负责金工车间加工中心、机床、钻床、铣床的日常保养和维修（具备有CNC基础知识）

一、岗位职责： 1、机修车间日常工作 2、参与制定日常维修计划，对车间员工进行必要的培训 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，化机、机械、机电设备维修等相关专业 2、有化工厂相关工作经验 三、薪资待遇： 1.公司为员工提供富有竞争力的薪酬待遇；公司设有季度安全奖、季度先优奖、绩效优秀奖等；以及年度劳动竞赛奖、项目奖等各类专项奖金；每年发放年终奖； 2.公司有完善的岗位晋升制度，每年开展岗位晋升考核，员工晋升的通道合理，而且晋升的空间大。 3.公司设有食堂和宿舍：宿舍2人一间，配有独立卫生间、阳台、空调、热水器等基础设施；宿舍区域配有职工之家活动中心，设有足球场、篮球场、室内羽毛球馆、台球馆、乒乓球馆、健身房、卡拉OK厅、多媒体影厅等活动场所，员工均可免费使用；职工之家配有生活超市（沃尔玛），满足员工购物需求； 4.公司为员工缴纳五险一金，并为员工缴纳团体意外伤害保险和企业年金；公司设有高温补贴、节日福利、生日福利、结婚福利等各项福利政策；每年组织年度健康体检，关爱员工身体健康； 4.员工入职后，可按规定享受带薪年休假（5天）和外省员工探亲假（20天，往返路费公司报销）。

1、负责公司机电、汽保设备等相关产品的安装、调试与检测、故障维修，有相关的工作经验优先；2、完成公司产品的提货与配送工作；3、能吃苦耐劳，工作严谨；4、有良好的沟通协调能力和服务意识；5、具有高度的责任心、上进心和良好的职业道德。

岗位职责： 1、负责生产设备日常的管理、维修与保养； 2、根据公司制定的设备保养计划定期保养； 3、编制设备操作规程，负责设备基本操作等培训工作； 4、填写设备运行及保养记录。 岗位要求： 1、3年以上设备维修经验 2、有电工证、钳工证等相关证件优先考虑

不符合下述要求勿扰勿扰勿扰！！！基本要求如下——必须对各种蓝牌车辆（含小货车）驾驶非常熟练！！！熟悉福建及周边地区交通，公司有小车、suv、mpv、蓝牌货车均能非常熟练安全驾驶！！！年龄25-40岁，必须能适应出差！必须能全身心集中精力高效率安全工作！！！个人无任何不良嗜好！个人无过重生活负担压力！无任何身心残疾或疾病史！身体健康，头脑清楚，吃苦耐劳，性格良好，必须能善于执行配合与合作，安全意识强，服务态度好，表达交流沟通素质好，有一些机械电工机修或水电工经验优先，我公司主营机电机械设备、专用材料、专用配件，日常工作内容包括送货发货提货、设备安装调试维修保养、接人送人、汽车综合保养保险、仓库车间整理等一切综合勤杂事务。

岗位职责： 1、负责公司设备的全权管辖和调配，设备安装工程的组织和实施； 2、努力保障动力设备的安全运行与相关配套设施完好，以最经济的费用取得最佳的设备效能，确保设备经常处于良好的技术状态； 3、制定车间各岗位安全规范及操作规程，督促各车间严格执行岗位责任制、安全操作规程及设备检修保养制度； 4、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划，并组织实施技术改革，新设备引进及技术交底工作，出现设备技术问题，及时与厂家联系，使公司设备性能日益完善； 5、做好设备档案管理工作，及时做好设备保养、大修记录，新近设备技术资料归档工作； 6、调查处理设备事故，提交事故分析、处理报告，提出整改方案，避免事故再次发生； 7、负责完成公司领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历 机械设备电气化等相关学历，接受过相关培训 2、从事食品相关大型企业设备维护、保养、维修5年以上工作经验 3、敢于挑战、责任心强、具有实干精神及团队协作精神 4、有较强的沟通能力，有对外协调的能力 5、遵守国家法律、法规和公司各项规章制度，秉公办事 6、编制、熟悉本部门管理体系中的作用、职责和权限，并认真组织履行

一、岗位职责： 1、饲料生产电器设备、机械设备的维护、保养 2、办公楼水电维护 二、岗位要求： 1、机电一体化、电气自动化或接受过机电培训并获得有效证书如电工证、焊工证 2、身体健康、吃苦耐劳、有责任心、服从安排 3、有饲料厂机械设备维修、安装等相关工作经验优先 三、薪资待遇： 1、试用期3-6个月

岗位职责： 1、负责整机交机、接机工作，整机库存机保养、定检工作 2、接到客户报修电话后，根据区域服务主管安排进行维修工作，及时在400系统登记处理 3、负责服务索赔工作的具体实施，包括填写故障信息、回收旧件、拍摄照片等 4、按要求填写各类服务报告和服务单据 5、 负责回收服务过程中产生的配件销售款、维修费 6、负责所用维修工具的日常保养、保管 7、对客户的设备操作人员进行技术培训，讲解设备维护保养知识和安全操作注意事项 8、 完成领导交办的其他工作 任职要求： 1、中专或高中以上学历，机械或维修相关专业 2、有工程机械行业维修工作经验者优先 3、掌握一定的维修理论知识 4、工作踏实肯干，吃苦耐劳 5、有驾照或培训经验者优先

岗位职责： 1、负责整机交机、接机工作，整机库存机保养、定检工作 2、接到客户报修电话后，根据区域服务主管安排进行维修工作，及时在400系统登记处理 3、负责服务索赔工作的具体实施，包括填写故障信息、回收旧件、拍摄照片等 4、 负责回收服务过程中产生的配件销售款、维修费 5、负责所用维修工具的日常保养、保管 6、对客户的设备操作人员进行技术培训，讲解设备维护保养知识和安全操作注意事项 7、 完成领导交办的其他工作 任职要求： 1、中专或高中以上学历，机械或维修相关专业 2、有工程机械行业维修工作经验者优先 3、掌握一定的维修理论知识 4、工作踏实肯干，吃苦耐劳 5、有驾照或培训经验者优先

岗位职责： 1.对所在车间的设备全权负责，设备随时发生故障的及时抢修，确保生产顺利进行。 2.负责车间设备的日常点检、维护保养。 3.负责设备的年度、月度设备维护保养计划的制定与实施，并做好记录。 4.负责对车间设备操作员进行设备操作基础知识的培训。 5.参与车间安全检查。 6.负责新进设备安装、调试，并做好记录 7.根据生产需要适时制定设备改进方案，汇报上级商议实施。 8.负责车间设备相关资料整理存档（设备说明书、设备维修、故障排除、配件更换等记录） 岗位要求： 1.具备机修常用工具的安全使用知识； 2.熟悉设备常见故障的排除方法； 3.能独立完成设备的拆卸、装配、安装和调试工作。 4.有机台维修经验或熟悉食品包装机

一、岗位职责： 1、负责医疗设备的维修维护工作，保证机器正常运行； 2、按照公司保养计划进行设备维护保养； 3、对设备故障进行总结分析，及时发现问题； 4、协助上级主管完成公司在维保医疗机构的各项指标，建立良好的客户关系。 二、岗位要求： 1、中专及以上学历，生物工程、医疗器械、电子、自动化、医学电子仪器等相关专业，有行业经验者可适当放宽学历； 2、从事医疗设备维保一年以上时间，擅长检验类、超声类、心电监护类等医疗设备维护；可接受无经验学徒； 3、品德端正、形象良好，有较强的学习能力和工作责任心； 4、两年以上二甲医院（或以上）设备科设备管理工作经验优先； 5、具有良好的服务意识，工作认真负责，具有较强的团队协作精神。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+补贴+年终奖金； 2、岗位福利：餐费补贴、出差补贴、值班补贴、交通补贴、住宿补贴、弹性班制、六险、带薪年假、法定假期、团建活动、带薪培训； 3、岗位发展：岗前培训/优秀员工评选/管理或技术岗位晋升等。

1、机电一体化等专业； 2、熟悉设备电气原理，掌握设备电路的维修和保养； 3、熟悉电气控制线路，能独立处理一般性故障；

岗位要求 1.两年以上工作经验，具备电工证，焊工证等相关证件 2.具备较高的维修电工专业知识，钳工知识 3.变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 4.能接受封闭环境 公司福利 1.入职即缴五险 2.管吃，免费提供一日三餐，荤素搭配，水果丰富 3.管住，免费提供空调宿舍，场区覆盖无线网络 4.管穿、用，免费提供所有衣物及个人生活用品 5.每月4-6天集中假期，法定年假，节假日补贴 6.定期体检，生日福利，婚丧育补贴，劳保福利，聚餐团建 7.每年1-2次调薪机会，晋升发展空间大

一、岗位职责： 1、负责医疗设备的维修维护工作，保证机器正常运行； 2、按照公司保养计划进行设备维护保养； 3、对设备故障进行总结分析，及时发现问题； 4、协助上级主管完成公司在维保医疗机构的各项指标，建立良好的客户关系。 二、岗位要求： 1、中专及以上学历，生物工程、医疗器械、电子、自动化、医学电子仪器等相关专业，有行业经验者可适当放宽学历； 2、从事医疗设备维保一年以上时间，擅长检验类、超声类、心电监护类等医疗设备维护；可接受无经验学徒； 3、品德端正、形象良好，有较强的学习能力和工作责任心； 4、两年以上二甲医院（或以上）设备科设备管理工作经验优先； 5、具有良好的服务意识，工作认真负责，具有较强的团队协作精神。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+补贴+年终奖金； 2、岗位福利：餐费补贴、出差补贴、值班补贴、交通补贴、住宿补贴、弹性班制、六险、带薪年假、法定假期、团建活动、带薪培训； 3、岗位发展：岗前培训/优秀员工评选/管理或技术岗位晋升等。

一、岗位职责： 1、负责大型、精密医疗设备的维修工作，保证机器正常运行； 2、负责对各服务中心医疗设备问题的指导、技术支持； 3、服从上级领导安排，协助领导工作展开； 4、接受公司调配及出差安排。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，生物工程、医学影像、医疗器械、电子技术、机电一体化、电气工程、自动化、医学维修等相关专业；有经验者学历可放宽。 2、具有3年以上影像/超声/等大型医疗设备维修经验，熟悉医疗行业售后服务者优先。 3、具有电子产品电路板维修经验，具备电路基本原理、电子模拟电话、数字逻辑电路等知识，熟悉掌握各种开关电源电路者优先。 4、具有良好的服务意识、沟通能力，具有较强的故障分析及故障排除能力，动手能力强，语言表达流利，思路清晰、工作严谨。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+补贴+年终奖金；工资上不封顶； 2、岗位福利：餐费补贴、出差补贴、值班补贴、交通补贴、住宿补贴、弹性班制、六险、带薪年假、法定假期、团建活动、带薪培训； 3、岗位发展：岗前培训/优秀员工评选/管理或技术岗位晋升等。