芗城招销售代表，有没有空下来的，还没有找到事情做的，联系或留言，我看到会及时回复。

1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账。 2、根据记账凭证报销内容收付现金。 3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金，保证库存现金及有价证券安全。 4、保管好各种空白支票、票据、印鉴。 5、负责接收各项银行到款进账凭证。 6、负责代理记账单位出纳工作 。 7、负责公司证照年检、更换；协助会计就税务、审计等报表的报送、审核工作 7、完成部门领导交办的其他任务。

负责网络销售，有上进心，积极乐观。。。。。。

极兔快递分拣装车。 把快件分成多个区域，主要负责分货，装货。 工作时间： 1，早上2点至11点半左右到物流园分货，至早上11点半左右把货分完。每天工作时间9个半小时左右。把货分完下班. 身体健康，吃苦耐劳，服从管理。 月休一天。 人员到达厦门分拨中心需穿工服，没穿工服分拨会罚款。 破损的问题件需要当场拿给问题件员处理。 。。 地址：福建省漳州市台商投资区奥特莱斯大道龙瀚物流园极兔快递。（满美村旁边）

1、全面负责面店管理，按公司规定的模式运作； 2、根据公司下达的指标，制订门店柜组的销售，毛利计划并组织落实，对执行情况跟踪检查、指导、控制； 3、严格控制门店的费用、损耗。合理控制人事成本，保持员工工作的高效率； 4、参与促销活动的策划，负责各项促销活动的传达、组织、执行、落实并进行评估反馈； 5、对整个门店的库存及有问题商品进行监控和握，并与业务部门及时沟通处理； 6、了解市场动态，及时调整门店经营策略，对门店的商品结构进行周期性分析并提出调整建议确保竞争力的不断提高。

1、负责日常出纳工作，如日常现金管理、银行收支、核算、及时记账跟进款项、票据核算等。 2、 总经理交代的其他事务。 岗位要求： 1. 熟悉应用财务软件、熟悉相关法规政策。 2. 具备日常现金管理，银行收支、核算、记账、票据核算的知识和能力。 3. 能够熟练使用办公软件。 4. 有良好的沟通交际能力，工作认真仔细，责任心强，具有较强的团队协作意识，服从工作安排。

1、负责本店全面工作，确保店内经营顺畅，为店内第一负责人: 2、及时准确反映经营中遇到的各种问题，并结合实际提出合理化建议; 3、负责服务规范的执行，保证店内对客服务质量； 4、负责店内服务质量，出品质量，环境卫生，治安安全、防火等工作; 5、负责店内客诉的解决，若解决不了及时做好记录上报上级领导: 6、负责本店员工的排班，调休等工作，详细上报本店考勤情况； 7、负责店内员工仪容仪表及服务规范的培训工作，不断提高服务质量； 8、负责店内财务及物品的管理，减少开支和物品损耗，控制成本，杜绝浪费; 9、做好交接班的各项工作安排: 10、完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1）组织定制财务方面管理制度及相关规定并监督执行； 2）制定公司年度、季度财务报表； 3）负责编制财务预算报告、季度、年度财务分析报告等； 4）协助财务总监执行财务部与内、外部门的协调工作 任职资格： 1）大专以上学历，财务会计专业毕业； 2）熟练使用办公软件与财务软件（用友或金蝶）； 3）熟练制造业成本核算，5年以上大中型企业会计工作经验，有三年以上财务主管经验； 4）对应收账款和营销核算系统比较熟悉； 5）中级职称或注册会计师优先考虑

能吃苦耐劳，有团队精神，及时完成上级安排的工作，无犯罪记录。

负责板式家具、货架后道工序的清洗、包装、打包及数据管理，会识别图纸，有基础管理能力，能顺利安排班组工作，具备质量和效率意识，懂基本的管理工具，如报表，产线管理，员工激励。

溪谷留香高(高新区店)招聘茶艺师! 工作职责: 1.日常接待门店茶客，了解客户需求并推荐适合的茶! 2.保持门店日常整洁，做好货品销售记录! 3.商品上架陈列摆放，补货等 一个月试用期底薪3500+抽成! 综合薪资4k~6k上不封底，看个人业务能力!上班时间:早班9.00-5.00晚班3.00-11.00 人性化管理氛围好 环境舒适，入职可享受免费茶艺培训可拿证! 轮班制度，月休四天可自行安排休息日提前跟同事轮班即可!

1、大专以上，机械或模具类专业，8年以上五金模具制造及设计经验，同时担任相关主管经历5年以上； 2、熟练掌握级进模、拉伸模、复合模的设计和制造工艺，并能按方案初步估算模具成本 3、擅长分析解决模具问题，改进模具结构，能开发并改进模具加工工艺； 4、熟悉各种五金材料加工性能和零部件制造工艺。

1、要求市政相关专业，可接受应届生，能吃苦； 2、负责组织实施完成项目中的绿化施工任务； 3、配合项目经理的工作安排。 任职要求：1、具有绿化施工、养护相关的工作经验； 2、能适应现场施工环境，有团队合作精神。 薪资面议

【工作内容】 1、负责处理厨房的运作及行政事务； 2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示； 3、负责制订厨房的各种工作计划； 4、对厨房的出品、质量和食品成本等进行专业化管理； 5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力； 6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，合理地控制食品成本； 7、妥善处理顾客对出品客诉； 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范，严格按集团要求进行规范化管理； 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工培训、培养（梯队培养，新开店人才输送）。 【任职资格】 1、年龄25-40岁 2、学历不限，身体健康、精力充沛， 3、二年以上中餐厨师长工作经验； 4、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练； 5、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价； 6、对成本控制管理、厨房的设备知识拥有较丰富的职业经验； 7、性格开朗、团队合作精神较好、执行力较高（懂得换位思考，珍惜和尊重人才）。

仓库货物的出入库，及整理仓库货物，合理整理好使用空间。 一个月休3天，没休息补工资。