1、制定建议的质检计划，并开展实施； 2、搜集、整理和分析供应商质量管理资料/信息和相关产品检验信息，并形成质量分析报告； 3、定期、准确向相关部门提供有关质量检验信息，为公司质量管理决策提供信息支持； 4、参与质量事故分析，提出解决建议 5、负责对供应厂商原材料、关键部件的质量鉴定； 6、参与建立产品质量管理档案，参与产品质量改进分析

配合生产计划进行安排生产排单，现场人员管理，合理安排人员控制好物料损耗；稍微有一些机修底子，能够简单做好设备维护。

岗位职责： 1.负责新设备及设备技改项目能按设计图纸、安装标准、调试标准进行装配及安装调试 2.负责新设备及设备技改项目问题点的收集、整理、分析、反馈 3.负责对装配人员培育，装配队伍梯队建设 4.负责对外协外购件的选型、检验，对装配件质量把关 5.负责对装配工具及辅助工具的管理，对设备配件的库存管理 6.负责公司所有设备的售后服务管理 7.完成上级交办的相关工作 任职要求： 1.同等工作经历5年以上 2.中专以上学历、机械类相关专业 3.一定会看图纸，会制图软件（CAD或PRO/E、Solidwork等）优先录用 4.对设备的水、电、气、网络有实际经验,并能处理常见问题 5.计算机操水平较好，会Excel、Word、PPT等办公软件

岗位职责： 1.负责新设备安装、调试标准化资料建立、培训、指导，安装、调试、试运行等过程中问题点收集，组织人员对问题点分析、改善，措施明确、处置进度及处置结果跟进落实 2.负责新设备资料作成，操作手册、点检表作成、易损件清单、设备维护标准、故障处理清单 3.负责生产设备管理，点检及维护体系建立，培训指导，监督落实 4.负责设备技改推进，设备管理数字化推进（OEE提升） 5.负责设备相关能耗控制、安全管理 6.负责设备相关成本分析、汇报，为上级决策提出有效依据 7.负责设备及配件选型、设备采购和技术引进 8.完成上级交办的相关工作 任职要求： 1.同等工作经历5年以上 2.本科学历、机电一体化或机械类专业 3.会设备PLC编程（三凌或台达、欧姆龙等）、制图软件（CAD或PRO/E等） 4.懂电器电路图（变频器、人机界面、伺服电机及控制器） 5.计算机操水平良好，会Excel、Word、PPT等办公软件

岗位职责： 1、普工5名，25-45岁（以身份证为准）， 2、责任心及卫生意识强、吃苦耐劳，做事踏实稳重。 3、工资4500-6500左右。 欢迎加入我们团队！ 我们的团队是一支积极向上的队伍！

1、学历不限，25-40岁； 2、有3年以上机械组装或机修经验，懂电路经验优先； 3、踏实诚恳、责任心强，能接受长期出差，具有良好的客户服务意识； 福利待遇： ☆ 五险：社保、医保、失业保险、工伤保险、生育保险； ☆ 晋升调薪：公司具备良好的晋升机制。售后专员-售后主管-售后经理-合伙人； ☆售后补贴：出差补贴、餐补； ☆ 项目奖金：公司着重研发，根据项目情况，各项目完成每阶段研发部都享有项目奖金激励； ☆ 年终奖金：根据公司当年度的经营业绩情况，每位员工享有不同程度的年终奖金； ☆更多福利：更多团建、旅游、生日礼金、工龄奖及聚餐；

1、电话拜访客户通过电话与客户建立联系，开发意 向客户跟踪回访客户。 职位要求: 1、要有积极的工作热情和态度。 2、有耐心和抗压能力，普通话标准、语言表达清晰、善于沟通。 3.有上进心，有开拓精神，做事认真。

岗位职责： 统筹管理公司财会事务。 1、审核公司日常报销支出、编制、审核记账凭证，财务档案整理及保管工作； 2、负责监控公司成本费用情况，以及异常情况要及时分析、向上级汇报并采取措施； 3、负责应收帐款、应付帐款，公司内部报表汇总； 4、负责财政、税务、银行、工商等部门的工作联络沟通； 5、负责资金整体运作与协调，对公司现金库存、银行存款进行安全性、流动性检查； 6、负责为公司决策提供有建议性的.方案和具有参考价值的数据； 7、编制公司月度、半年度、年度财务报表及日常预算分析，为公司预算编制及管理提供数据支持； 8、完成上级交付的临时工作及其他任务。 岗位要求： 1、5年及以上财务、会计工作经验； 2、善于识别风险，风控到位； 3、善于以管理角度将公司财务与业务相结合； 4、有制造业相关财务经验优先。 薪资:面议，双休，加班有加班费。

1.负责组织并监督生产计划的落实，全面完成各项生产任务指标； 2.针对生产计划的执行，落实每日生产计划，协调员工确保生产交期； 3.出现产品异常，对产品问题进行分析， 上报情况并解决问题；

1、质量体系建设：贯彻公司质量体系方针，推动质量目标的达成； 2、品质策划： ①贯彻执行公司检验标准和要求，建立盖板厂制程管控要求； ②参与产品改善策划与推动，促使品质目标的达成。 3、组织品质过程管理： ①依据《制程检验管理规定》执行首件检查，杜绝批量不良产生； ②依据《制程检验管理规定》执行制程巡检、终检验流程，达成质量目标； 4、品质改善： ①依据内部品质异常事件，推动生产、技术共同分析、改善； ②组织内、外部客诉等质量事件的分析、改善、关闭。 5、团队建设： 建立员工培训计划，指导并推动部门整体提升。 6、其他事项：及时完成领导交办的其他工作事项。

1.组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务按计划完成； 2.督促检查各岗位人员工作任务的完成情况； 3.能熟练掌握应用办公软件； 4.负责安排和监督车间机器设备的使用、维修、保养； 5.有较强的主动沟通表达能力促进团队和谐、指导现场管控能力和生产组织协调能力； 6.有板式家具相关行业管理经验者

岗位职责： 1、客户日常业务沟通对接； 2、协调处理订单交付，报价核对，开票及回款问题； 3、领导交代的其他事项； 任职要求： 1、学历：高中及以上，应届生可面谈； 2、年龄：22-40岁； 3、熟悉电脑操作，做事细心，对数据敏感会； 4、较强的学习沟通能力，工作积极主动，吃苦耐劳为人踏实。 5、能配合公司出差，有工作经验者优先。

负责移动宽带装机、维护、移动市场业务咨询、服务等工作。

1、16-18元/小时，根据手脚快慢而定； 2、服从车间安排； 3、身份健康。

工作内容及职责： 1、填写巡检记录等报表 2、协助机组长建立设备台账,做好设备的维护修理记录 3、负责公司生产所用电气设备日常管理 4、按规程作业，认真做好设备运行记录，交接班记录 5、在电气主任的领导下，积极完成设备故障处理、检修或协助其它工种检修，确保检修质量 6、按计划对设备进行定期点检，发现问题立即处理、报告，保证设备的安全运行 7、及时组织设备故障抢修，并对故障进行分析，制定预防措施 8、负责专管设备的技术攻关，提出修复，预防和改善设备性能的对策和建议 9、协助机组长对废旧设备或物件进行鉴定、处理并提出报废意见 10、遵守各项规章制度，服从调动指挥，坚守工作岗位 11、掌握备件、资材的库存情况，根据设备的具体情况申报材料计划，并对计划执行情况进行跟踪 12、参与检修方案制定，检修、点检作业结束后，按规定做好现场管理工作 13、区域设备和地面的卫生打扫