达成共识。 6、参与公司业务拓展，积极开拓新客户，提升公司业务量和市场份额。 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、职位要求： 1、高中及以上学历，市场营销、新闻传播、广告策划等相关专业优先。 2、熟悉各类新媒体平台的内容运营和营销策略，具备良好的文案撰写和活动策划能力。 3、具备良好的驾驶技能，具有5年以上驾驶经验，熟悉江南小区附近路况。 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效沟通，达成共识。 5、具备较强的业务拓展能力，能够积极开拓新客户，提升公司业务量和市场份额。 三、薪资待遇： 1、底薪6000元/月。 2、业务提成：根据业务完成情况，享受业务提成。 3、提供完善的培训和晋升机会。 4、提供良好的工作环境和团队氛围。

岗位职责： 1.负责小区、社区、酒店公寓等市场的商机跟进及客户维系； 2.负责网格内的家庭宽带、移动号码及宽带衍生产品家庭组网等业务拓展和维系； 3.协同智家工程师等开展相关市场运营工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，35周岁及以下，市场营销类专业及有相关工作经验者优先； 2.反应敏捷、思维清晰，具有较强的沟通、交流能力及亲和力； 3.良好的客户服务意识，有较强的责任心、敬业精神； 4.工作地点：金华全区 薪资待遇：年薪10-18万元，优秀者可晋升为团队长，年薪超20万

1.通过电话和微信预约学生和家长，来校体验学习； 2.接待来访的学生和家长，协助课程咨询师完成课程销售； 3.完成公司安排的其他工作。

1、大专及以上学历，市场营销专业及有相关工作经验者优先。 2、形象、气质好、性格外向，善于沟通、有一定的社会经验。 3、吃苦耐劳，适应经常出差。

建材销售，维护老客户，开发新客户，跟进订单。

1.负责门店的日常卫生，顾客的接待，做好销售 金华南国名城，早晚班，早班：9：00-19：00，晚班：17：00-2：00.月休4天 底薪5000+提成

俞萱文化教育培训中心，诚聘：课程顾问 2人 喜欢教育工作，喜欢中华礼仪文化，传统文化，国学经典，有谦卑爱学习的成长心态！熟练各种办公软件，会基本短视频剪辑和拍照，培训会议工作！ 待遇:基本工资+服务奖 、 社保、法定节假日、免费学习经典课程+游学 工作地址：浙江金华和悦路765号

公司主要做建筑考证及学历提升，公司提供资源，你无需外出找客户，室内办公，勤打电话，勤回访，业绩自然会出来

负责 MES系统维护，数据录入，更新 等工作

负责公司的新业务拓展，开发。 客户设备检测完成后，核对清单费用结算。

岗位介绍： 1、通过跟意向客户沟通，介绍和推广公司的产品，促进成交。（客户资源由公司提供） 2、负责客户关系的长期沟通和维护，挖掘客户的最大潜力，为客户提供建筑考培服务。 3、通过与客户规范和良好的沟通服务提升公司品牌形象，建立与客户的长期合作关系。 4、从底层做起，熟悉岗位职责达到要求进行储备干部的竞聘。 5、晋升空间： 管理路线：组长—主管—经理—总监 任职要求： 1、18-30岁，大专及以上学历，营销类相关专业优先； 2、思维敏捷，表达能力强，有较强的团队合作精神，具备良好的应变能力和承压能力； 3、有目标，行动力强，敢于接受挑战、突破自我； 4、认同企业文化，愿意与公司共同成长。 福利待遇 1、 上班时间 8:30-12:00，13:00-17:00 周一至周六 2、 休假制度：带薪婚/丧/产/年假，法定节假日休息； 3、 优厚的员工保障： A、五险 三层独立办公楼，不用和别人挤楼梯！室内办公，不风吹日晒，保持你的高颜值！

岗位介绍： 1、通过跟意向客户沟通，介绍和推广公司的产品，促进成交。（客户资源由公司提供） 2、负责客户关系的长期沟通和维护，挖掘客户的最大潜力，为客户提供建筑考培服务。 3、通过与客户规范和良好的沟通服务提升公司品牌形象，建立与客户的长期合作关系。 4、从底层做起，熟悉岗位职责达到要求进行储备干部的竞聘。 5、晋升空间： 管理路线：组长—主管—经理—总监 任职要求： 1、18-30岁，大专及以上学历，营销类相关专业优先； 2、思维敏捷，表达能力强，有较强的团队合作精神，具备良好的应变能力和承压能力； 3、有目标，行动力强，敢于接受挑战、突破自我； 4、认同企业文化，愿意与公司共同成长。 福利待遇 1、 上班时间 8:30-12:00，13:00-17:00 周一至周六 2、 休假制度：带薪婚/丧/产/年假，法定节假日休息； 3、 优厚的员工保障： A、五险 三层独立办公楼，不用和别人挤楼梯！室内办公，不风吹日晒，保持你的高颜值！

1.做好货物数据录入工作，完成具体指定的数据统计分析工作； 2.编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度； 3.协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台； 4.做好统计资料的保密和归档工作； 5.结合统计指标体系，完善和改进统计方法； 6.归纳整理统计的原始记录、报表，力求做到资料齐全，数据准确，信息灵通，不出差错。