一、工作职责 1、精通会计账务的编制，合并报表的编制，分析财务报表，制定财务预算。 2、熟悉国家会计法规，熟悉税务法规和相关税收政策； 3、熟悉进出口账务的核算及账务处理； 4、熟练使用办公软件及相关的财务软件； 5、良好的口头及书面表达能力 二、岗位要求 1、教育背景：会计类、金融类专业，专科以上学历，持有中级职称者优先考虑； 2、工作经验：5年以上财务管理工作经验，熟悉会计相关业务。 3、工作严谨责任心强，能主动地思考风险和采取预防措施，具备良好口头及书面表达能力； 熟悉掌握使用各种办公软件。

一、岗位职责： 1、专业及时有效地处理顾客投诉等纠纷问题 2、对客服人员的工作进度及心态进行跟踪、反馈、指导和管理 3、组织客服培训，安排好售前、售后服务，提高客服的整体水平 4、参与制定并执行客服部门的工作流程标准 5、收集客户的反馈意见，为其他部门提供相应的改善建议 6、熟悉操作对客服的绩效考核 二、岗位要求： 1、有责任心，有耐心，工作态度认真严谨 2、语言表达能力强，善于沟通 3、有较强的服务意识、应变能力、抗压能力和沟通协调能力 4、有良好的亲和力、积极热切，热爱客服工作 5年及以上客服经验，3年及以上客服团队管理经验者优先，经验丰富者条件可适当放宽

一、岗位职责： 1、协助上级审核记账凭证、核对调整账目、财务预算分析、控制日常费用、管理固定资产等 2、负责统计、整理、呈交、登记、保管各类报表和报告 3、协助上级开展与财务部内部的沟通与协调工作 4、完成公司领导的其他财务事项 二、岗位要求： 1、工作态度端正，为人诚恳，工作细心积极，工作责任心强，有团队合作精神 2、财务会计、审计相关专业，能够熟练地使用会计软件

前台接待 客户沟通 客户回访 配合店长工作 需要有责任心 热爱学习渴望成长

一、岗位职责 1、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 4、负责跟进生产进度、销售回款、物流发货等事项； 二、岗位要求 1、教育背景：专科以上学历 2、具备良好的沟通表达能力和团队合作能力； 3、具有进取精神，工作责任心强，具备较强口头表达能力和协调沟通能力； 4、有食品或快销品销售工作经验者优先考虑；

1.现场成品、原辅料的检验。 2.制程异常的反馈、处理与异常品的管制。 3.车间人员、环境及设备卫生符合检核。 4.有车间现场品管经验优先。

一、岗位职责 1、负责生产部监督生产质量、工作效率、工作质量与工作效益，提供优质、高效的品质管制服务，协助整个食品加工链的品质管控，包括原料检验、制程检验、成品检验和测试、仓储运输管控、配合市场销售； 2、负责生产部规范车间操作规范，包括进入车间按要求穿戴工作服、工作帽、工作鞋，上卫生间更换衣服、鞋帽，禁止将水、食物和个人物品带入生产车间等； 3、负责生产部抓好物料的管理保存工作，减少或避免损耗，提高员工工作积极性，提高生产效率，生产过程中注意节约用料，做到生产成本的有效控制； 4、协助生产部抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身安全的发生； 5、根据营销部及外贸部生产订单，负责生产部安排人员生产，确定交货期，确保生产任务完成；生产进度实时与营销部及外贸部沟通； 6、配合销售部分析质量异常，处理客户抱怨或退货等工作并说明原因，协助品管鉴定报废品 7、组织生产部管理人员每月例会，发现问题、分析原因，及时采取有效措施，关注车间人员工作状态及健康情况； 8、编制生产部生产人员工资统计表、生产部员工的工资成本差异的考核与核算工作； 9、做好上级领导交办的工作。 二、岗位要求 1、教育背景：专科以上学历，有工作经验者优先考虑； 2、工作经验：1年以上生产管理工作经验，熟悉食品生产企业生产操作流程； 3、工作严谨责任心强，能主动地思考风险和采取预防措施，具备良好口头及书面表达能力； 4、熟悉掌握使用各种办公软件。

男性，25岁-45岁，负责检查酒店的安全工作，协助宾客行李的搬运等工作。 要有保安证。

1 梳理往来进出款项 2 银行账单类 3 单据梳理

1、根据菜肴品种和质量要求，对菜肴的主料和辅料进行搭配； 2、负责食堂日常切配和日常清洁工作； 3、协助厨师完成菜肴制作工作。

爱岗敬业，认真负责

【工作内容】 1、负责处理厨房的运作及行政事务； 2、执行店长下达的各项工作任务和工作指示； 3、负责制订厨房的各种工作计划； 4、对厨房的出品、质量和食品成本等进行专业化管理； 5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力； 6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，合理地控制食品成本； 7、妥善处理顾客对出品客诉； 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范，严格按集团要求进行规范化管理； 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工培训、培养（梯队培养，新开店人才输送）。 【任职资格】 1、年龄满18周岁及以上 2、学历不限，身体健康、精力充沛， 3、二年以上中餐厨师长工作经验； 4、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练； 5、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价； 6、对成本控制管理、厨房的设备知识拥有较丰富的职业经验； 7、性格开朗、团队合作精神较好、执行力较高（懂得换位思考，珍惜和尊重人才）。 工作地点霞浦地区或福鼎均可

一、岗位职责： 1、全面负责公司酒店的管理工作； 2、负责宾馆的运营管理工作； 3、负责酒店服务品质管理工作,确保服务质量。 二、岗位要求: 1、工作经验:有宾馆、酒店行业相关工作经验者优先； 2、管理意识:具有较强的责任心、价值意识、较强的服务意识和管理意识; 3、计划组织:具有周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和实施决策 4、职业素养:具有较强的沟通表达、业务处理和业务外联等能力,以及较强经营管理和团队管理能力;具有较强的表达能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 三、薪资待遇： 1、工作时间面谈 2、月薪5000以上+医社保1000+绩效奖励，具体待遇面议。

集团公司直招 1：车间工友多名（新工友有人指导，容易学会。） 欢迎需要找工作的朋友们联系咨询！ 成立近20年的合成革集团公司诚招 车间工友，没有做过不是问题，只要你踏实工作，车间有管理指导 要求：（1）年龄--男性18~55周岁、女性18~50周岁。 （2）身体健康，能识字者公司根据用工需要确认后可安排入职。 享受待遇如下： ①、入职一个月后公司即使每月安排厂休多天（厂休指正常生产周期內公司安排的临时性休息时间），符合考勤规定的一线车间工友仍有保底300小时每月，超出保底时间按实际超出时间计算对应岗位薪酬。 ②、全体员工吃住水电全免费，如选择外住，每月住房补贴300元/月.人。 ③、全免费伙食标准800元/月.人（公司承担付钱，不从员工工资中扣除）。 ④、每月全勤奖120元/月.人（部门按公司规定发放）。 ⑤、每年7、8、9三个月高温补贴每月500元/月.人、共计1500元，牛奶、凉茶送车间供员工饮用。 ⑥、生产周期内每月有日用品发放。 ⑦、传统节日福利：每年端午节、中秋、春节后开业都有礼品或红包发放。 ⑧、宿舍有卫生间、空调和wifi，有夫妻间，如单人住宿最多不超过4人一间。公司建有蓝球场、员工活动室。 按时发放工资，从不拖欠员工工资。

1、公司简介：母婴零售行业上市企业，成立于1997年，平台稳定，福利齐全，全员五险一金，每月15日准时发工资 2、门店地址：霞浦方圆荟 3、工作时间：早晚轮班，周休一天 4、店长职责：负责门店综合运营管理（最低中专或高中以上学历（有毕业证），办公软件熟练，具备带门店团队的能力，两年以上店长、超市主管工作经验） （1）业绩跟进，数据分析 （2）人员管理，员工排班，客诉处理 （3）商品管理，库存、损耗、陈列管理 （4）数据报表制作、邮件处理、各类系统操作 5、薪资待遇：五险一金，年终奖金，年度超额奖励，工龄奖金，团建活动，工龄假期，五年黄金