岗位职责: 1.负责店面产品销售引导，了解顾客的需求并达成销售 2.负责向顾客提供泡茶、品茶等茶艺服务 3.负责向顾客介绍茗茶及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识 4.负责VIP茶艺服务 5.营业前做好柜台、货架、商品及地面等环境卫生 6.协助店长做好门店管理等其他工作 任职资格： 1.18-32岁，身高155cm以上，高中以上学历 2.有相关工作经验者优先 3.身体健康，吃苦耐劳，主动服务意识强 4.性格开朗，具有较强的沟通能力，学习能力 划重点： 1、无责任底薪+提成 2、专业的培训 3、健全的晋升通道

勤劳能干，听从指挥，待遇优厚。可随时面试

1.对工作认真负责，细心观察 2.有笑容 3.善于聊天 4.形象气质佳，沟通能力强

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 6、工作地点：泉州 晋江

1.负责店面产品销售引导，了解顾客的需求并达成销售 2负责向顾客提供泡茶、品茶等茶艺服务 3.负责向顾客介绍店内茶叶及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识 4.负责VIP茶艺服务 5.协助店长做好会所管理工作 任职资格: 1.21-30周岁，身高160CM以上，五官端正，气质好 2.无经验者可培训，有经验者优先 3.身体健康，吃苦耐劳，有亲和力，主动服务意识强 4.性格开朗，外向

1：身高160CM以上，相貌清秀、五官端正 2：有茶叶相关岗位经验者优先 3：喜爱茶文化、热爱销售、敢于挑战、性格开朗热情 善于表达，有亲和力及良好的沟通能力

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作， 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 4、做好所负责区域的卫生清洁工作 5、完成上级领导交办的其他任务 6、晋升空间大，机会多

招聘岗位 店长1名 茶艺师数名 岗位要求 女性，年龄18-35岁，有一定的沟通表达能力五官端正、相貌清秀、大方外向，喜爱茶文化热爱销售、敢于挑战，有一定的抗压能力 薪资待遇 店长：5000-10000＋提成 茶艺师：3500-5000＋提成 福利待遇 节假日补贴、加班补贴

◎【益禾堂】招聘茶艺师 岗位要求: 年龄18-30岁，要求长期稳定。性格开朗，有团队意识。具备良好的沟通力、亲和力、学习能力。对服务行业充满热情。轮班制工作。 地点:泉州市永春县永春第一中学。 ​

职位描述 诚招店员茶艺师: 要求:年龄18周岁以上，外貌端正，性格活泼大方，善于沟通，做事细心，有团队精神。有茶行业经验优先，无经验可提供培训

有业绩提成.提供工作餐，月休四天，早晚轮班制。 早班:9:00-6:00 晚班:13:00-22:00 要求:年龄18周岁以上，外貌端正，性格活泼大方，善于沟通，做事细心，有团队精神。有茶行业经验优先，无经验可提供培训 另诚招店助，店长各一名，需要有茶行业门店同岗位一年以上经验，具体面议， 欢迎推荐介绍。

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，为客户讲解华祥苑产品； 2、以专业茶艺技能、进行茶水艺术冲泡,向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 任职资格： 1、身高:158cm以上，20-30岁，五官端正，形象气质佳。有过销售经验、茶馆、茶叶店经验的优先，有直播带货经验的优先。 2、中专以上学历,热爱茶艺工作。 3、性格活泼开朗,业务表达沟通能力强。 工作时间： 早班9:30-17:30，晚班15:30-23:30 包住，月休4天，自行调休。

1.进行茶水冲泡，选配茶点，向顾客介绍名茶及饮茶知识，茶叶保管方法等茶文化知识。 2.任职资格：年龄18-35岁，身高158以上，五官端正，性格开朗乐观。 3.有无经验皆可。 4.底薪+提成（销售额提成），有餐补。 轮班制，月休四天，调休。 早班：9点-17点30分 晚班：14点-22点30分

社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 2%-20%提成 奖金补贴： 全勤奖 年终奖 加班费 茶艺员:试用期4000-10000（面试而定）+2%-20%提成+年终奖 任职要求: 年龄18-35岁，高中及以上学历，五官端正，性格开朗，热爱茶艺，有相关工作经验者优先，新熟手皆可。 做六休一，8小时轮班制 公司福利: 优秀员工奖，介绍员工奖，带薪年假，节假日礼品及福利，茶艺老师专业培训，广阔的职位晋升空间和茶艺学习平台。 岗位职责： 1、茶艺服务,负责向顾客介绍推销茶品及特色茗茶，以及冲泡服务； 2、按标准执行礼貌礼节、仪容仪表； 3、按标准执行工作流程及服务流程，为客人提供最佳服务； 4、积极参加培训，不断提高专业知识，销售及服务技能。 发展空间： 表现优秀者可晋升为： 1.职位级别晋升：茶艺师，高级茶艺师，资深茶艺师 2.管理层晋升：茶艺师，店助，店长，区域经理

社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 2%-20%提成 奖金补贴： 全勤奖 年终奖 加班费 茶艺员:试用期4000-10000（面试而定）+2%-20%提成 任职要求: 年龄18-35岁，高中及以上学历，五官端正，性格开朗，热爱茶艺，有相关工作经验者优先，新熟手皆可。 做六休一，8小时轮班制 公司福利: 优秀员工奖，介绍员工奖，带薪年假，节假日礼品及福利，茶艺老师专业培训，广阔的职位晋升空间和茶艺学习平台。 岗位职责： 1、茶艺服务,负责向顾客介绍推销茶品及特色茗茶，以及冲泡服务； 2、按标准执行礼貌礼节、仪容仪表； 3、按标准执行工作流程及服务流程，为客人提供最佳服务； 4、积极参加培训，不断提高专业知识，销售及服务技能。 发展空间： 表现优秀者可晋升为： 1.职位级别晋升：茶艺师，高级茶艺师，资深茶艺师 2.管理层晋升：茶艺师，店助，店长，区域经理