一、要求： 1、28-45周岁、大专以上学历，具有良好的沟通协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、软包装企业品质管理工作经验； 3、熟悉软包装行业工艺流程，并有深层次的见解； 二、职责： 1、协助部门经理开展工作； 2、安排、督导下属工作； 3、制定检验标准。并组织实施； 4、处理客户投诉，并追踪解决； 5、协助经理开展BRCGS、9001管理体系的内审与外审工作； 6、负责对质量事故调查分析，提出处理意见并报领导审批； 7、负责体系的推行、实施； 8、负责客户验厂、客人接待；

职位要求： 1、负责协助管理者代表进行品质部基础人员管理工作; 2、负责公司品质管控部报表数据汇总、进行基础分析; 3、向管理者代表汇报目前品质状况，提出改进的建议信息; 4、各类不合格品审核、处理、退货的确认; 5、向生产等相关部门现场反馈产品质量信息; 6、对产品的标识、搬运、包装的检验检测; 7、一般客户抱怨分析、原因调查与改善、投诉处理; 8、质量策划及各种矫正与预防措施执行情况的监督; 9、质量相关表单、记录的确认、保存及管理; 10、品质检验标准书的制定; 11、参与顾客的需求评审、产品质量的控制，参与产品质量问题的跟进与处理; 12、各类品质文件的评审及处理; 13、负责检测、量规仪器的校验管理工作; 14、协助管理者代表做好IATF16949质量管理体系的推行工作; 15、现场：“6S”管理与持续完善工作; 16、必要时协助进行产品的过程品质检验、检测、对日常检验状况进行确认; 17、负责检查、监督、评估供应商生产过程中的作业方法和品质意识，定期对供应商进行考核。 18、有汽车线束工作经验可放宽条件，并优先。

职位要求： 1、建立、实施和保持质量管理体系 IATF16949 ;在整个企业内促进顾客质量要求意见的形成;负责与质量管理体系有关之外部联络。 2、负责体系文件控制，审核质量手册、质量方针、目标;指导各部门对相关文件使用、保管、收集、整理与归档。对现有体系文件定期评审。 3、审查审批各部门编制之质量记录在案格式;负责监督、管理各部门质量记录;指导各部门对质量记录整理和保管。 4、向总经理报告质量管理体系运行情况，提出改进建议;制定管理评审计划、收集并提供管理评审所需资料，编写管理评审报告，协助、协调、监督实施管理评审中纠正、预防措施。 5、审查各有关部门编制之质量计划。协助、协调各部门负责人对相关的质量策划及编制、实施相应的质量计划。 6、负责跟进及安排对测量、监控设备的校准。 7、协助总经理定期召开管理评审会议；全面负责内部质量管理体系审核工作；选定审核组长及审核员，并审核年度内审计划、审核实施计划、审核报告； 8、编写《年度内审计划》并负责组织实施。 9、指导个部门依照质量管理体系要求开展工作。  10、指导并协调各部门对内、外相关数据之传递与分析、处理。 11、负责对体系 、产品持续改进之策划，当出现存在或潜在之不合格问题时提出相应措施的纠正和预防措施处理意见书；协调各部门实施相应之改进、纠正和预防措施；负责监督、协调改进、纠正和预防措施实施，并跟踪验证实施之效果；指导相关部门有效处理顾客质量方面之意见。

1.QC人员工作安排及检验质量抽验掌控 2.QC人员教导培训/能量提升; 3.QC检验夹治具使用及保管； 4.收集并整理各段质量检验数据; 5. 质量重大异常的反馈处理及跟催; 6.完成主管交办事项。

一家厦门的车辆自动驾驶公司 工作职责 1.产品测试体系流程的建立与维护。 2.产品测试工装、设备需求拟定，测试工具的选型。 3.负责摄像头软件烧录、组装（锁付和激光焊接）、气密性测试、成品光学测试等工装、设备的调试安装； 4.测试类工艺及仪器、工具技术文件、工作标准和作业指导书的制定。 5.测试工艺的技术改进和异常处理。 6.测试工艺技能的培训及培训资料的制作。 7.总结测试过程中发现的问题，做好记录、及时反馈，并提出书面分析和改善对策报告 8.产品研发过程跟进测试：跟进软件、硬件和结构工程师提出的测试要求，对相关功能模块进行测试。 9.协助生产线进行产品的生产、周报等资料整理。 10.领导交待及其它配合事项。 任职资格 1.专业技能：电子信息、机械与自动化、通信、计算机应用等 2.熟悉通信总线方面：Tcpip(socket编程)、CAN、LIN、Kline、RS232/485串口。 3. 熟悉Labview软件的编写、能够应用C软件、汇编语言 4.汽车电子工作经验优先

工作职责 1.产品测试体系流程的建立与维护。 2.产品测试工装、设备需求拟定，测试工具的选型。 3.负责摄像头软件烧录、组装（锁付和激光焊接）、气密性测试、成品光学测试等工装、设备的调试安装； 4.测试类工艺及仪器、工具技术文件、工作标准和作业指导书的制定。 5.测试工艺的技术改进和异常处理。 6.测试工艺技能的培训及培训资料的制作。 7.总结测试过程中发现的问题，做好记录、及时反馈，并提出书面分析和改善对策报告 8.产品研发过程跟进测试：跟进软件、硬件和结构工程师提出的测试要求，对相关功能模块进行测试。 9.协助生产线进行产品的生产、周报等资料整理。 10.领导交待及其它配合事项。 任职资格 1.专业技能：电子信息、机械与自动化、通信、计算机应用等 2.熟悉通信总线方面：Tcpip(socket编程)、CAN、LIN、Kline、RS232/485串口。 3. 熟悉Labview软件的编写、能够应用C软件、汇编语言 4.汽车电子工作经验优先

1)根据检验计划完成当日首件、巡检工作任务; 2)确认生产单位的自检记录; 3)按SIP及相应流程对待检产品进行检验，检验前以及检验过程中认真核对产品代码、名称 4)汇总、存档各项质检记录及相关资料; 5)为纠正质量问题，有权暂时停止现场生产，并立即向上级报告; 如遇紧急生产或修模，可电话联络上级作决定; 6)现场不合格产品的确认，初步处理; 7)不合格品处理单和纠正预防措施表的开出，追踪和验证; 8)不合格品处理单和纠正预防措施表做好登录，以便追踪; 9)及时上报批量质量问题，不合格信息的及时传递; 10)协助主管完成其它质量管理体系方面的工作。

一、岗位职责： 1、会看图纸，有一定的CAD基础，会使用测量工具（游标尺、深度尺等） 2、按照零件检验要求进行产品检验 3、产品生产过程中所出现的品质问题反馈给领班/技术员，并监督是否改善到位 4、协助处理制造部投诉的品质异常并提供解决措施 5、将检验不合格的产品隔离在不合格品区并做好标记，返工检验合格后方可入库 6、如在检验产品时发现产品有严重缺陷等一些异常需立即向上级报告 二、岗位要求： 1、有QC工作经验，熟悉QC七大手法； 2、大专及以上学历； 3、有3年及以上相关工作经验, 4、良好的抗压能力和沟通协调能力； 5、熟悉ISO9000族标准管理 6、为人正直、敢于担当、责任心强；（6天工作制） 三、薪酬及福利： 1、国家法定社医保（社医保及个税公司全交），法定节假日。 2、不定期组织员工外出旅游、聚餐及节假日活动等。

一、岗位职责： 1、主要负责过程质量管理 2、质量工具运用与问题分析 二、岗位要求： 1、2020届本科毕业生 2、电气、机械、质量等相关专业 3、优秀毕业生、优秀共产党员、优秀学生干部优先考虑，拥有文艺或体育等特长者可破格录取

一、岗位职责： 1、日常生产的巡检 2、产能报表 二、岗位要求： 1、能看懂基本的图纸 2、能使用基本检具 三、薪资待遇： 1、医社保 2、年终奖等

岗位职责： 1、对公司指定的关键备品备件、模具、检具等的进厂检测，确保备品备件、模具、检具得到有效的监控，确保满足使用要求； 2、使用的量检具正常的维护保养； 3、协助量具工程师进行有效的GR&R分析； 4、协助质量项目工程师新项目产品的精密实验室检测； 5、协助调试员、及QC生产现场过程检需精密实验室检测部分尺寸的检测； 6、做好检验原始记录，并对检验模具、量治具、产品的质量情况进行标示记录汇总，并对检验结果进行统计汇总分析反馈； 7、区域6S及部门领导安排的其它工作。 要求： 1、男女不限，年龄18-45岁，要能够适应两班倒； 2、中专及以上学历，数控、机械、模具或测量类专业； 3、能适应加班，可以上晚班（两班倒,每月前半个月白班，后半个月夜班）； 4、懂基本的电脑办公软件，有一定沟通能力； 5、有一年机械厂从事检测工作经验。 福利待遇： 1、转正综合底薪5000-5500元，包括试用期基本工资、伙食补助（每天20元）、满勤奖、转正调薪和部门绩效、夜班补助；加班费另算，月收入范围7000-8500元； 2、五天八小时以外都属于加班，都有加班费，加班费平时18.10元/H、周末24.14元/H、法定36.21元/H，随着工资增加，加班费也会有所增加； 3、公司有两个食堂，提供午餐晚餐，干净卫生。 4、缴交社医等五项保险、员工意外险；享受公司免费安排体检；享受婚假、产假、丧假、年休假以及国家法定节假日等有薪假期； 5、有结婚礼金、生育礼金、各种慰问金、过节费或福利，参与各种公司活动：如元宵游园活动、五一劳动节趣味运动会、中秋博饼、年终尾牙聚餐抽奖文娱晚会等； 6、有生日礼物、工龄工资、开门红、坚守奖、生产安全奖、优秀奖、降温福利、工会返厦车费补助、年度旅游基金、住房公积金、年终奖等。 捷讯公司正处于快速发展时期，我们欢迎有识之士的加入！

负责制程和出货的质量保证工作，通过审核、问题管理、变更管理等保证制程和出货质量。 要求： 1、本科以上学历； 2、两年以上CQE工作经验； 3、掌握五大工具，七大手法；熟悉ISO9001质量管理体系；熟练使用8D分析问题，能独立进行体系审核，熟悉过程审核和产品审核更佳； 4、具备清晰的路基思维，良好的沟通能力及沟通技巧；熟悉数据分析、失效分析、过程分析；抗压能力强。

1.男女不限，18-45周岁； 2.看懂图纸，五金厂工作经验优先；

岗位职责： 1、全面负责公司的品质管理，不断改善和提升产品质量。 2、新产品开发与试制品质的全程跟进，品质计划的制定及执行。 3、检验标准的制作，检验规范制订、实施与培训 4、品质异常的研究解决，客户抱怨的调查-处理-解决-纠正与预防。 5、供应商品质指导与制程品质的管控，确保外协件的品质符合标准要求。 6、各类产品性能测试评估、测试方法的落实以及报告整理与汇报。 7、完成上级主管交办的事项 岗位要求： 1、中专以上学历，机械相关专业优先。 2、二年以上质量管理相关工作经验，有制造业五金工厂管理经验者优先考虑。 3、能使用电脑办公软件，有一定的管理、组织、沟通能力。 4、有接受过ISO质量体系培训，有内审员证。有一定的品质管理经验。 5、熟悉掌握品管QC七大手法的运用，负责公司体系的正常运行，确保管理体系的适宜性。 6、负责公司的品管部的相关工作，积极推行落实，实现规范化管理。

1、一年以上五金行业品检工作经验； 2、能识图纸、使用千分尺及卡尺等待测量仪器； 3、从事制程检验、巡检者、具有灯杯工作经验者优先。