饲料机械抛光，医疗器械抛光，环保设备抛光，招聘要求必须抛光过以上设备，工作时间8小时长白班，管吃，薪资待遇，300到350一天，技术过硬可以与老板沟通价格，招聘年龄上限55岁 工作地点溧阳茶亭镇

基本薪资+加班费+绩效（8000元/月~12000元/月）； 额外有全勤奖、质量奖、超产奖、推荐奖（200-2000不等）； 平时加班1.5倍、周末加班2倍、法定节假日加班3倍； 月休2-4天。 【招聘要求】：年龄20至35周岁，学历高中及以上，动手能力强； 【工作内容】：机台操作，考技能等级可加薪； 【车间环境】：人性化管理、24小时恒温空调车间； 【日常福利】：入职即缴纳五险一金，公司免费提供宿舍，独立卫浴，生活便利，运动健身房，三餐食堂供应，带薪年假，节假日福利，生日礼金，团建聚餐等。

主要负责门岗站岗和园区巡逻 还有就是处理园区的一些杂事

公司主要做汽车零配件。站坐都有，上班不穿无尘服工作轻松，不是流水线，无需经验简单易学，人性化管理，晋升空间大 一．招聘岗位:技术员-数控--普工 公司主要生产：新能源电池箱及汽车零配件。 二.福利待遇：普工 一小时21，高温补贴40块钱一天。压5天后日结全款，综合工资7000 三．招聘要求：男女18-45周岁。身体健康，吃苦耐劳，服从公司安排。 四．岗位内容：站坐班都有，公司人性化管理。宿舍距离厂区步行5-10分钟，不穿无尘服，工作轻松有坐有站，无产能要求。面试可以带行李，当天按排住宿。 五．福利以及晋升：提供吃住，宿舍空调热水器洗衣机设备齐全，环境优雅，工作之余生活区域舒心方便。吃饭有米饭，馒头，面条，各种荤素搭配，包子，面包，牛奶等种类多样，随意挑选。一年四次晋升机会，晋升通道：普工-班组长-车间主任 焊工-技术员等

公司主要做汽车零配件。站坐都有，上班不穿无尘服工作轻松，不是流水线，无需经验简单易学，人性化管理，晋升空间大 一．招聘岗位:技术员-数控--普工 公司主要生产：新能源电池箱及汽车零配件。 二.福利待遇：普工 一小时21，高温补贴40块钱一天。压5天后日结全款，综合工资7000 三．招聘要求：男女18-45周岁。身体健康，吃苦耐劳，服从公司安排。 四．岗位内容：站坐班都有，公司人性化管理。宿舍距离厂区步行5-10分钟，不穿无尘服，工作轻松有坐有站，无产能要求。面试可以带行李，当天按排住宿。 五．福利以及晋升：提供吃住，宿舍空调热水器洗衣机设备齐全，环境优雅，工作之余生活区域舒心方便。吃饭有米饭，馒头，面条，各种荤素搭配，包子，面包，牛奶等种类多样，随意挑选。一年四次晋升机会，晋升通道：普工-班组长-车间主任 焊工-技术员等

一、岗位职责： （1）文件档案管理 （2）工人考勤管理，工人工资劳务资料对接 （4）熟悉办公软件word,excel等 （5）熟悉建筑工程资料者优先。 二、岗位要求： 1、有1年以上相关经验 2、自主性强，细心、耐心，责任心强，团队意识强，沟通能力强 3、配合其它部门的工作，以及完成领导安排的其他工作。

电工要求：会看图纸，拨线皮压端子等。 钳工要求：会看3D图，会打孔，攻丝，会打表等 电工40每小时，包住，吃饭每天补贴20元 工资发放：干满1个礼拜可以预支生活费，每个月月底发上个月工资，

溧阳新能源汽车托盘厂-- 面试需要带本人身份证原件（消磁不要，掺假不要） 在职率奇高，保守90% 车间干净整洁，环境一流 【招聘岗位】：普工 【工作内容】：主要负责新能源汽车电池托盘的生产，涂胶、去毛刺，打打螺丝，不穿无尘服，无重体力活 【招聘要求】：目前18-38周岁以内，男多女少，大纹身、烟疤多不安排， 【工作时间】：早八晚八12小时两班倒，根据生产安排可能会有加班 【薪资待遇】：21元/小时（打磨，喷涂岗位给予10元/天补贴），包吃包住，点对点计薪10.5小时，每月15号发上月工资，上市企业杜绝随意旷工，旷工1天扣3天工时，离职需要提前7日申请，旷离扣三天工资。综合工资6000--8000元/月 【食宿情况】：厂吃厂住（吃早餐1元/餐，正餐各3元/餐）（另外补正餐3元/天）住每人每月50元，水费免费，电费每人每月40度免费、超过按1.1元/度均摊），提供中、晚、夜宵三餐，宿舍设施齐全，6-8人/间 【其它要求】：商保75元/月，需要体检，体检费自行承担 。 ❤有体检报告优先录取

★★超高月薪，6000-7000！ ★★月度奖金、年终奖等福利！ ★★管理不严，活简单轻松！ 【工作内容】：主要生产新能源汽车的散热器。 【招聘岗位】：车间普工 【招聘要求】：男为主，女少量，年龄男20-40，高中学历可放宽至48周岁，识字。 【工资待遇】：20元每小时，每天计薪10.5小时，夜班补贴15元/夜，每月绩效300-500，年终奖平均每月300-500，综合月平均工资6000-7500！ 【食宿情况】：白班包吃中午晚上两餐，夜班包夜宵早餐， 【工作时间】：早8点到晚8点两班倒

【招聘岗位】：普工 男 【 工作内容】：主要负责新能源汽车电池托盘的生产，涂胶、去毛刺，打打螺丝，不穿无尘服，无重体力活 【招聘要求】：目前18-38周岁以内，大纹身、烟疤多不面试，只要汉族（少数民族目前已满） 【工作时间】 ：早八晚八12小时两班倒，根据生产安排可能会有加班 【薪资待遇】：21元/小时（打磨，喷涂岗位给予 10元/天补贴），包吃包住，点对点计薪10.5小时，每月15号发上月工资，上市企业杜绝随意旷工，旷工 1天扣3天工时，离职需要提前7日申请，旷离扣三天工资。综合工资6000--8000元/月 【食宿情况】：厂吃厂住（吃早餐1元/餐，正餐各3元/餐）（另外补正餐3元/天）住宿全免，水电费平摊。提供早、中、晚、夜宵四餐，宿舍设施齐全，4-6人/间，免费 无线网、独立卫生间、洗衣机等一应俱全。 【其它要求】：商保75元/月，需要体检，体检费自行承担。 有体检报告优先录取。 依法缴纳个人所得税 入职需要收取100元衣服门禁押金，自备劳保鞋（如需厂里提供需要在交100元押金）离职随走随退。

一、岗位职责： 负责锅炉日常运行、维护及检修 二、岗位要求： 1、具有司炉证，并运行锅炉1年以上经验 2、年龄50周岁以下，技术能力或经验丰富的可适当放宽年龄至55周岁 3、需持有效特种设备管理A证或G1证件 三、薪资待遇： 1、每月15日定时发薪

岗位职责: 1.负责和客户密切沟通，和其他部门同事密切配合，制定切实可行的实施方案: 2.及时完成工程项目的设计进度，图纸和BOM的下发，并负有审核，校验职责; 3.积极协调采购、装配、调试、验收过程中所发现的各种具体问题并予以解决: 4.积极参与客户现场的验收工作，对现场问题善于总结，并提出改善方案，同时组织实施: 5.有从事过非标自动化设备行业相关工作者优先考虑 任职要求: 1.大专以上，机械或机电一体化专业: 2.熟悉机械原理、结构力学，了解机械加工工艺 3.了解各类机械标准件选型。 4.精通运用SolidWorks、CAD等设计绘图软件。 工作时间：6天8小时、五险、食宿补贴。

要求： 1、自动控制、电子电气工程、电气自动化等专业，大专及以上学历； 2、3年以上企业电气设备组装、维护、故障判断及检修方面的工作经验； 3、具备电气、自动控制相关知识；能够使用Protel，CAD等软件；熟悉电气标准； 4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习；动手能力强。 5. 熟悉空气压缩机系统、能源监测专业 6. 熟练JAVA软件，PLC编程及电气产品设计 7.能主导做好产品节能方案和空压机房节能监控系统设计 8.熟悉SolidWorks及CAD制图 工作时间6天8小时，五险，食宿补贴

岗位职责： 负责锅炉房的锅炉系统等设备运行、 维修保养、水质检测等工作； 2、做好锅炉及其附属设备的维护保养和年度检修工作； 3、掌握设备运行的技术状况，保证设备正常合理运行且节能降耗； 4、处理系统故障，发现问题及时上报相关领导。 任职要求： 1、身体健康、品行端正，无任何不良记录； 2、需持有锅炉证件，熟悉锅炉设备的工作原理和操作要求； 3、年龄55岁以下。

岗位职责： 1. 负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作； 2. 负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时反馈仓储操作； 3. 库房的合理化布局和管理，合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式，仓位调整；负责制定各仓库储位的规化、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准； 4. 制定仓库工作计划；制定部门每月工作计划、分析、总结部门工作状况与下一步工作思路，带领督促员工完成目标任务； 5. 负责分配仓库员工工作及日常工作监督； 6. 负责对仓库进、出库，库存等操作进行审核与监督对各项工作制度的执行情况进行跟踪，签收货仓各级文件和单据； 7. 及时地反映仓库的库存状况，确保库房帐、卡、物数量一致；确保库存数据的正确性； 8. 负责仓库的货物、人员安全及防护，进行安全评估，不断改善库存管理安全，确保仓储物资免受损失； 9. 及时地定期回顾并汇报仓库的安全及运行状况，采取预防措施； 10. 组织仓库日常盘点。报表帐目实物之相符；定期组织实物盘存，做到帐实相符、帐卡相符。出具盘存及分析报告； 11. 建立安全库存机制，进行存量分析和控制，采取有效措施控制库存成本； 任职要求： 1、中专及以上学历。 2、熟悉仓库进出货操作流程。