小时工=40元小时 正式工底薪=3000+加班费 保底8000元月 新员工入职奖励4000元 科技园招工:生产(荣-耀)电脑;(荣-耀)运动手环;(荣-耀)手机等 一 (1)40元小时!300元天! (2)工资范围:8000-8500元月;(3)保底:8000元月; (4)做到过年，厂区购买回家车票;(5)包吃住，水电费全免; 欢迎直接到我司工业园招聘处应聘! 目前出货:招的都是(普工)(操作工)打包装，贴标签，扫描入库岗位。做事简单轻松。 入职即与工厂签订劳动合同，受劳动法保护，辞职只需提前3天(快辞不扣工资) - 如果您有意向报名，还有您还有其他问题想咨询，或想了解本公司更多招聘信息 请按(以下方式)联系我们! 联系方式 - 直接点开下方(聊一聊)，在线，联系我司人事部咨询以及报名。

小时工工价30-35 一、招工要求 1、男女不限，16岁一48岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、无刑事犯罪前科 4、身体健康 5、没有大面积纹身 6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿 - 二：小时工待遇 1、小时工：30-35元/小时（每月保底280个工时） 2、现在旺季月均工时300-330 3、综合月收入：8400-11550元/月 4、现在是旺季.加班比较多.平均一天上10-11小时左右 5、小时工：较短做满7天就有工资、辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做 6、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班 - 三、正式工待遇 1、税后正式工：6024-6705元/月 2、每个月8号准时发工资，不押工资 3、底薪2600-2800/月，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时。 4、每月有：岗位津贴300元-500元，绩效奖200元-500元、全勤奖100等等。 - 四、免费食宿（包吃包住） 1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4一6人一间，房间大 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 - 五：工作内容 工厂岗位生产较新上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位，无需经验，有人教你 - 六：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松、可带手机

工作内容：负责整理资料，打印资料，填表格，前台接待这些 职位要求：18到28周岁，会使用一些基础软件，没经验也可，刚开始有人带 工作时间：上午11点到晚上8点

要求降低，名额有限，不限学历，不限经验，接收o经验 职位描述: 1、18-28岁，专业不限，经验不限，前期有老员工带。需要会基础电脑操作表格制作打字。对通讯行业有一定兴趣度 2、按照项目经理要求，按时按量完成任务，完成当日当月任务及临时任务服从领导安排 薪资福利待遇: 1、5天8小时，周末双休，入职安排住宿，有餐补。购买五险一金，法定节假日休息 2、到手底薪8000-9500，另有绩效+0.5-1k岗位津贴 全勤+优秀员工奖综合到手薪资9000-13000 4、每月有举办员工生日会或员工聚餐，不定期安排团建旅游，下午茶，微波炉，冰箱，各种节假福利;岗位职责: 1、移动通信网络的测试和网络优化 2、测试:对网络可用性、网络的高效性和网络安全性进行测试 3、网络优化:主要是针对对测试结果，对网络拓扑、网络设备、网络总体规划进行优化 4、对网络充分评估的基础上，能够从网络级层次对网 络进行较全面的合理规划，包括中长期话务预测、组网策略、覆盖和容量解决方案，LAC规划等，对网络的长期健康发展提成合理建议，具备良好的团队合作能力和沟通能力

1、负责整车销售，接待客户促成交易 2、积极主动解决客户需求，全力提升客户满意度

岗位职责： 1、负责仓库物料的验收、入库、码放、保管等工作； 2、根据发货通知单，准确快捷地进行物料拣选、复核、装车及发运工作； 3、定时盘点，确保仓库物料数据的准确性； 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 5、负责相关单证的保管与存档。 任职资格： 1、有仓库管理及物流管理等相关经验者优先考虑； 2、会使用电脑，掌握一定的表格技能； 3、有责任心，勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

熟练掌握CNC编程，能独立完成改机修机等

照顾好老人，病人的生活起居。有耐心有爱心。

1.自动车床二次加工作业员，2.洗料员，3.手工装配

工作岗位，以下职位公司直招。 汉服 ，礼服，礼仪服装等！ 职位要求：公司直招可新人 1.身高153CM以上，五官端正，身体健康，性格活泼开朗，善于沟通。 2.有无经验均可，公司提供相应岗前培训 3.对生活充满激情，热爱艺术。 4.性格活泼开朗，心态积极乐观。 5.无不良嗜好。 6.有团队精神，服从管理。 7.愿意学习，愿意成长。 薪资待遇利： 1.全职8000包吃住，签正规劳动合同，五险一金，保障员工利益， 2.每天工作4-6小时，员工享有年假，婚假，产假，工伤假，公司团建，假日福利，年底双薪。 3.新人公司提供相应岗前培训，服装配套齐全。月休4天，可以连休。 4.面试当天可直接住宿舍，家电齐全拎包入住。 不存在任何收费性质，也没有任何变相收费。

有意向应聘者请直接发简历到公司招聘人事部邮箱 hrajob@163.com 收到简历后，公司招聘人事部会回复邮件，请注意邮件查收！为了方便管理简历，请勿使用网站自带的“申请职位”功能投递简历，否则将不做任何回复！ 注：邮件主题请详细写明姓名+应聘的职位 应聘要求： 男女不限，诚实守信、品行端正，工作主动，细致、踏实，性格活泼，适应能力强，能迅速地融入到工作氛围当中，条理性强，责任心强、善于沟通，有团队合作精神,、处事灵活具备吃苦耐劳的精神，服从领导工作安排！ 注：我们不要求你有很高的学历，我们更看重你的实际工作能力和脚踏实地的工作态度！欢迎广大优秀应届毕业实习生加入,公司带薪培训上岗！ 工作待遇与福利： 高于同行业国家薪资标准，相应的福利（五险一金，补贴，年底双薪等），面试成功后给出薪资方案，公司有完善的提升制度，让你的职场生活对比以往的工作待遇，超出你的期待。 岗位职责: 1、负责进出库货物的统计，根据每天的出入库清单进行账目记录。 2、每日库存清点，保证仓库货物与帐目一致。 3、库房内的卫生管理，确保库内卫生整洁，无过多灰尘。 4、按照公司统一部署，参与库存盘点工作。 5、领导交代的其他工作

有意向应聘者请直接发简历到公司招聘人事部邮箱 hrajob@163.com 收到简历后，公司招聘人事部会回复邮件，请注意邮件查收！为了方便管理简历，请勿使用网站自带的“申请职位”功能投递简历，否则将不做任何回复！ 注：邮件主题请详细写明姓名+应聘的职位 应聘要求： 男女不限，诚实守信、品行端正，工作主动，细致、踏实，性格活泼，适应能力强，能迅速地融入到工作氛围当中，条理性强，责任心强、善于沟通，有团队合作精神,、处事灵活具备吃苦耐劳的精神，服从领导工作安排！ 注：我们不要求你有很高的学历，我们更看重你的实际工作能力和脚踏实地的工作态度！欢迎广大优秀应届毕业实习生加入,公司带薪培训上岗！ 工作待遇与福利： 高于同行业国家薪资标准，相应的福利（五险一金，补贴，年底双薪等），面试成功后给出薪资方案，公司有完善的提升制度，让你的职场生活对比以往的工作待遇，超出你的期待。 岗位职责： 1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签； 2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用； 3、审查公司对外提供的会计资料； 4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据； 5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行； 6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。

有意向应聘者请直接发简历到公司招聘人事部邮箱 hrajob@163.com 收到简历后，公司招聘人事部会回复邮件，请注意邮件查收！为了方便管理简历，请勿使用网站自带的“申请职位”功能投递简历，否则将不做任何回复！ 注：邮件主题请详细写明姓名+应聘的职位 应聘要求： 男女不限，诚实守信、品行端正，工作主动，细致、踏实，性格活泼，适应能力强，能迅速地融入到工作氛围当中，条理性强，责任心强、善于沟通，有团队合作精神,、处事灵活具备吃苦耐劳的精神，服从领导工作安排！ 注：我们不要求你有很高的学历，我们更看重你的实际工作能力和脚踏实地的工作态度！欢迎广大优秀应届毕业实习生加入,公司带薪培训上岗！ 工作待遇与福利： 高于同行业国家薪资标准，相应的福利（五险一金，补贴，年底双薪等），面试成功后给出薪资方案，公司有完善的提升制度，让你的职场生活对比以往的工作待遇，超出你的期待。 岗位职责： 1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作 2、协助部门做好其他的辅助服务工作； 3、做好部门和其他部门的协调工作。

熟练掌握游标卡尺，千分尺，二次元，插拔力测试机温升测试，会CAD绘图者优先

【公司招人标准】：20岁﹣40岁，品行端正，素质高，有一定的沟通能力，团结互助，有事业心，上进心，讲诚信，服务态度好，乐于助人，有正能量； 【工作内容】 1、 网络发布：公司有自己的网络平台，不需你花钱开端口找客户； 公司每个月花销30多万打造网络进客，总部有专业运营团队在后台推广楼盘，客户看到楼盘广告后，就会主动联系我们看房； 2、电销回访：不需打业主电话洗客户，公司提供新鲜进线的意向买房客户，直接打电话邀约即可； 3、 外出带看：没有经验的小白，不用担心开不了单！公司规定新员工享有“老带新”福利！会有经理或老员工带你出去带看，成交即可分提成！ 【工资待遇】：底薪6000-12000＋提成60%＋包住宿（家私电器齐全豪装高档公寓）＋报销外出带看费用＋免费培训 【上班时间】：9：30—21：00（工作时间8个半钟），单休！ 【重要通知】：我司是深圳房产行业罕见的的地产公司——提成一个月发4次！！客户付完首付7天左或网签，我们就结全佣！！行业Zui快速度—合作项目都有预付款！！不怕不结佣！！对比同行地产公司，发提成速度相当于比我们慢了20天﹣120天。 【我司对比同行优势】 1：薪资待遇：底薪6000-12000元（底薪不需要返还）， 2：提供意向客户资源，不需要自己找客户， 3：提成60%，一个月发4次提成！ 4： 管理层都是7-8年以上的地产老兵，专业能力强，实战经验丰富，有专职导师带教，小白不用担心上手慢，没经验等。 5：享受老带新福利，新人前期公司会安排老同事约好的客户，带着新人出去带看客户，成交即可分提成，不用担心约不出客户开不了单的问题。 6：包住宿（家私电器齐全豪装高档公寓），报销外出带看客户费用！ 7：公司在上海，福建，长沙，北京，重庆都设有分公司，有全国其他地区的客户可转给分公司合作，照样可以拿到提成佣金。 【做房地产销售的好处】: 1:【较能提高人生阅历】：接触社会高端人群，每天跟公司高管／高级白领／老板打交道，增加人生阅历，增加人脉，提升气质，提升个人涵养以及沟通能力。 2:【较能提高沟通能力】：提升应变能力，提升口才表达能力，提升亲和力，团队荣誉感。做地产1年能力提升胜过工厂10年。 3:【收入无上限】：地产行业做得较好的销售员，年收入上百万的有很多，真正可以让你白手起家，改变一生的命运。 【团队介绍】公司团队是广东省地产行业第①批摒弃传统中介地产模式，转型数字化智能型团队的公司，本团队曾多次荣获"深圳新型地产精英团队"称号 【公司荣誉】——58同城房产联盟 2019年荣获：广东省知名一手房代理商： 2020年荣获：创新型地产标兵 2021年荣获：互联网技术型地产楷模 2022年荣获：广东省数字化新型智能地产营销特种兵团队 【团队优势】公司团队有4名经理，二分之一老员工人员，个个都是销售高手，人品素质高，都非常有事业心和上进心，团队气氛和谐，团结一心！ 我们对新人都是一对一培训和带教，无经验可以从头开始教，让你在较短时间内，快速学会行业的知识，并且有优秀经理和老员工每周定期培训方法技巧和实战经验。