岗位职责: 1、负责遵义地区中信零售业务开拓和经营维护，推进中信银行综合零售业务和互联网金融的发展； 2、负责对客户资信状况进行评估，协助客户提交资料办理信用卡，并核实资料真实性; 3、使用专业APP软件为客户提供极致的服务体验； 4、推广中信银行信用卡APP动卡空间； 5、负责中信银行工资代发、理财产品、零售贷款等零售综合产品的推广。

有相关销售经验，无学历要求有销售客服经验者优先，提升空间大一个月提升一次

招聘信用卡、pos机外勤专员《保底8000》 （不签到、不打卡、不坐班） 全国各地均有分公司 1、本岗位不属于地推销售，陌拜类。 2、所有客户均由本司派单，分区域发放，如延吉市区，周边（汪清、安图，敦化，龙井，和龙，）等 3、不需要自己发展客户，客户联系总部后，系统派发实时精准客户名单，发放给外勤专员，外勤专员上门拜访客户销售产品。 4、时间自由，可全职，可兼职，宝爸宝妈均可，上手简单，收入上不封顶。 5、公司提供的客户基本锁定在外勤人员所在地区方圆10公里范围内，就近安排。 6、安装一户提成200元~260元+分润，入职当天既有提成，主动收入+被动收入+分红。月薪过万，优秀者月收入2W以上。 7、信用卡提成80――310不等 8、万5――万九分润，躺着都赚钱 9、期待您的加入，欢迎您回家 公司扶持政策 帮助50人打造年薪20万 帮助20人打造年薪50万 帮助10人打造年薪百万 一个人成功不算成功 带领一群人成功，才叫成功 努力赚钱，为了将来的某一天， 我们都能说一句：有钱，真好。 而不是无奈的说：有钱，就好了。 企业不停、招聘不止

招聘简章 一、招聘要求： 1.年龄17-35岁；身高155以上，175以上。 2.各大专业或应届毕业生及无经验者均可报名； 3.不晕车，不贫血，无重大传染性疾病，无犯罪前科记录，遵守法规和铁路的管理规章制度，道德品质好，无不良嗜好，政治审查合格； 二、工作内容： 主要是在南宁东站始发的高铁列车上负责列车安全引导及食品导购、特产促销、等工作。 主要车次有：南宁东站始发至：北京上海，广州，深圳，大理，昆明，重庆，成都，北海等旅游城市。 三、工作时间： 每天工作4-8小时，无夜班，无工作任务要求，环境舒适。单位提供工作餐、水果及饮品，下班提供公寓，娱乐活动室，每月休息15天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二（上岗需穿铁路制服，佩戴铁路标志）。 四、薪酬福利 新人实习为期1-3个月，底薪+提成平均综合工资4000-6000；转正后6000+，上不封顶，单位提供保险；每月颁发月度奖、员工优秀奖等各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，每三天组织团聚聚餐等，年底组织公司年会，单位提供公寓免费住宿。 有意者可直接投递简历，保持电话畅通。

招聘简章 一、招聘要求： 1.年龄17-35岁；身高155以上，175以上。 2.各大专业或应届毕业生及无经验者均可报名； 3.不晕车，不贫血，无重大传染性疾病，无犯罪前科记录，遵守法规和铁路的管理规章制度，道德品质好，无不良嗜好，政治审查合格； 二、工作内容： 主要是在南宁东站始发的高铁列车上负责列车安全引导及食品导购、特产促销、等工作。 主要车次有：南宁东站始发至：北京上海，广州，深圳，大理，昆明，重庆，成都，北海等旅游城市。 三、工作时间： 每天工作4-8小时，无夜班，无工作任务要求，环境舒适。单位提供工作餐、水果及饮品，下班提供公寓，娱乐活动室，每月休息15天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二（上岗需穿铁路制服，佩戴铁路标志）。 四、薪酬福利 新人实习为期1-3个月，底薪+提成平均综合工资4000-6000；转正后6000+，上不封顶，单位提供保险；每月颁发月度奖、员工优秀奖等各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，每三天组织团聚聚餐等，年底组织公司年会，单位提供公寓免费住宿。 有意者可直接投递简历，保持电话畅通。

岗位职责： 1、 根据内部风险要求，通过银行合作企业和渠道负责银行综合金融（贷款、信用卡等）以及负责合作4S店客户汽车分期业务的办理等业务 2、 及时反馈客户建议以及客户的后续维护 岗位要求： 1、 大专以上学历，专业不限； 2、 同行经验者优先 3、 良好的沟通能力、执行力，抗压性强； 薪酬福利： 1、具竞争性的底薪+绩效奖金+丰厚业务提成（不封顶）+渠道奖励+年终奖+其它奖励（平均工资8000元以上），可挑战15万年薪； 2、完善的职业晋升通道，每年转正式广发银行行员编制资格； 1）营销岗：可晋升为资深营销员，营销专家岗； 2）营销管理岗：可晋升为营销组长、推广经理、副总经理、总经理； 3）业绩突出，表现优秀的员工可在符合总行或分行转编条件后，转为总行公司编制或分行行员编制。 3、健全的福利保障体系（包括五险一金、开门利市等）； 4、每年一次员工健康体检； 5、提供统一的工作制服、公文包； 6、系统的岗前培训及在职提升培训； 7、夏季高温补贴和其它节日福利； 8、每年多次的员工拓展、旅游活动

招聘简章 一、招聘要求： 1.年龄17-35岁；身高155以上，175以上。 2.各大专业或应届毕业生及无经验者均可报名； 3.不晕车，不贫血，无重大传染性疾病，无犯罪前科记录，遵守法规和铁路的管理规章制度，道德品质好，无不良嗜好，政治审查合格； 二、工作内容： 主要是在南宁东站始发的高铁列车上负责列车安全引导及食品导购、特产促销、等工作。 主要车次有：南宁东站始发至：北京上海，广州，深圳，大理，昆明，重庆，成都，北海等旅游城市。 三、工作时间： 每天工作4-8小时，无夜班，无工作任务要求，环境舒适。单位提供工作餐、水果及饮品，下班提供公寓，娱乐活动室，每月休息15天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二（上岗需穿铁路制服，佩戴铁路标志）。 四、薪酬福利 新人实习为期1-3个月，底薪+提成平均综合工资4000-6000；转正后6000+，上不封顶，单位提供保险；每月颁发月度奖、员工优秀奖等各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，每三天组织团聚聚餐等，年底组织公司年会，单位提供公寓免费住宿。 有意者可直接投递简历，保持电话畅通。

保持与客户的联系和调动客户的资源 听从安排

岗位职责: 根据公司提供的优质客户资源，刚开始电话积累客户，微信维护客户，邀约客户上门，后期让客户转介绍 职位要求: 1、男女不限，年龄: 17-25岁， 学历不限 2、有无工作经验者均可，有电话销售经验者可优先考虑 3、热爱销售工作，沟通能力强拥有责任心和上进心 福利待遇: 1、无责任底薪+提成+节日福利+个人奖金 2、带薪培训:新员工一对一辅导专业带薪培训，全面掌握金融销售技巧 3、公司福利:固定聚餐，团建、提供吃住; 我们这里有优越的工作环境，积极向上的工作氛围!（说多你可能也不信，到公司了解之后，你就能感觉到）

1，负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3.维护老客户的业务，挖掘客户的能力。 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职要求 1.吃苦耐劳，有上进心 2.普通话标准，有优秀的表达能力 3.具有一定的团结合作意识，同事具备独立处理事务的能力，做事调理性，效率高

因公司规模逐渐扩大 需要进一步发展更多新鲜血液[奋斗]并结合公司年度发展计划相关安排特聘想拿高薪精英人士 工作内容: 1、利用电话(公司提供)或者微信推广贷款相关产品业务 2、邀约具备资质的客户上门 (公司提供资源，100%是意向客户、易开单、职场有专业老师对接) 3、外向型;建立与客户的良好关系 4、风险合规把控能力;合规生命线 工作时间: 1、朝九晚六（不加班）中休1.5小时，法定节假日正常休息，带薪年假 2，薪资待遇：无责底薪5000+提成20%-50%+奖励 3、简单做2-3w，用心做4-5W ，努力做10w+(上不封顶)，销冠每月均10W， 4，下午茶零食不断眼花缭乱，生日会，不定期团建等 晋升机制: 销售专员-储备干部-团队主管一团队经理，晋升空间太，公司会提供良好的发展空间！

公司给资源，自己开拓新客户，邀约客户，维护客户。

岗位职责： 1、独立完成客户的拜访及产品销售； 2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源； 3、撰写大客户调研报告及客户解决方案； 4、分析大客户的消费心理，制定行之有效的销售策略； 5、完成销售目标； 6、进行商务谈判，参与销售合同具体条款的制定及合同签订。 任职资格： 1、年龄35岁以下，5年以上销售工作经验； 2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训； 3、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识； 4、具有丰富的计算机软件企业工作经验或具备优良的企业管理工作经验； 5、具备较强的市场开拓、客户沟通能力，较强的沟通技巧和团队管理能力； 6、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力； 7、能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。 工作时间：

公司要开分公司，招聘储备干部若干名，客户服务管理，目前负责公司产品的销售及推广，客户经理，管理团队，销售总监团队，人事管理（年龄45岁到65岁）试用期带薪培训，有意者面谈！ 上班时间；上午九点半到下午四点，工作时间自由，可不坐班，可做兼职！法定节假日休息，