可接受大龄日结工，也可谈长期工作 基本要求：18-50周岁，认识基础字，两班倒 主要岗位：打包，包装，上料等 白班220一天，夜班231一天

职位要求:努力学习业务技术，熟练掌握系统和设备的操作、调整、维护、保养、监控、管理工作,保障设备的正常合理运行。坚守工作岗位，严格执行氨机安全操作规程和交接班等规章制度，对存在的重大隐患进行及时处理及.上报，处理系统故障，以确保生产安全。3.坚决执行上级分配的各项生产任务，有良好的传帮带和团队精神。4.时刻注意节约电、油、水、氨等各种耗材，保管好各种操作、安全工具及记录档案。5.要求有特种设备作业证(安全员证)

岗位描述： 1.复核公司日常现金、银行及票据的收付业务； 2.负责系统记账凭证的录入、及时编制财务报表； 3.完成本公司增值税专用发票开具工作； 4.完成每月财务对账工作，做到账账相符，账实相符； 5.负责每月税费申报，统计报表报送。 任职资格： 1.财务管理相关专业； 2.熟练使用财务软件及办公软件； 3.有一定的工作经验者优先。

店长面试直接留简历 导购岗位： 一、岗位职责： 1.对接进店客户，负责客户接待 2.根据客户情况，推荐合适的穿搭，促成成单 任职要求： 1.有做过服装导购的优先； 2.对服装行业及穿搭有自己理解的优先； 3.具备营销能力的销售型人才优先； 4.智商，情商高者，学习力高者优先； 5.敢想 敢说 敢做者优先； 6.闻道有先后，达者为师，所以学历不限 二、薪资待遇： 底薪+业绩提成+奖金月度绩效（综合底薪2800元/月+提成奖金，综合工资5000-8000元/月） 三、上班时间： 1.月休三天，根据排班情况进行轮休 2.工作日上班时间： 早班：9:00-17:00 晚班14:00-22:00 一天八个小时工作制，晚班负责协助打烊工作 四、试岗期： 试岗期三天(此期间为双方相互选择阶段）试岗期通过，此三天按正常薪资结算，未通过或自动离开不结算工资。 五、发展机会： “末”为几个有志青年的自营品牌，长期有对外开店扩展计划，如你有能力，对服装有兴趣可共谋发展 六、公司福利 月度定期团建，逐渐完善培训体系，员工内训等；

1.贯彻执行上级工作指示，维护生产工作纪律，保持正常的生产工作秩序 2.争取处理日常事务工作 3.合理分配工作任务

1、按领班要求做好所负责工序的餐用具清洗、消毒工作。 2、按规定做好责任区内及个人卫生。 3、负责洗消间的设备设施维护。 4、负责餐厅后院区域的卫生清洁工作。 5、积极参与班组建设与团队建设，积极参与岗位互动。 6、完成厨师长、勤杂领班交办的其他事项。 工作地点：霞浦县招贤路1号霞浦核电大楼后侧凯利食堂/霞浦县长春镇长表岛（霞浦核电站现场食堂）

【岗位职责】 1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。 2、根据各餐厅餐具的盘点情况，负责于采购部门沟通，提出器具购置计划，保证及时补充餐具用具。 3、检查和管理各点餐具的使用情况，分析造成损耗的原因，提出降低损耗的建议。 4、负责安排管事部员工的工作班次。 5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作，负责厨房区域的环境卫生。 6、负责对下属员工的考勤考核工作，督导员工做好安全工作。 【岗位要求】 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格，懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法，熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法，了解它们的维修保养方法。 4、具有高中以上的文化程度或同等学历。 5、身体健康，精力充沛。

1 车间管理 2 仓库数据 3 工人计件 积极勤奋，不拖延

主营业务：达达同城、京东到家、沃尔玛、永辉、麦当劳、肯德基、瑞幸、必胜客等业务 1.年满18周岁，持有效健康证 2.自带车辆、负责区域内的配送 3. 带薪培训，专人带训 4.晋升空间大，只要你有想法肯学习晋升机会多多（小队长、队长、副站长/区域组长、站长/督导、片区经理、城市经理）

清洁卫生：营业员需要负责责任区内的清洁卫生，保持吧台、地面、书柜等干净整洁，并检查设备设施运行情况。 商品知识：营业员需要熟悉商品知识，掌握一定的陈列技巧和销售技巧，能够为顾客提供专业的咨询和建议。

全面负责公司财务管理工作 薪资及福利待遇面议

工作内容: 1、根据需求策划、拍摄短视频内容 2、根据需求剪辑、发布短视频内容 3、有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性 4、有责任感、能严格遵守完成公司任务 职位要求:中专或以上学历，欢迎应届毕业生，影视摄影、广播电影传媒等相关专业优先;

视频号 抖音直播带货主播 需要有经验者

【岗位职责】 1. 有效管理餐厅的日常工作，确保日下工作正常进行； 2. 监督部门工作标准和程序手册中列出的各项规范的贯彻执行； 3. 迎接客人，确保他们的合理要求得到处理，与客人进行沟通和交谈； 4. 有效的进行交接班说明会，确保所有员工了解重要客人、特殊活动、每日特价、重点推销产品等； 5. 协助菜单和酒水单的设计工作； 6. 协助西餐厅经理管理部门日常运作； 7. 在餐厅制定和执行餐饮产品促销活动计划； 8. 监督各岗位工作职能的执行情况。 【岗位要求】 1.全日制大专（含）以上学历，酒店管理专业优先； 2.2年及以上相关工作经历，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景； 3.具备管理或协助管理一家或更多全服务餐饮营业场所经验； 4.具有良好的领导能力、号召、组织和培训能力；

1. 主要负责小区内设施设备日常维修及保养； 2. 负责业主户内家政维修服务； 3. 负责项目水系、电系统的日常运作； 4. 负责项目突发停电、停水、爆管、停梯等突发事件处理处理； 1) 学历-中专以上学历； 2) 年龄-40 岁周岁以下； 3) 专业资质-持电工上岗操作证。 月休4天，有餐补，有五险一金，有团建，有晋升空间！