任职要求: 1、年龄18-45周岁，中专以上学历，能适应三倒班工作制，月休4天以上，待遇6000-8000元； 2、岗位接受入职后培养，能够吃苦耐劳，服从上级安排，工作责任心强。 岗位职责： 1、负责当班玻璃的检查、吊装、打包入库. 2、领导安排的其他工作。 3、职业晋升空间：初级工--主操--组长 员工福利： 入职即可购买六险一金，为员工免费提供花园式宿舍（2-4人间），公司内部设有食堂，点餐制、菜价1-6元，米饭和汤不收费，每出勤一天补贴8元;夏季高温补贴、节假日福利；员工入职满一年后享有带薪年假、工龄工资50元/月；路费报销：外地员工入职满3个月报销路费300元(需提供车票)，入职满一年单边距离500公里以内 (含) 的为300元，单边距离大于500公里的为500元;

从事过水产行业，中专及以上学历，有水产检测工作经验，检验检疫、化学、生物技术、食品、药学等相关专业优先：

年龄在28-45之间，酒店或者酒楼出身，做菜有理念，成本控制好，会创新，执行力强。

岗位职责: 1、负责市场调研与预制菜销售，开发新客户、寻找新的合作商机； 2、维护客户关系，拓展与老客户的业务，保持与客户的长期稳定合作； 3、制定并完成月度、年度业务指标； 4、全面执行品牌、产品的促销计划及市场推广活动，积极拓展业务； 任职要求： 1、有预制菜（水产品）、油炸食品营销工作经验者优先； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力； 3、具有良好的敬业精神，业务能力强，有良好的个人素质； 4、善于与客户沟通，具有良好的市场开发能力。

英语4级以上，学历大专，较好的计算机操作水平熟练应用办公软件；从事水产行业优先考虑。

装修险营销专员：招聘2名，工作地点：东山铜陵 想了解我们的业务可以搜索微信（开工猫）小程序 有销售经验的优先考虑 一：工作内容 1、对接客户（包工头）的安全保障需求，理解安全保障公司（平安）给公司代理的安全保障产品，回应客户相关售前咨询，达成最终签约意向，转接给安全保障公司的签约人员签约。 2、日常需要进行营销工作。在行业群里发营销广告，打电话给公司老客户电话营销。 二：岗位要求 1、有安全保障销售经验的优先。 2、有激情，愿意挑战销售工作和高薪。 三：福利待遇 1、提取佣金收入的15%。 2、底薪3000+提成/综合收入5000-10000 3、双休，法定节假日，五险 四：上班时间 早上9：00-12：00、下午13：30-18：00或14：00-18：30

装修营销设计师：招聘2名，工作地点：东山铜陵 想了解我们业务可以搜索微信（开工猫）小程序 一：工作内容 1、对接客户（包工头）的设计需求，理解客户的平面图，效果图的设计要求，然后转述给画图员，审核画图员最终交图是否满足客户需求。然后将图交付给客户 2、日常需要进行营销工作。在行业群里发营销广告，打电话给公司老客户电话营销 二：岗位要求 1、有装修或设计功底，能理解设计需求并且给出建议。但不需要会绘图软件 2、有激情，愿意挑战销售工作和高薪 三：福利待遇 1、提取订单收入的20% 2、保底6000+提成/综合收入10000+ 3 、双休，法定节假日，五险 四：上班时间 早上9：00-12：00、下午13：30-18：00或14：00-18：30

1、执行公司的销售策略，达成业绩目标；2、负责鲍鱼、黄金鲍肉等冻品和鲍鱼、花胶罐头产品的大宗销售业务3、负责冻品、罐头产品渠道开发、代工洽谈等工作；4、负责收集市场产品信息，为公司产品升级、研发等提供参考依据。

助播【岗位职责】 1、直播后台操作，商品编辑，上下架链接，修改库存、价格； 2、直播后台简单操控，中控台的操作，镜头调试等，保证直播声话正常； 3、跟播协作，与主播配合开展直播工作，把控直播节奏和流程，解决直播间突发问题、粉丝互动以及氛围营造； 【任职要求】 1、思维敏捷，性格外向，有较强执行力学习能力强； 2、抗压能力强，有较好的情绪调整能力； 3、有中控、助播、销售相关经验优先； 提供岗前免费培训，确保无经验可顺利上岗，一周内你觉得不想做可以随时退出，无任何负担。你能收获：1.金钱！！2.成长！！ 可全程参与抖音电商全链路运营操盘，只要你肯干，手把手带你上车； 靠谱团队找靠谱的人，是做真事儿的，简历甩来。

储备干部 一.岗位要求 1.男女不限，18-45岁，熟练计算机办公软件。 2.思维清晰，较好的沟通理解能力，具吃苦耐劳的精神。 3.性格开朗、有团队协作精神 4.实事求是，有强烈的责任心，能够在压力下完成任务。 5.食品相关行业工作经验者优先录用 二.岗位职责 1、 生产途经中异常的临时处理；  2、 协助车间主任完成生产任务； 3、生产工艺改善及工人管理培训指导 4.协助课长督导各组按生产排程计划执行安全生产，确保生产任务顺利完成； 5.监督落实各项作业标准的执行，处理现场异常； 薪资福利:工作时间8-17点，月休2天，中午包吃，薪资面谈(满勤奖+工龄奖+转正含社保)，节假日福利等

1、能适应夜班； 2、负责给客户上酒，上小菜，负责桌面整洁； 3、服务意识好； 4、晚上包吃一餐； 5、15号准时发薪；

1.能够安全操作 2.听从安排 3.吃苦耐劳 4.独立完成工作任务

岗位职责 1.负责参与制定门店的经营计划，执行达成门店每个月度的经营目标，并组织落实执行； 2.负责门店的日常营运管理； 3.在公司相关部门的支持下，负责门店的全面的人员管理工作，确保门店人员的工作技能和责任心逐步提升； 4.按照门店的管理规范标准要求，对门店进行各项工作管理，确保门店的菜品质量、服务质量、环境卫生、设备和设施符合公司统一要求； 5.负责对门店顾客、所处商圈进行调查和分析，确保门店经营策略的合理性和针对性； 6.配合营运部活动要求，负责组织门店人员执行单店的促销和宣传活动； 7.按照公司财务的统一要求，负责组织单店的营业收支、各项帐务和现金（含备用金）管理； 8.负责前厅仓库各种商品物料的入库、保管、出库工作，负责核查每天的日库存盘点工作； 9.建立固定资产物品明细帐，做到帐物相符，并负责协助公司财务部人员进行月底盘点工作； 10.负责处理门店的公共事务； 11.每天收集顾客的用餐体验反馈的建议和意见，并及时与后厨负责人沟通交流； 12.每天及时录入、核对后厨的原材料采购单； 13.完成区域经理交办的其他任务； 14.每天晚上打烊后及时在营运管理群内总结报备当天工作。 任职资格 1.学历不限 2.三年以上餐饮行业工作经验，其中至少二年以上担任门店管理者经验 3.具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧； 4.较强的逻辑思维能力，对市场有敏锐的洞察力，能承受较大工作压力

岗位职责 1.负责参与制定门店的经营计划，执行达成门店每个月度的经营目标，并组织落实执行； 2.负责门店的日常营运管理； 3.在公司相关部门的支持下，负责门店的全面的人员管理工作，确保门店人员的工作技能和责任心逐步提升； 4.按照门店的管理规范标准要求，对门店进行各项工作管理，确保门店的菜品质量、服务质量、环境卫生、设备和设施符合公司统一要求； 5.负责对门店顾客、所处商圈进行调查和分析，确保门店经营策略的合理性和针对性； 6.配合营运部活动要求，负责组织门店人员执行单店的促销和宣传活动； 7.按照公司财务的统一要求，负责组织单店的营业收支、各项帐务和现金（含备用金）管理； 8.负责前厅仓库各种商品物料的入库、保管、出库工作，负责核查每天的日库存盘点工作； 9.建立固定资产物品明细帐，做到帐物相符，并负责协助公司财务部人员进行月底盘点工作； 10.负责处理门店的公共事务； 11.每天收集顾客的用餐体验反馈的建议和意见，并及时与后厨负责人沟通交流； 12.每天及时录入、核对后厨的原材料采购单； 13.完成区域经理交办的其他任务； 14.每天晚上打烊后及时在营运管理群内总结报备当天工作。 任职资格 1.学历不限 2.三年以上餐饮行业工作经验，其中至少二年以上担任门店管理者经验 3.具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧； 4.较强的逻辑思维能力，对市场有敏锐的洞察力，能承受较大工作压力

1、负责办理现金收付结算、银行结算业务；2、现金、票据及有价证券保管、支票管理；3、提供数据；4、根据企业会计准则中对会计凭证完整性的要求，付款成功后将银行回单附在付款的银行凭证后。整理好的凭证按顺序交付记账审核；等等、5、全日制本科，35周岁以下，有会计相关专业等。