石景山摊位/店铺/店员在线招聘

北京通州招建筑电焊工，有卫健委的本，管吃住，工资 8000/月，每天 9 小时，加班另算

视频制作 吸粉以及营销，有经验者优先 一来就能独立做的，年龄、地域、薪资不限

负责视频的录制编辑，按照相关要求，进行视频拍摄、剪辑、压缩、制作、音频处理以及字幕的制作等

1、仓库进销存台账建立、执行；2、仓库所有原辅料验收，索证索票管理；3.定期/不定期清理库存，保证先进先出，不合格品不得出库；

北京房山招搅拌罐车司机，双证齐全，有三年以上工作经验，年龄 50 周岁以内，包吃住，工资 12000+，长期做的联系

弱电智能化施工员 1.愿意从事建筑智能化的设计、施工、调试、验收工作 2.建筑智能化常见系统如安防监控、门禁道闸、停车场系统、会议广播等硬件安装、调试 3.有无经验均可，公司有完整的培训体系，老师傅手把手带 4.因公司项目涉及地点广泛，偶尔需要出差 5.可以接受不固定的工作时间段（工作时间固定8-9小时） 6.遵守公司劳动纪律，踏实肯干、有良好的团队协作精神以及责任心 7.身体健康，无重大疾病 趁年轻，学一门技术在手！ 待遇情况： （1）试用期工资4000+，1-3月试用期，转正看实际工作情况涨工资，结束上社保（河北社保），上岗头一天公司就会给上意外险 （2）公司免费提供住宿，可以做饭（自费、自理），休息不固定，有事可以请假，也可累积一季度一起休息，过节有福利，年底有奖金 公司氛围也是非常不错滴，同事亲和，老板也随和，经常会一起聚餐，每年都会团建，过节也有福利 只要肯学，后期自己可以带项目进行施工，工资都可以达到7k+

负责接待面试的人，来入职的人，巡查员工的日常行

年龄最好20岁左右、薪资不限 有无经验要求 肯学习，认同公司价值观

岗位职责: 1、通过电话营销、或者面谈等多种方式开发新客户，挖掘客户需求，客户资源公司提供不用自己找，客户资源精准，市场需求量大 2、利用所学的专业知识为客户提供企业所需的财税规划如代理记账、法律咨询等服务岗位要求: 1、过往有过销售经验，特别是有电销经验的优先考虑 2、抗压能力强，有较好的沟通协调能力 3、客户服务意识强，愿意帮助客户解决问题 作休时间: 早9:00一晚6:00，中午11:50-14:00午休，月休6天，前两周双休后两周 周六正常上班，法定节假日正常休息，超长年假 福利:五险，奖金多，奖品多，各种节日礼品，员工生日会，团建旅游; 晋升空间大:公司90%领导层均由公司内部选拔晋升，销售专员一主管一一总监，且有机会成为合伙人或者其他分公司总经理

这边主要是线上聊天 预约挂号 解答问题等

公司需扩大规模，招销售业务专职人员数名。 早上9：00—12点 下午13：00—18：00 不加班，周六日休息，（按照国家法定节日休息）。​ 一、销售业务底薪加提成：无需工作经验，无学历要求 3500+,4000+提成15%-30% , 兼职只要有业务，按总业绩的50%提 工作内容： 1.负责收集并开发新客户。 2.不需要盲目海打电话，可网络，微信，口碑，外出等其它形式，沟通了解客户需求，完成销售。 3.维护新老客户寻找销售机会。 4.处理不了的客户，可邀约到公司，有同事帮忙接待，帮忙开单，业绩还是你的。 期待您的加入。谢谢！

公司需扩大规模，招销售业务专职人员数名。 早上9：00—12点 下午1：00—6：00 不加班，周六日休息，（按照国家法定节日休息）。​ 一、销售业务底薪加提成：无需工作经验，无学历要求 3500+,4000+提成15%-30% , 兼职只要有业务，按总业绩的50%提 工作内容： 1.负责收集并开发新客户。 2.不需要盲目海打电话，可网络，微信，口碑，外出等其它形式，沟通了解客户需求，完成销售。 3.维护新老客户寻找销售机会。 4.处理不了的客户，可邀约到公司，有同事帮忙接待，帮忙开单，业绩还是你的。 期待您的加入。谢谢！

工作内容： 1、剪辑视频 2、工作内容简单，前期有老人带 岗位要求： 3、年龄18~30岁，条件优秀可放宽 4、喜欢人民币，积极乐观，团结向上，有团队意识，乐于助人。爱学习，有理想，有礼貌。工作时间：早八晚五点半，午休一个半小时 福利待遇： 1、当天提成当天提现，每天都是发薪日底薪+提成，综合9000+ 2、提供食宿，每月发放优秀员工奖。 3、每月公费聚餐+一年两次出国游玩 4、晋升空间大，带薪年假，薪资无上限 5、晋升制度：护士-科长-副经理-经理-副总-总经理-董事

工作内容： 1、发推广视频引导客户 2、工作内容简单，前期有老人带岗位要求： 1、年龄18~30岁，条件优秀可放宽 2、护理及相关医药专业优先，有无证均可， 3、会简单的电脑操作。 4、喜欢人民币，积极乐观，团结向上，有团队意识，乐于助人。爱学习，有理想，有礼貌。工作时间：早八晚五点半，午休一个半小时 福利待遇： 1、当天提现，底薪+综合9000+ 2、提供食宿，每月发放优秀员工奖。 3、每月公费聚餐+一年两次出国游玩 4、晋升空间大，带薪年假，薪资无上限 5、晋升制度：护士-科长-副经理-经理-副总-总经理-董事

主要负责店内的人员招聘分配，管理一下咱们门诊的周边业务，宣传一下咱们的门店

管理门店为主 可做长期肯学习 有关相关门诊经理管理经验优先

任职要求： 1、专科及以上学历，3年以上汽车4S店销售管理工作经验； 2、对豪华车有浓厚的兴趣和爱好，对宝马M车型和保时捷车型非常感兴趣，也熟悉和了解，负责集团这两方面车型的销售工作； 3、熟悉汽车销售管理流程，具备较强的市场分析、营销推广能力，能够制定具体销售计划和进行销售预测； 4、有良好的表达沟通能力、应变能力及较强的商务谈判能力； 5、具备团队领导力，能够围绕销售目标制定激励、考核方案，组织、督促下属拓展业务，完成销售任务。 工作地点：北京

协助社交媒体运营做信息采编,编辑等相关工作,如微博、微信运营等。

协助记账会计做一些基本的工作，如审查报销的票据等

1、财务会计专业（非本专业毕业至少具备会计师职称）； 2、具备3年以上财务会计工作经验； 3、具备扎实的财税知识，熟悉财务软件及会计报表的处理；