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一、岗位职责： 1.指导店铺业绩目标如期达成； 2.执行公司和所属门店的各项管理规章制度； 3.做好店铺商品陈列和橱窗展示以及活动布置； 4.负责店铺人员管理、团队建设、会议经营和激励机制； 5.做好门店财货和其他监督管理工作。 6.稳定店铺人员和业绩提升； 二、岗位要求： 年龄25-38岁，有一年以上鞋服行业店长岗位相关经验，能适应各地区外派支持。 三、薪资待遇： 1、月休四天，年假6-10天，各项外派补贴 2、年薪10-15万左右，具体架构详聊！

1.严格会计准则、税法及相关法规政策 2.负责纳税申报，税务、统计等外勤工作

一、岗位职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排； 二、薪资待遇： 1、年龄20一55岁，试用期月工资4300元一4500元；

一、岗位职责： 1、有相关工厂工作经验，手脚勤快 二、岗位要求： 1、年龄25一40岁

一、岗位职责： 1、负责产品质量把控，传达品质标准。 2、出来客户反馈的异常并跟踪落实到位。 二：岗位要求： 1、有一年及以上的品管工作经验优先选用 2、会看产品图纸，责任心强，工作细心

一、岗位职责： 1、 2、 二、岗位要求： 1、 2、 三、薪资待遇： 1、 2、 [公司福利：养老保险，失业保险，工伤保险，生育保险，提供住宿，工作餐，全勤奖，工龄工资，节日礼金，生日礼金，高温津贴] [岗位职责：，成熟稳重，执行能力，品行端正，积极主动，工作负责]

一、岗位职责： 1、 2、 二、岗位要求： 1、 2、 三、薪资待遇： 1、 2、 [公司福利：养老保险，失业保险，工伤保险，提供住宿，工作餐，全勤奖，工龄工资，节日礼金，生日礼金，高温津贴] [岗位职责：形象好，经验丰富，执行能力，团队精神，性格开朗，品行端正，有上进心，积极主动，工作负责]

厂区主要生产汽车排气管、可选长白班 年龄：18—48岁之间、男女不限 长期小时工：18+1/小时、晚班是18+3/时、包两餐工作餐。 月工资6000-7000、月休2-4天 工作时间：8:30--20:30，两班倒，半个月倒班制， 面试通过可提供住宿、水电平摊 面试时间：上午8:30-11:00下午13:30-16:00