岗位职责： 1、负责厂家产品的分销及推广，维护好现有客户网点 2、负责销售区域内规划和执行，完成公司制定的销售指标。 3、有较强的沟通能力及执行力 4、熟悉同安、翔安、集美、海沧调味品销售渠道，最好有着销售网点良好的客情关系；以终端为主，做好产品分销、陈列、货架维护及价格管控。 任职资格： 1、高中及以上学历，有相关销售工作经验优先； 2、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、有责任心，能承受较大的工作压力，具备良好的客户服务意识； 4、能吃苦耐劳，熟悉厦门餐饮企业。 5、能吃苦耐劳、会开车（公司提供或自带） 请联系蒋先生

岗位职责： 1、负责设计研发过程找那个的相关技术试验，并完成相关试验报告； 2、负责开发自动化设备的相关机械结构设计机器自动化掌握； 3、负责对相关自动化设备开发项目的机械方面进行可行性论证； 4、负责设备改造电气方案的制定与推动； 5、负责在生产装配调试过程中的技术指导和问题攻关； 6、负责撰写自动化设备的操作使用说明书等相关文件资料； 7、和其它部门配合， 共同达成工厂的目标和要求； 8、完成领导交办的其它工作事项。 任职资格： 1、专科及以上学历，20-35岁，电气与自动化相关专业优先； 2、深刻理解、把握机械设计等相关理论学问，具备扎实的机械设计功底； 3、认识伺服电机、温控仪表，熟悉PLC等，熟练使用CAD绘图软件优先考虑； 4、有责任心、踏实肯干，可以沉淀下来用心学习技术。 公司福利： 1、年薪：6W-12W； 2、享有五险一金，带薪年假、婚假、陪产假、节日福利物资、防暑降温补贴； 3、不定期拓展活动、年终总结拓展、开门红包及多项职工困难补助及子女教育基金等

翔安茂晶不卡证明大量招聘 月薪5500～7500元包吃住 厦门本地户籍也可以安排 1.普工 男女 2.量测中心 男女不限接受做长期， 3.品管部 品检员 男女不限 无需经验，接受做长期 无需投简历，直接面试 4.自动化技术员 (男生) 5.白料成型技术员，要求：高中以上学历 (男生) 需具备射出机调试、产品‎/工艺调试技能，或有注塑经验） 6.模具技术员(男女不限) 7.电工，需要电工证，要接受无尘服，偶尔倒班。 8.品保技术员(男女不限) 9.功能测试部技术员(男生)

岗位职责： 1.新机种试跑和验证，负责从试跑到量产整个生产过程的产品质量控制 2.新机种试跑检验规范制定，试跑问题追踪和机种设计评审 3.量产机种信赖性抽测及改善对策的追踪与验证 4.市场问题的追踪、预防 任职资格： 1、大专，电子类 2.具备B/L（背光）设计经验 3.懂得8D团队问题解决方法 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、节日福利、补充医疗保险

本公司驻厂在翔安ABB，因业务扩大， 一、特招聘，包装工多名， 二、综合工资：5500-7000左右 三、工作时间：早上8点到下午4点半，中午吃饭1小时，上长白班，五天8小时制 第四、加班费：周一至周五超过4点半算加班，加班一小时算15元，另外再补贴10餐补，周末加班一小时25元，节日加班35元一小时， 第五，福利：餐补，宿补，夏季有高温补贴，交六险（社保，商业险）生日福利，享国家法定节假日，年休，中秋博 饼，年终尾牙，每满一年往上调年薪 第六，工作要求：服从领导安排，良好的沟通能力和体力劳动，包装内容简单易懂，有过包装经验的优先， 第七，工作地点：厦门市翔安区ABB工业中心，(山亭村附近） 因岗位特招，非吃苦耐劳者勿扰！联系人：田先生，电话

汉堡店 ➕晋升空间大

优势1: 吃饭时间算加班 ，每天跟其他厂上班一样得时间要比其他厂多两个小时加班费每天多30几元。一个月下来多1500多块钱 优势2:刚入职1个月就能拿6000左右，第2个月6500以上！！工资远高于厦门同行业！ 月薪:6500元-8600元以上， 待遇好，工作轻松，空调车间，无尘车间 任职要求:18岁~40岁(男女不限)，会认26英文字母 【基本工资】2315~2345元/月 【平时加班费】17.50元/小时 【周末加班】23.33元/小时 【节假日】35.00元/小时。 其它福利:包吃 缴五险社保医保,，绩效奖100-700元，夜班津贴20元/夜，岗位津贴50-300元，带薪假期，免费基本医疗等等福利

1. 普工（女），男（身高165以上，中专及中专以上学历）人数男女不限 2. 量测中心 品检员（男女均可)，高中或中专毕业，会计算机，有在电子厂上过班的。） 3.品管部 品检员（男女均可)高生‬中或专中‬专业，1-2年以上品检经验 4.量测技术员(男女不限) 5.白料成型技术员，要求：高中以上学历 (男生) 需具备射出机调试、产品‎/工艺调试技能，或有注塑经验） 6.模具技术员(男女不限) 7.电工，需要电工证，要接受无尘服，偶尔倒班。 8.品保技术员(男女不限) 9.功能测试部技术员(男生) 10.维安(男)有退伍证即可，不需要擒敌拳，年龄18岁~28岁，身高170以上，能担任教官职责。 11.保洁阿姨，年龄48岁以下，白班薪资4200左右，晚班5000左右，不用打扫厕所，要接受无尘服两班倒。 优势1: 吃饭时间算加班 ，每天跟其他厂上班一样得时间要比其他厂多两个小时加班费每天多30几元。一个月下来多1500多块钱 优势2:刚入职1个月就能拿6000左右，第2个月6500以上！！工资远高于厦门同行业！ 月薪:6500元-8600元以上， 待遇好，工作轻松，空调车间，无尘车间 任职要求:18岁~40岁(男女不限)，会认26英文字母 【基本工资】2315~2345元/月 【平时加班费】17.50元/小时 【周末加班】23.33元/小时 【节假日】35.00元/小时。 其它福利:包吃 缴五险社保医保,，绩效奖100-700元，夜班津贴20元/夜，岗位津贴50-300元，带薪假期，免费基本医疗等等福利 包吃包住，无尘服，两班倒， 房补‬‎150一个月，无尘服补贴300/月， 夜班补贴20/晚，检体‬不抽血

有非标自动化设备研发经验者、当过主管者优先

弘信新能源正式工 招聘要求>> 识字认字，会讲普通话。 能够适应两班倒，身体健康。 薪资待遇>> 每月1日发薪 固定工资(2200元~4950元)+满勤200元+环境津贴(0~400元)+绩效奖金(0~500元)+夜班补贴13元/晚+加班费(平时加班17.68元/H，周末加班23.57元/H，法定节35.35元/H)。 综合月薪约5000元~7000元 其他福利>> 福利待遇:六险一金、孝心基金、生日贺金、老员工贡献奖、 免费工作餐; 暖心假期:带薪年假、婚假、孕检假、产假、哺乳假、陪产假、 妇女节假期等; 丰富的文化活动:运动会、篮球赛、联谊会、 中秋博饼、尾牙等。 弘信新能源小时工 小时‬工开招20钱块‬一个时小‬‎，一天240，包吃住，两班倒，当天安排宿舍，大卡‬面纹积‬身 面地试‬点弘信翔海厂， 面时试‬间上午9点～11点，午下‬‎1点半～3点

一、岗位职责 1、日常品质检验、控制流程节点的把控，与生产、采购、设计配合，项目管控小组明确每个项目的品质执行进度，按项目交接要求标准重点把控品质控制的关键节点、要求进行检验、调试、测试、保证成品符合项目要求； 2、每日品质检验结果记录真实信息，产品合格入库，产品异常进行标识，放置不良区，开具异常反馈单反由相关负责部门进行整改；每周、月品质异常汇总统计、分析并以邮件形式通知相关部门； 3、对外协厂的产品质量进行检验、评价、辅导, 对发现的异常及时反馈，跟踪处理。参与客诉与退货的处理、措施制定，负责改善效果确认、再发生预防； 4、配合采购开发有竞争力的新供应商，评审时更侧重品质管控能力；加强质量预防、过程辅导、干预逐步提升前端过程控制质量； 5、整理、保存来料、制程、成品检验、外协加工、品质异常等记录表单，重点督促改善和再发生预防； 6、产品异常数据信息持续更新完善，确保信息完整性、真实性、可追溯、异常数据整改工时、费用信息提供采购部、设计研发部、财务部、生产部异常扣款和改善依据； 7、每月定期召开品质提升会议，重点改善品质顽疾，会同相关部门制定预防、改善措施，并监督落实； 8、明确每个项目按项目管控客户端验收要求，按要求做好原材、过程、成品、测试报告，合格证等提供商务进行质量验收办理收款； 9、熟练使用、应用检测设备（游标卡尺、千分尺、测厚仪、硬度计等设备）； 10、完成上级交办的其他事项。 二、任职要求： 大专以上学历,机械相关专业，熟悉机械加工工艺，熟悉机械识图、绘图，了解输送设备系统，有相关机械行业来料检验、制程检验、成品检验经验，能够熟练认知和分拆公司产能熟练掌握各种检测仪器； 熟悉对设备的检测方式以及构件的焊接、油漆检验方法品，熟悉品质相关计算机设计专业工具工作态度端正，做事认真负责。为人坦诚，有良好的职业道德和团队合作精神； 三、福利待遇： 六险一金、年13薪、年终项目奖金、满勤奖、午餐补贴、通讯补贴、出差补贴、生日福利、夏季防暑降温补贴、带薪年假、年度体检、过节费、员工家庭日、中秋博饼、年会活动等。

1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务; 2、按工艺要求进行生产操作; 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务; 4、完成领导交办的临时工作 综合薪资：5000元-6000元 免费住宿（4人间，上床下桌） 餐补（16/天） 长白班（无需倒班） 早上7:50-12:00 下午13：00-17:00 晚上17:30-20:00（加班核算加班费）

翔声科技小时工 1、第一个月20.5元/时，第二个月21元/时（需要满足第二个月月底还在职） 2、年龄18~40周岁男女不限，两班倒，包吃住（吃三餐扣8块）不穿无尘服，卡大面积纹身，面试可以看车间

岗位职责：1，加工分切铝板铝卷。2，材料打包。 技术要求：1，工作细心，有责任心。2，会看卡尺，千分尺等

能够正确操作设备加工分切板材卷材；能够维护设备正常运行；