任职要求： 1. 中专及以上学历，有1年以上门店管理经验或茶学专业者优先。 2. 具有良好的学习能力和口头表达能力”以及团队荣誉感，有志于长期在茶行业发展者。 3. 热爱茶艺文化，认同公司文化，有良好服务意识。 4. 能知人善用，处世稳重，性格开朗，具备良好的团队管理能力和承压力。 工作内容： 1. 负责店面全面运营，管理工作，全面管理店员日常行为规范。 2. 严格执行公司政策标准，确保店内日常运作顺畅。 3. 团队管理，培养提升员工专业度。 4. 处理其它管理分配的任务和突发事务。

1.根据茶叶的品质，合适的水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡 2.向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶 文化知识 3 能够正确配置茶艺茶具和布置表演台 4.能够解答顾客的相关问题 5.保持良好的仪容仪表 6.领导交代的其他问题 岗位要求: 1.形象好气质佳，普通话标准 2.具有相关执业资格的优先考虑 3.熟悉各类茶叶冲泡、品饮艺术，喜爱茶文化 4.积极参加公司安排的技能培训，有相关工作经验的优先 考虑 5.有较强的沟通能力和语言表达能力 7工作态度积极务实，有高度的责任感，能吃若耐劳

热情接待客户,给客户表演茶艺 泡茶等

1.负责客房卫生的整理； 2.负责员工宿舍的公共区域及房内卫生整理； 3.负责办公室卫生整理。

一、岗位职责： 1.负责店内日常客户的接待服务； 2.保持良好的仪容、仪表； 3.工作区域卫生维护； 4.完成领导交办的其他各项工作任务。 二、岗位要求： 1、形象气质佳，有亲和力； 2、性格活性开朗，善于沟通，有团队精神，服务意识强； 3、工作认真上进、主动热情，能细心完成各项任务。 早晚班轮班制，可带薪培训，实习期工资面议。

1、鉴别茶叶品质，根据茶叶的品质选取合适的水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡。 2、向顾客介绍名茶，讲解饮茶及保管方法等茶文化知识。 3、按不同茶艺要求，选择或配置相应的音乐、插花、等。 4、能辨别不同茶类，能把它们的色香味都发挥到完美的境界。 5、对公司经营的产品品类有全面的了解，熟悉各种茶叶的产地、特性及冲泡方法。 6、维护店内茶台日常卫生。     1、年龄18～28岁，身高160以上，学历不限，形象好气质佳。     2、具有茶艺师资格证优先。     3、能熟练泡茶。     4、性格开朗，热情、善于表达，有良好亲和力及良好的沟通能力。

1、按标准清扫客房，确保符合标准； 2、补充各种客用品和巾类； 3、完成楼层主管分派的其他任务； 4、保持区域公共卫生的清洁。

1.度假区内部生活管理。 2.VIP客户住宿安排及用餐接待。 3.公共区卫生管理及房间卫生监督。 4.住宿区及休闲区秩序维护。 5.度假区设施故障的联系解决。 6.社会义工的接引及生活安排。 7.其他临时性的事项。

岗位职责： 1、对接公司客户旅游活动安排事宜； 2、对接与酒店、旅行社、车队的日常工作安排； 3、协助上级领导完成经销商团队到达后的营销活； 4、协助上级领导完成其他地区销售部门客户抵达武夷山后接待工作。 任职要求： 1、高中以上学历，有经验者优先 2、年龄在20岁以上—35周岁以下，语言表达能力富有感染力；具备良好的沟通能力和学习精神及优秀的团队合作精神；有经验者优先； 福利待遇：五险一金、工龄工资、节假日福利

岗位职责： 1、帮厨师长清洗菜品，清洗餐具以及用餐的铁锅和配件保证干净整洁。 2、保持餐具干净整洁 任职资格： 1、年龄50岁以下，性别不限，身体健康； 2、具有责任心，良好的执行能力 3、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。 工作时间：9-10小时 工资：3000—4000元 福利：底薪+全勤奖

打扫客房卫生及公共卫生，要有做过客房服务员有经验的，没经验的可学，

55周岁以内，男女不限，身体健康，吃苦耐劳。

每日卫生打扫，做好工作内容东西，工作轻松自由

薪资：3500-4200元 主要负责餐厅的上菜服务

薪资: 3000-3500元 主要负责餐厅的后厨工作