1，负责下属团队的话术培训，沟通音频分析，公司政策培训，带教等 2，负责电话邀约，团队成员电话回访，过程指标监督，做数分析。 3，下属团队成员心理建设和目标激励，提高员工的工作凝聚力。 4，电话营销小组的考勤和会议现场纪律管理，确保团队明确目标进度及个人目标安时达成。 5，带团队按时完成团队目标及成员的单兵目标

1，年龄18∽33岁间 2，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力 3，黄金珠宝行业或有网电经验者优先考虑，欢迎优秀应庙毕业生 4，敢于挑战高薪，有强烈的赚钱欲望，薪资上不封顶