工作时间：9点至7点00，午休2小时，一周六天 岗位职责： 1，挖掘潜在客户 2，销售前沟通服务 3，客户关系维护

优势1: 吃饭时间算加班 ，每天跟其他厂上班一样得时间要比其他厂多两个小时加班费每天多30几元。一个月下来多1500多块钱 优势2:刚入职1个月就能拿6000左右，第2个月6500以上！！工资远高于厦门同行业！ 月薪:6500元-8600元以上， 待遇好，工作轻松，空调车间，无尘车间 任职要求:18岁~40岁(男女不限)，会认26英文字母 【基本工资】2315~2345元/月 【平时加班费】17.50元/小时 【周末加班】23.33元/小时 【节假日】35.00元/小时。 其它福利:包吃 缴五险社保医保,，绩效奖100-700元，夜班津贴20元/夜，岗位津贴50-300元，带薪假期，免费基本医疗等等福利

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先，条件可以放宽； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力；

1. 普工（女），男（身高165以上，中专及中专以上学历）人数男女不限 2. 量测中心 品检员（男女均可)，高中或中专毕业，会计算机，有在电子厂上过班的。） 3.品管部 品检员（男女均可)高生‬中或专中‬专业，1-2年以上品检经验 4.量测技术员(男女不限) 5.白料成型技术员，要求：高中以上学历 (男生) 需具备射出机调试、产品‎/工艺调试技能，或有注塑经验） 6.模具技术员(男女不限) 7.电工，需要电工证，要接受无尘服，偶尔倒班。 8.品保技术员(男女不限) 9.功能测试部技术员(男生) 10.维安(男)有退伍证即可，不需要擒敌拳，年龄18岁~28岁，身高170以上，能担任教官职责。 11.保洁阿姨，年龄48岁以下，白班薪资4200左右，晚班5000左右，不用打扫厕所，要接受无尘服两班倒。 优势1: 吃饭时间算加班 ，每天跟其他厂上班一样得时间要比其他厂多两个小时加班费每天多30几元。一个月下来多1500多块钱 优势2:刚入职1个月就能拿6000左右，第2个月6500以上！！工资远高于厦门同行业！ 月薪:6500元-8600元以上， 待遇好，工作轻松，空调车间，无尘车间 任职要求:18岁~40岁(男女不限)，会认26英文字母 【基本工资】2315~2345元/月 【平时加班费】17.50元/小时 【周末加班】23.33元/小时 【节假日】35.00元/小时。 其它福利:包吃 缴五险社保医保,，绩效奖100-700元，夜班津贴20元/夜，岗位津贴50-300元，带薪假期，免费基本医疗等等福利 包吃包住，无尘服，两班倒， 房补‬‎150一个月，无尘服补贴300/月， 夜班补贴20/晚，检体‬不抽血

美容师 提成高福利好 6000-1万 福利待遇从优，具体面谈。

吃苦耐劳，负责快递的收发工作，负责本区域工作

岗位职责： 1、按要求将丝饼挂在机台上； 2、领导安排的临时性工作。 任职要求： 1、学历不限，18-50岁，有无工作经验均可； 2、能吃苦耐劳，工作细致，有责任心； 3、听从公司管理安排。

招聘内容： 【工作内容】 1、负责录入相关企业资料 2、通知、联系、沟通相关企业负责人 3、仅负责这单个项目。 【工作时间】 单个项目初步拟定2个月。 完成后，在双方都愿意的情况下，可留公司长期工作。 8：00-11：20 14：00-17：20 周六及周日上午休息 【薪资】 无底薪，按录入内容抽成， 预计5000元/月。 具体面议 【职位要求】 办公软件熟悉，有财务知识。 善于沟通，责任心强。 【培训】 公司提供专业的岗前、知识培训。

1.负责实施公司的生产计划，按时完成各项生产订单; 2.负责实施总经理下达的每批生产任务，根据生产任务制定相应的工作目标，管理和监督所属下级的工作完成情况，及时沟通其他部门并经常向总经理汇报工作的完成情况; 3.监督、控制生产过程中各项生产工艺、产品质量、设备运行维护、各项成本和产量等指标; 4.负责生产部门和其他部门的安全生产计划的实施，并承担安全生产责任; 5.负责生产各部门核心团队的建设，力求建成一支团结、务实、高效、创新的核心团队; 6.做好公司的保密工作; 7.负责接待和处理一些和生产有关的对外事务。

电话客服 要求：女孩子 18-30 会讲闽南语 工作稳定 工作时间 9-12 14-18 周末大小休 实习期3500 +奖金 转正4000加奖金 主要工作通过电话与客人沟通 让其去拿快递

一、财务工作 1、日常工作: 现金盘点，财务结算，费用报销，凭证编制，月末总账账务处理。 2、业务配合: 跟进项目进度，核查项目款总收入、总支出，核算利润。 3、财务报表: 编制月度、季度、年度财务报表。 4、税务工作: 月度报税，领购发票，开具发票，审核发票，税务事项变等。 二、行政工作 1、设备保管，日常采买 2、文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录 3、电话记录、打印文件、复印资料 4、日常报表的收集、整理、汇总、传递、上报 5、遇突发事件，紧急联系相关负责人，协助解决 6、收发邮件、信件，及时转交相关人员 7、协助部门工作

一、岗位职责： 1、负责把后道包装好的校服打包装袋。 2、管理交代的其他工作。 二、岗位要求： 1、吃苦耐劳 三、薪资待遇： 1、月休2天。 2、薪资4500+500旺季补贴。

工作内容: 1售前接待客户 2.致电顾客了解基本信息 3.客户后期维护 工作要求: 1.头脑灵活，具备一定的沟通能力联系客服 2.细致认真，有责任心，有主见 3.做过分期付款业务，有分期经验或在捷信金融任职的SA优先

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.18周岁及以上，学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 漳浦海底捞全勤综合工资4300-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（入职培训期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.正式员工入职可享受五险一金； 7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 七、【面试地址及乘车路线】 【工作地址】 根据个人意愿及门店需求就近安排哦~ 【面试安排】 1、面试时间：周一至周五，请提前与招聘老师预约面试时间 2、面试地址：请提前与招聘老师面试，招聘老师将根据您的意向，就近安排面试地点和面试时间。

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.18周岁及以上，学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 漳州海底捞全勤综合工资4500-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（入职培训期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.正式员工入职可享受五险一金； 7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 七、【面试地址及乘车路线】 【工作地址】 根据个人意愿及门店需求就近安排哦~ 【面试安排】 1、面试时间：周一至周五，请提前与招聘老师预约面试时间 2、面试地址：请提前与招聘老师面试，招聘老师将根据您的意向，就近安排面试地点和面试时间。