工作内容: 1.负责公司房源销售和落地式推广 2.负责老顾客的跟进及新顾客的跟踪 3.带领团队开拓新市场，发展新客户，增加房源销售 4.通过专业的知识协助队员开单，为潜在客户及队员答疑 任职资格: 1.有事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力 2.对工作有激情、执着、敬业思维清晰、活跃 3.具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力 4.适应环境能力强，抗压能力强 5.有管理经验，专业不限

1.按照团队月度任务目标制定推广POS机计划及策略（免费免押金，无压力式展业）。 2.带领和管理销售团队完成推广任务，监督和指导下属工作。 4.激励员工的斗志，召开部门内销售会议. 5.带领团队进行市场拓展开发。 福利：底薪+提成+终身分润+奖励+团队管理津贴+五险二金

6+1带队管理 薪资是底薪+绩效 上不封顶

【岗位职责】： 1.以网络社交软件为主咨询客户、答疑解惑； 2.根据客户的职业规划，做出推荐，依顾问的形式推介课程，促成其报名(入职带薪培训)； 3.做好老学员维护新学员开发工作，完成制定的工作计划并达成； 4.配合公司计划做好市场推广工作 5.安排的其它工作 任职要求： 1、高中以上学历； 2、热爱教育行业，口才好人品佳，积极阳光； 3、有较强学习能力，踏实、专注，愿意为自我提升付出努力去实现； 4、有一定逻辑思维能力，善于与人建立良好的关系；

商务部经理 职位描述 1、负责销售团队的管理与建设； 2、带领销售团队维护现有客户关系，建立新客户联系，开拓新市场； 3、把握最新销售信息，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据，控制销售成本，提高销售利润。 岗位要求： 1. 2-5年本行业销售团队管理经验； 2. 年龄25-38岁，性别不限； 3. 富有开拓精神，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 4.具备一定的市场分析及判断能力。 待遇面议！

1、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 2、定期组织汇报销售情况，编制销售报表，定期报送总监； 3、根据销售计划，参与制定和调整销售方案(策略)，并负责具体销售方案实施； 4、销售现场日常管理工作； 5、定期组织技能提升培训，支持员工对新的工作方法或流程的实践。

一、岗位职责： 销售管理为主 公司先有的流程体系

岗位说明: 1、据公司业务规划，拓展与维护客户。 2、负责开展客户商务洽谈和签约工作。 3、按公司与部门计划，制定各期计划，并做好各期总结； 4、参加公司内外的培训，不断提升自已的专业知识与业务开拓能力 能力与素质要求: 1、具有大专以上学历。 2、具有3年以上渠道与客户开拓经验。 3、具有较强的商务谈判和独立市场开拓能力。 2. 具有较强的沟通、交际能力。 3. 具有组织协调能力及团队合作精神。 4. 乐于面对挑战，抗压能力强;

一、岗位职责： 1. 负责零售店单店管理工作，协助区域经理完成年度销售计划； 2. 负责传达、执行公司的各项指令和规定；  3. 负责商品的陈列管理、价格折扣管理以及商品管理的执行； 4. 负责管理店铺的日常运营工作，监督考核员工的工作表现，及时反映员工动态，并对员工进行培训； 5. 负责盘点、账务管理、商品交接的准确无误； 6. 负责店铺货品进销存管理，认真填写日周月报表并及时传到总部； 7. 负责顾客投诉及意见处理，紧急或突发事情的处理； 二、岗位要求： 1. 高中及以上学历 2. 3年以上销售经验，两年以上珠宝店面管理经验或相近行业经验 3. 市场营销、销售技巧 4. 有一定的销售技巧，懂人员管理和店面管理；洞悉顾客心态 三、薪资待遇： 1、具体薪资待遇面谈 2、

一、岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求，用心服务客户挑选产品，并达成销售； 2、确保完全了解并严格遵守店铺所有安全程序； 3、确保不断学习了解产品知识，包括目标客群、产品系列和销售指标； 4、遵守公司及门店个项规章制度，服从上级安排； 5、协助店长进行盘点，完成上级领导交办的其他任务。 二、岗位要求： 1、形象性质佳，沟通能力强，工作认真、仔细； 2、性格开朗，积极进取，敢于面对困难和挑战，热爱销售事业； 3、具有良好的口头表达能力，有责任心、服务意识及团队合作精神优先。 三、薪资待遇： 1、具体薪资待遇面谈

岗位职责: 1. 负责政府、企事业单位、社会团体、CBD渠道的团购渠道业务的拓展。 2. 负责跟进落实招投标相关工作，制定招标文件。 3. 负责为客户提供团购产品设计及解决方案。 任职要求： 1.年龄20-40岁，大专及以上学历，2年以上团购销售工作经验。 2.具有丰富的鞋服、体育用品等招投标工作经验。 3.热爱销售，有强烈的业绩导向，具有体育用品、鞋服、礼品等团购 销售渠道优先考虑。 4.踏实敬业，学习能力强，具有丰富的谈判技巧。 5.工作具有计划性和组织性，应变能力和沟通能力强。 工资和绩效 1.底薪6000-10000元/月 2.绩效：待定， 工作时间：9：00-12:00,14:00-17:30（每天6.5小时，每周日休息，享有法定节假日）

一、岗位职责： 1、根据公司销售战略制定销售计划，组织部门销售工作、主持部门的日常管理工作，制定团队工作计划，带领团队完成目标； 2、负责带领业务部积极开拓国际市场，寻求订单，并领导商务谈判与签订合同； 3、负责制定和优化外贸业务流程，具备贸易领域技能，妥善处理团队工作中的问题，独立解决团队业务工作具体问题； 4、负责公司销售团队建设工作，规划外贸团队人员配置，制定团队建设计划； 5、直接向总经理汇报工作，协调和联系其他部门，良好的沟通能力。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、商务英语相关专业，； 2、5年以上外贸领域业务操作经验，3年以上管理经验，熟悉外贸业务操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识； 3、具有较高的英语水平，较好的计算机操作水平，有较强的数据敏感性和数据分析能力； 4、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，公关意识强，具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新； 5、具备优秀的组织管理能力和沟通协调能力，有独立带领外贸团队的管理经验。 三、薪资待遇： 1、薪资面谈； 2、提供社医保，按国家节假日放假，春节可享半个月假期. 四、其他 1. 面试地点：莆田市区 2.上班地点：龙桥民心街三迪国际公馆

岗位职责： 1.合理安排好每周销售人员的工作，定期向部门领导汇报相关工作； 2.不断提高销售技巧，专业熟练的解答在销售过程中客户提出的问题； 3.配合公司的销售平台，跟进和维护公司销售资源，开拓并维护老客户，完成销售指标； 任职要求： 1、有2年以上销售或电话销售经验，有至少管理过5人以上团队的工作经验，具有优秀的团队管理能力，带领团队完成销售任务； 2、具备自我约束，激励并勇于承担，完成目标责任的能力，能做一定压力下胜任工作； 3、具有良好的客户沟通，人际交往及维护客户关系的能力等。 4、工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00 薪酬福利：缴纳五险、法定节日休息、节日礼品等 聚点集团期待心怀梦想，着眼未来的伙伴加入！聚点集团欢迎您，聚点需要您的携手同行~

男女皆可； 年龄：28岁——38岁； 工作经验：在建材行业（软装行业）有2年或者2年以上的店面管理经验； 上班时间：8:20—11:45 13：30—18:00 单休 薪酬：5000—8000

岗位职责： 1、负责汽车美容装潢项目的经营管理工作； 2、负责项目经营计划和目标的制定，报批后负责实施； 3、严格把控进销存管理，并每月月底上交进销存报表； 4、指导、监督团队的工作过程，不断总结提升经营成果； 要求： 1、性别不限，年龄30~40岁； 2、有从事汽车美容门店管理经验； 3、责任心强，能以身作则； 4、具备学习能力；