岗位职责： 1、结合项目需求，绘制环网柜电气图纸，编制电气BOM与采购清单； 2、负责方案的转化和优化； 3、配合技术支持核实配置方案与成本优化； 4、？负责对产品生产、检验等工程出现的技术问题进行技术支持和指导，确保生产工作的正常进行；对售后服务反馈的信息，及时调整和改进产品设计中存在的问题和不足，优化设计配合质量与售后处理现场问题； 5. 负责整理、完善产品的电气部分数据库资料；负责改进设计、提出改进意见和建议，不断完善产品，满足用户需求。 任职资格： 1、具备中压开关柜和环网柜设计经验，熟悉高压开关设备的IEC/GB/DL等标准；熟练掌握系统方案配置、二次元器件选型和二次原理接线设计，熟悉配网自动化； 2、能熟练应用CAD、Eplan、ERP、Office等专业软件,设计思路开阔，逻辑思维能力强 3、善于沟通及与各环节配合工作 4、工作细致准确，有强烈的上进心和责任心 5、工作积极主动，有团队合作精神，遵守公司的规章制度，服从公司领导工作安排 6、有外资企业工作经历，具备良好的听说读写能力者优先。

能吃苦耐劳，积极主动，责任心强， 服务态度好

灌浆工4人，计件，月薪上万 工作地点在漳浦

市政工程施工组织，测量仪器使用，GPS，全钻仪，水平仪。

本司生产泡沫箱，，需招锅炉师傅2名，2年以上工作经验，请持证上岗 合适的请直接来电详谈

福州、厦门高铁乘务员招聘：(四月中旬面试，收预报名名单) 一、用工单位：南昌局福州客运段 二、用工岗位：列车乘务员 三、工作地点：福州、厦门 四、用工要求： 1、年龄：17岁-23周岁 2、性别：女，净身高162cm-175cm ；男，净身高175cm以上；要求五官端正，形象气质佳，普通话标准，体态均匀;必须有国家承认的大专学历学籍(成教，网教） 五、劳动报酬与社会保险： 1、培训时间理论加跟车实习大约一个月，培训结束考试上岗试用期为两个月，转正后正常工作情况下：动车高铁:月综合工资4500一8000.（视出车趟数、工作质量） 2、按国家或有关地方政策规定，参加工伤、生育、养老、医疗、失业保险。其中：工伤、生育由单位承担，养老、医疗、失业保险由个人及单位承担。 福利待遇 春节：发放春运满勤5000--8000 6月-9月：除高温费外另发放暑运满勤奖3000-5000.11月：发放全年安全奖3000-5000.12月：发放年终奖20000—30000 春运：发放年货1000物品 端午：发放节日1000物品 暑运：发放暑运500物品 中秋：发放节日1000物品 1、入职6个月后可参加值班员考试，取得值班员资格后可参加列车长考试。 2、表现优秀可参加评优、评先(优秀员工、优秀团员、优秀党员、先进生产工作者、三八红旗手、劳模、五一劳动奖章、火车头奖章）。 3、可参加段、集团公司、总公司竞赛。被评优、评先及参加段、集团公司、总公司竞赛取得优秀成绩的可录入为正式国企员工。

福州、厦门高铁乘务员招聘：(四月中旬面试，收预报名名单) 一、用工单位：南昌局福州客运段 二、用工岗位：列车乘务员 三、工作地点：福州、厦门 四、用工要求： 1、年龄：17岁-23周岁 2、性别：女，净身高162cm-175cm ；男，净身高175cm以上；要求五官端正，形象气质佳，普通话标准，体态均匀;必须有国家承认的大专学历学籍(成教，网教） 五、劳动报酬与社会保险： 1、培训时间理论加跟车实习大约一个月，培训结束考试上岗试用期为两个月，转正后正常工作情况下：动车高铁:月综合工资4500一8000.（视出车趟数、工作质量） 2、按国家或有关地方政策规定，参加工伤、生育、养老、医疗、失业保险。其中：工伤、生育由单位承担，养老、医疗、失业保险由个人及单位承担。 福利待遇 春节：发放春运满勤5000--8000 6月-9月：除高温费外另发放暑运满勤奖3000-5000.11月：发放全年安全奖3000-5000.12月：发放年终奖20000—30000 春运：发放年货1000物品 端午：发放节日1000物品 暑运：发放暑运500物品 中秋：发放节日1000物品 1、入职6个月后可参加值班员考试，取得值班员资格后可参加列车长考试。 2、表现优秀可参加评优、评先(优秀员工、优秀团员、优秀党员、先进生产工作者、三八红旗手、劳模、五一劳动奖章、火车头奖章）。 3、可参加段、集团公司、总公司竞赛。被评优、评先及参加段、集团公司、总公司竞赛取得优秀成绩的可录入为正式国企员工。

岗位职责： 1、负责产品原型设计、调试。 2、完成整体功能规划验证，配合程序和项目调试。 3、负责产品生命周期维护。 岗位要求： 1、 电子信息及通信相关专业，本科以上文凭，应届毕业生也行。 2、有良好的团队协作能力，能适应短期出差。 职位福利：年底双薪、带薪年假、五险一金、节日福利、加班补助、周末双休

工作内容： 负责收银切水果和糖水小吃制作 职位要求： 有执行力，学习能力强，踏实肯干。

岗位职责： 1.遵守仓库规章制度、安全规范等相关管理规定； 2.协助仓库做好第二天的备货装车计划，并做好客户系统的调度操作； 5.将装车计划及时发给送给调度人员安排车辆； 6.负责现场管理，包括现场监装，现场异常事件及时处理与反馈； 7.装车时对接司机协调进库的安全规范操作，包括现场安全、装车安全的指导； 8.管理好现场辅材的用量，不足时及时通知相关人员补充； 9.完成上级交付的其他工作任务； 要求： 1.熟练掌握Word、Excel、PPT等基础办公软件及物流配送系统； 2.有良好的语言沟通能力及现场应变能力，工作认真负责； 3.服从组织安排，对工作地按需求调整。

本公司做卫生用品外包装袋； 接受电气类应届毕业生；

分拣工日结 一吨13，有传送带，一天平均240/350，长期活，长期招人日结，要求20/55岁，无前科

1.未装修楼盘扫楼，添加师傅微信。 2.异业联盟谈合作 3.找装修公司合作，找设计师推荐产品。 4.负责售前开发 5.负责门店产品陈列，门店整体形象，门店卫生整理。 6.定期维护好与客户之间的，一次进店未成交的客户要做好跟进，保持跟客户的粘合度，维护好客户，进行二次邀约。 7.制定新的销售策略，与上级共同完成市场分析，拓展出更多的销售渠道与销售话术，从有效的客户资源中开拓客户资料。提升门店的销售业绩。 5.每天更新客户数据及时的跟进意向客户，通过微信，电话销售方式定位客户的意8.每月达成门店定的业绩指标。

前台文员:电脑基本操作 活泼开朗，善于沟通。 时间:7:30－18:00 下午休息一个半小时

1.负责门店产品陈列，门店整体形象，门店卫生整理。 2.接待好自然进店客户，了解客户需求推荐相应的产品，介绍我们产品品牌的优势，让客户更加清楚的了解我们的品牌。 3.定期维护好与客户之间的，一次进店未成交的客户要做好跟进，保持跟客户的粘合度，维护好客户，进行二次邀约。 4.藏于制定新的销售策略，与上级共同完成市场分析，拓展出更多的销售渠道与销售话术，从有效的客户资源中开拓客户资料。提升门店的销售业绩。 5.每天更新客户数据及时的跟进意向客户，通过微信，电话销售方式定位客户的意向 6.每月达成门店定的业绩指标。 7.